学文网典型发言材料第1篇
尊敬的各位领导、姐妹们：
大家好！
很感谢县妇联以及在座各位给我们中平镇妇联的极大信任，按照县妇联的安排，今天我代表中平镇妇联把我们几年来的工作跟大家汇报一下，有哪些不足之处请大家给我们指出来。
一直以来，我们在县妇联和镇***的正确领导下，以***理论和“三个代表”重要思想为指导，围绕中心，服务大局，以“原创作品******所急、妇女所需、妇联所能”为切入点开展工作，团结带领全镇广大妇女积极探索致富渠道，不断适应新时代对妇女的新要求，广泛参与社会主义三大文明建设，取得了一点成绩，也积累了一些浅薄的经验，现在就和姐妹们交流如下，请大家不要见笑：
第一、抓好学习，不断提高综合素质，是我们搞好工作的法宝。
注重学习是我们中平镇妇联的一贯作风。没有经费，没有固定场所，我们就采取以会代训、文艺演出、上街发放学习资料自学、组织参加***组织、单位开展的学习活动等形式尽可能多地为我们的妇干和广大妇女提供学习的机会，2004年市里开始办农民培训班，我利用在******办公室兼任秘书的有利条件，组织、动员妇女骨干20多人次参加学习，现在全镇妇代会主任、巾帼科技致富带头人基本都已到来宾市参加过培训班学习，有的还不只一次。几年来，我们举办过新婚姻法培训班、学习妇女九大会议精神培训班等专题培训班九期，组织妇干和广大妇女参加过“婚育新风进万家”、“关爱女孩”等活动，学习过***的十六大、十六届四中、五中全会精神，印发妇联有关工作内容和相关法律法规资料2000多份。通过开展学习，提高了广大妇女的理论道德素质，使讲学习、讲***治、讲正气、讲法律氛围在广大妇女中逐渐形成，单位女干部职工团结务实，敢于争先，农村妇女勤劳朴实，关心集体，这些都为我们顺利开展妇女儿童工作提供了保证。
在开展***治理论学习的同时，我们还大力开展农村实用科技培训。科技培训是我们中平镇的一大工作亮点，作为半边天的“娘家”，我们妇联充分利用这一有利条件，除争取自主筹办妇女科技培训班外，还积极通知、组织妇女参加镇、村举办的实用科技培训班。就拿刚刚过去的2005年来说吧，全镇全年共举办780期实用技术培训班，培训8900人次，其中妇女6812人次，全镇80%以上的女劳动力都掌握了1—2门农村实用技术，更重要的原创作品是在全镇妇女中成功营造了一种学科学、用科学的良好风气，妇女在科技致富中显现出特有的优势，发挥了积极作用。
第二、抓好“三服务”，动员和带领广大妇女为中平镇的三个文明建设作贡献，是我们搞好工作的根本。
“三服务”，即服务大局、服务群众、服务基层，作为***、***府联系群众的桥梁和纽带，妇联的一切工作都应坚持以这三个服务为出发点、根本点。
服务大局，一句话，就是为***、***府分忧，我们紧跟县、镇发展思路，开展了“双学双比”、“巾帼建功”、“美德在农家”、创建“五好文明家庭”等活动，参加了村级两委换届、抗洪救灾、计划生育等中心工作，为全镇的经济、社会发展提供服务。作为上级妇联的下级机关，我们积极配合开展工作，及时高质量上报各种材料，每年完成或超额完成“两刊”征订任务。
服务基层，我们一是大力培养巾帼科技致富带头人，把各村中在种养中取得显著成效的而且热心公益事业的先进妇女典型培养、树立为巾帼科技致富带头人，利用她们开展科技培训，推广新技术、新品种、新项目，现已取得初步成效，深受群众欢迎。二是建立了妇女科技示范基地，镇妇联以巾帼科技致富带头人为核心，建立了罗汉种桑养蚕示范基地和庆琼小蚕共育室示范基地，这两个基地都起到了很好的示范作用，去年接待群众参观10余次，300多人。三是注重发挥农村文艺队中妇女演员的作用，义务宣传***在农村的新***策和好人好事，丰富农村文化生活。四是开展好一年一度的“三八”节庆祝活动，每年的三八节庆祝活动是中平的一个特色，活动开展的范围广，参与人数多，几乎每个自然村都开展活动、进行妇女聚餐，几乎每个行***村都开展本村委的庆祝活动，每年的3月8日到镇里参加活动的妇女都在1000人次以上，妇女们自动放下手里的活，热热闹闹地庆祝自己的节日，充分体现了妇女当家作主的热情。五是注重开展家庭文化建设，倡导文明、健康、科学的生活方式，把“五好文明家庭”创建活动向纵深方向发展，2005年评选了12个家庭为“五好文明家庭”，其中中平社区的覃金玉还在2003年被评为市级“五好文明家庭”的基础上又被为市级“五好文明家庭标兵户”。
