六险一金比五险一金多了什么?
现在企业为了吸引人才,提供六险一金福利待遇,也许我们经常听到的是五险一金,那么,六险一金比五险一金多了什么?以肯定的是五险一金是国家规定的社保和公积金这两个方面,而多出来了“一险”指的是商业保险。下面是给大家带来的六险一金比五险一金多了什么?希望能帮到大家!
六险一金比五险一金多了什么?
补充医疗保险是相对于基本医疗保险而言的,包括企业补充医疗保险、商业医疗保险、社会互助和社区医疗保险等多种形式,是基本医疗保险的有力补充,也是多层次医疗保障体系的重要组成部分。
由上可知,六险一金比五险一金多了商业医疗保险。那么,商业医疗保险和基本医疗保险有什么区别吗?
一、两者的基本属性不同。
强制性社会医疗保险是公益性福利事业,带有强制性,各类用人单位必须依法参加该项保险。商业性医疗保险属于商业性质,不带有强制性。
二、两者的保险范围不同。
前者的保险范围较广,不仅保“大病”,而且保“小病”,不仅对参保人的住院费用给予一定补偿,而且对其门诊费用也给予一定补偿。而后者的保险范围相对较小,一般只对其承保范围内的疾病的住院费给予一定金额的补偿。
三、两种保险制度给予参保人的保险待遇不同。
前者一般按照医疗费的一定比例给予补偿,数额具有不固定性,不完全以个人缴纳的保险费用为准,具有社会救济的性质;而后者则一般按照一定金额补偿,补偿金额具有固定性或者一定范围,该保险是保险公司根据保险的大数原则来具体操作的,具有商业性的救济性质。
在实践中,由于社会医疗保险不可能补偿参保人全部的住院医疗费用,因此商业医疗保险就可作为社会医疗保险的有益补充,弥补参保人差额部分的损失。根据医疗保险的补偿原理,医疗费用的理赔是以实际医疗费用支出为最高限额的,对社会医疗保险作出补偿后的剩余医疗费用,商业保险公司将按照保险条款理赔。
延伸阅读:
关于五险一金的办理
没有工作单位的话是不可能自己先办理社会福利保险(五险一金)的,如果有了单位,办理社保到社保局去办理,单位办理的话,要带上公章,单位的营业执照原件、复印件,单位的组织机构代码证原件、复印件,要购买社保的员工的身份证复印件,劳动合同。到社保局你领2张开户申请表,填好后,社保局的工作人员会为你办理社保,你可以通过单位对公的账户以银行代扣的方式缴纳社保费,也可以每月缴纳现金或者转帐支票。办理完开户后,你需要填写人员增加表,申报需要参保的人员。
五险一金办理相关知识:
五险一金”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。
其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。
带上公司相关证明,同员工签约合同书,员工身份证复印件,员工工资花名册,到当地社保缴费中心申请办理即可。
六险一金比五险一金多了什么?
六险一金比五险一金多了一个补充医疗保险,五险一金指的是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险宴物和住房公积金,而六险一金指的是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、补充医疗保险和住房公积金,所以六险一金就是比五险一金多了一个补充医疗保险。
1、携祥明养老保险:
劳动者在达到法定退休年龄退休后,从***府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度,这是六险一金最重要的一项。
2、工伤保险也称职业伤害保险。
劳动者由于工作原因并在工作过程中受意外伤害,或因接触粉尘、放射线、有毒害物质等职业危害因素引起职业病后,由国家和社会给负伤、致残者以及死亡者生前供养亲属提供必要物质帮助。
3、失业保险是国家通过立法强制实行的,由社会集中建立基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。
4、生育保险是针对生育行为的生理特点,根据法律规定,在职女性因生育子女而导致劳动者暂时中断工作、失去正常收入来源时,由国家或社会提供的物质帮助。
5、人身意外伤害保险是指被保险人在保险有效期内,因遭受非本意的,外来的,突然发生的意外事故,致使身体蒙受伤害而残废或死亡时,保险公司按照保险合同的规定给付保险金的保险。
6、职工有下列情形,可以提取住房公积金账户内的存储余额:购买、建造、翻建辩告、大修自住住房的;偿还自住住房贷款本息的;生活困难,正在领取城镇最低生活保障金的;遇到突发事件,造成家庭生活严重困难的。
7、住房公积金:六险一金中的“一金”,指的就是房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
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