随着社会不断地进步,很多情况下我们都会接触到岗位职责,制定岗位职责可以有效规范操作行为。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?这次漂亮的为亲带来了7篇《办公室主任岗位职责有哪些》,希望朋友们参阅后能够文思泉涌。
办公室主任的岗位职责 篇一
1、根据领导要求,完成各类文稿、报告的起草、修改工作;
2、负责文件的。收集和整理,协助搜集社区O2O相关资料,辅助公司产品的推广运营工作;
3、协助总经理对各部门工作及日常事务进行整合、协调、处理;
4、协助组织安排会议,做好重要会议的来客接待工作,撰写会议纪要等文件;
5、协调公司内各部门信息沟通及对外联络事宜,并跟进事务处理;
6、完成总经理交办的其他工作。
办公室主任工作岗位职责 篇二
1、负责办公室人员思想***治工作,加强作风建设,增强服务意识,提高工作质量。
2、负责各处(室)、直属事业单位和对外相关单位的工作联系和协调。
3、负责重要会议会务和接待。
4、负责来文阅签和财务、人事、劳资综合管理。
5、负责综合目标和各单项目标督查、督办。
6、完成局领导交办的其他事项。
办公室主任岗位职责 篇三
1.主持办公室全面工作。
2.加强管理,搞好服务,当好领导的参谋和助手。
3.负责制定提出各项工作的实施意见和方案,并牵头组织实施。
4.负责监督核査机关各项制度的落实,保证中心工作顺利开展,综合协调各站室的工作关系。
5.完成领导交办的其他工作。
办公室主任的岗位职责 篇四
1、负责公司的上令下达,下情上报及各部门之间的沟通与协调,在职权范围内及时处理突发事件。
2、负责公司各类文书(主要指公文、数据、信息等)的撰写。
3、负责相关文件、通知、会议纪要、批示的督办工作。
4、负责公司印鉴的管理及核定使用。
5、负责公司档案管理工作。
6、负责公司网络与办公系统的正常运行,协助集团总部推广OA、ERP项目。
7、负责公司办公用品、工作服、设备、车辆的采购、维护及管理。
8、负责公司会议室和办公场地管理。
9、负责房产公司固定资产管理各项工作。
办公室主任工作岗位职责 篇五
1、负责制定部门年度工作计划,经领导审批后负责监督实施;
2、负责办公室人员工作分配,例如办公室文件资料的保管和归档、公司印鉴的保管使用、公司证件执照的检审验工作等;
3、负责监督办公室秩序以及其他办公室日常工作;
4、组织负责公司的重大会议、活动等会务工作;
5、负责办公室预算的合理支配;
6、负责办公室以及下级部门的办公用具、设备设施的使用以及报损报失等工作;
【记得网】7、负责与后勤等部门的沟通协调工作;
8、做好办公室重要文件、重要事件的
保密9、组织办公室人员的学习培训活动;
10、完成领导交代的其他任务。
办公室主任的岗位职责 篇六
1。在院长领导下,负责协调全院的行***管理和文秘工作(人事、总务、后勤、安全保卫等)。
2。安排各种行***会议,做好会议记录,负责综合医院的工作计划、总结及草拟有关文件,并负责督促其贯彻执行。
3。负责领导行***文件的收发登记、转递传阅、立卷归档、保管、利用、打字、外勤,通讯联络、群众来信来访处理、参观及来宾的接待等工作。
4。负责本室人员的***治学习。经常深入各科室了解工作情况,加以综合分析,向院长汇报,并提供改进工作的参考意见。
5、经常了解和掌握职工生活中的实际情况,对老、病、婚、丧、家庭生活有困难的职工,及时向院长或董事会反映,提出帮助建议。
6、负责做好医院的环境保护和医院卫生管理工作,负责协调安排全院总值班工作。
7。负责领导医院的行***考核,每月1号将考核情况汇总交给医院核算办。按办公会决议、医院规章制度接待或办理院内相关行***事务。
8。负责院领导临时交办的其他工作。
办公室主任工作岗位职责 篇七
一、岗位职责
根据《国家税务总局办公厅职能配置、内设机构和平共处员编制规定》、《全国税务机关办公室工作规则》等有关规定,本岗位的主要职责是:
(一)主持办公室全面工作,处理全局日常***务工作,组织贯彻落实局***组决议和上级指示。
(二)负责全局后勤保障服务和行***事务工作。
(三)负责全局会议的组织工作。
(四)负责审核有关文件和报告,组织调查研究和信息交流。
(五)负责上级文件的领导指示、交办重要事项的督查督办工作。
(六)负责佤中的税务宣传工作,规划、组织、协调并实施新闻宣传有关事宜。
(七)制定本单位财务管理制度,并负责各项经费的管理工作和固定资产管理工作。
(八)协调各方面工作关系,带领本科室所属人员努力完成领导交办的其他工作事项,当好领导的参谋助手。
二、工作规程
(一)每日本着求实、主动、高效、严谨的原则,向分管局领导及时汇报当天局内重大事项,充分发挥办公室作为机关工作中枢的作用,协助领导及时了解和掌握全局综合情况,推进***和国家的方针***策和国家法律、法规的贯彻,不断促进全局各项工作的开展。
(二)组织和参与各项调查研究,抓好***务服务,及时向领导传递和反馈各方面的信息,为领导决策和指导工作提供可靠的依据,通过综合分析,研究论证,拟订建议和工作计划,供领导决策参考。
(三)认真执行领导的决定、指示,负责组织处理日常行***事务,主要包括会议组织、目标考核检查,督促实施局***组决议的决议的执行和后勤保障等事项。切实抓好督促检查,促进各项工作的落实。
(四)承上启下、沟通左右,联络内外,牵头安排工作、处理问题、解决矛盾,协助领导协调各方面的关系。
(五)负责本科宏观世界所属人员的思想***治工作,定期组织学习和培训,抓好岗位和业务技能培训等工作,提高岗位技能水平和工作效率。
(六)严格财务管理,负责组织实施经费收支情况的日常监督,对本单位的财务报表进行初审把关,参与本局所属单位经费的内审工作。对全局固定资产管理进行审核把关。
(七)按照局***组意见,负责具体实施本局基建项目公开招标。
(八)拟定本局大宗物品采购计划,报分管局长审批。
(九)负责承办市局对口处室交办及承办同级各职能部门和下级单位转办的有关工作要求和事项。
(十)负责组织制定和实施本单位目标责任制的考核工作。
(十一)负责本级管理权限范围内的工作事项的审核,发现问题,及时处理,据实上报,并向上级提出初步处理意见。
(十二)按照保密规则和档案管理办法和考评办法,负责抓好全局机要保密保密案管理工作,并按市局统一要求,进行档案达标。
(十三)协助领导及时处理和转办人民群众来信来访,并及时反馈办理情况,确保不越级上访。
(十四)负责检查、督促落实全局综合治理和安全保卫有关要求,确保局安全和正常工作秩序。
(十五)按期完成领导临时交办的其他工作任务。
1、在总经理的领导下,负责公司办公室的全面工作。
2、负责组织编制公司和各中心的年度预算和专项经费工作。
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