服务妇女儿童，妇女儿童需要不需要、满意不满意是我们全部工作的出发点，几年来，我们成功开展了妇女健康检查、妇女小额信贷、“春蕾计划”等活动。维权工作力求做到耐心、细致，对来信来访及时与司法、学校、村委等相关部门去调处，并建立了相关档案，做到来信有登记，来访有记录。在去年的6.21洪灾中，我们配合县妇联开展了妇女、儿童受灾情况调查，并反馈给******府，保证受灾的妇女儿童第一时间得到救助。
第三、抓好组织建设，不断增强妇联组织的凝聚力和战斗力，是我们搞好工作的关键。
集体的战斗力如何，对基层妇联工作的成效起决定作用。我们深深明白这一点。而村妇代会主任的待遇相当低，每月只有20元。可以说她们为我们工作几乎是义务的。为调动她们的工作积极性，我们付出一颗“真”心，把我们的妇女干部当我们的左膀右臂来关心，每逢过年过节或是有什么喜事，我们都会打电话或亲自上门祝贺，她们有什么困难，我们会第一时间出现。我们只是付出了一点点，却获得了许多回报，无论我们布置什么任务，也无论有多难、多紧张，她们都会尽快完成。正是这种真诚的关心和沟通，使我们中平妇联班子团结一致，齐心协力，在一切工作中取得了事半功倍的效果。可以肯定地说，没有她们的大力支持，就没有今天我们在这里作典型发言，今天来参加表彰会的有我们的三位妇代会主任，我想向她们并通过她们向其他的姐妹们说声谢谢！谢谢你们！2005年镇妇联换届，我们进一步优化了镇妇联班子，在村级“两委”换届选举中，我们调整了3个村委的妇代会组织，把更年轻、更能干、更敢干的优秀妇女推荐进村两委班子和村妇代会组织，经过努力，现在9个村委都配有女委员，有两个村委还配备了女村委副主任，每个自然村都配有妇女委员，在任的村妇代会主作都是当地有名的致富能手和村里有影响力的“当家人”。全镇妇联组织网络健全，战斗力强。
第四、抓宣传报道，争取最广泛的社会舆论支持，是我们搞好工作的催化剂。
典型发言材料第2篇
大家好！
很感谢县妇联以及在座各位给我们中平镇妇联的极大信任，按照县妇联的安排，今天我代表中平镇妇联把我们几年来的工作跟大家汇报一下，有哪些不足之处请大家给我们指出来。
一直以来，我们在县妇联和镇***的正确领导下，以***理论和“xxxx”重要思想为指导，围绕中心，服务大局，以“******所急、妇女所需、妇联所能”为切入点开展工作，团结带领全镇广大妇女积极探索致富渠道，不断适应新时代对妇女的新要求，广泛参与社会主义三大文明建设，取得了一点成绩，也积累了一些浅薄的经验，现在就和姐妹们交流如下，请大家不要见笑：
第一、抓好学习，不断提高综合素质，是我们搞好工作的法宝。
注重学习是我们中平镇妇联的一贯作风。没有经费，没有固定场所，我们就采取以会代训、文艺演出、上街发放学习资料自学、组织参加***组织、单位开展的学习活动等形式尽可能多地为我们的妇干和广大妇女提供学习的机会，XX年市里开始办农民培训班，我利用在******办公室兼任秘书的有利条件，组织、动员妇女骨干20多人次参加学习，现在全镇妇代会主任、巾帼科技致富带头人基本都已到来宾市参加过培训班学习，有的还不只一次。几年来，我们举办过新婚姻法培训班、学习妇女九大会议精神培训班等专题培训班九期，组织妇干和广大妇女参加过“婚育新风进万家”、“关爱女孩”等活动，学习过***的xx大、xx届四中、五中全会精神，印发妇联有关工作内容和相关法律法规资料XX多份。通过开展学习，提高了广大妇女的理论道德素质，使讲学习、讲***治、讲正气、讲法律氛围在广大妇女中逐渐形成，单位女干部职工团结务实，敢于争先，农村妇女勤劳朴实，关心集体，这些都为我们顺利开展妇女儿童工作提供了保证。
在开展***治理论学习的同时，我们还大力开展农村实用科技培训。科技培训是我们中平镇的一大工作亮点，作为半边天的“娘家”，我们妇联充分利用这一有利条件，除争取自主筹办妇女科技培训班外，还积极通知、组织妇女参加镇、村举办的实用科技培训班。就拿刚刚过去的XX年来说吧，全镇全年共举办780 期实用技术培训班，培训8900人次，其中妇女6812人次，全镇80%以上的女劳动力都掌握了1—2门农村实用技术，更重要的是在全镇妇女中成功营造了一种学科学、用科学的良好风气，妇女在科技致富中显现出特有的优势，发挥了积极作用。
第二、抓好“三服务”，动员和带领广大妇女为中平镇的三个文明建设作贡献，是我们搞好工作的根本。
“三服务”，即服务大局、服务群众、服务基层，作为***、***府联系群众的桥梁和纽带，妇联的一切工作都应坚持以这三个服务为出发点、根本点。
服务大局，一句话，就是为***、***府分忧，我们紧跟县、镇发展思路，开展了“双学双比”、“巾帼建功”、“美德在农家”、创建“五好文明家庭”等活动，参加了村级两委换届、抗洪救灾、计划生育等中心工作，为全镇的经济、社会发展提供服务。作为上级妇联的下级机关，我们积极配合开展工作，及时高质量上报各种材料，每年完成或超额完成“两刊”征订任务。
服务基层，我们一是大力培养巾帼科技致富带头人，把各村中在种养中取得显著成效的而且热心公益事业的先进妇女典型培养、树立为巾帼科技致富带头人，利用她们开展科技培训，推广新技术、新品种、新项目，现已取得初步成效，深受群众欢迎。二是建立了妇女科技示范基地，镇妇联以巾帼科技致富带头人为核心，建立了罗汉种桑养蚕示范基地和庆琼小蚕共育室示范基地，这两个基地都起到了很好的示范作用，去年接待群众参观10余次，300多人。三是注重发挥农村文艺队中妇女演员的作用，义务宣传***在农村的新***策和好人好事，丰富农村文化生活。四是开展好一年一度的“三八”节庆祝活动，每年的三八节庆祝活动是中平的一个特色，活动开展的范围广，参与人数多，几乎每个自然村都开展活动、进行妇女聚餐，几乎每个行***村都开展本村委的庆祝活动，每年的3月8日到镇里参加活动的妇女都在1000人次以上，妇女们自动放下手里的活，热热闹闹地庆祝自己的节日，充分体现了妇女当家作主的热情。五是注重开展家庭文化建设，倡导文明、健康、科学的生活方式，把“五好文明家庭”创建活动向纵深方向发展，XX年评选了12个家庭为“五好文明家庭”，其中中平社区的覃金玉还在XX年被评为市级“五好文明家庭”的基础上又被为市级“五好文明家庭标兵户”。
服务妇女儿童，妇女儿童需要不需要、满意不满意是我们全部工作的出发点，几年来，我们成功
开展了妇女健康检查、妇女小额信贷、“春蕾计划”等活动。维权工作力求做到耐心、细致，对来信来访及时与司法、学校、村委等相关部门去调处，并建立了相关档案，做到来信有登记，来访有记录。在去年的6.21洪灾中，我们配合县妇联开展了妇女、儿童受灾情况调查，并反馈给******府，保证受灾的妇女儿童第一时间得到救助。
第三、抓好组织建设，不断增强妇联组织的凝聚力和战斗力，是我们搞好工作的关键。
集体的战斗力如何，对基层妇联工作的成效起决定作用。我们深深明白这一点。而村妇代会主任的待遇相当低，每月只有20元。可以说她们为我们工作几乎是义务的。为调动她们的工作积极性，我们付出一颗“真”心，把我们的妇女干部当我们的左膀右臂来关心，每逢过年过节或是有什么喜事，我们都会打电话或亲自上门祝贺，她们有什么困难，我们会第一时间出现。我们只是付出了一点点，却获得了许多回报，无论我们布置什么任务，也无论有多难、多紧张，她们都会尽快完成。正是这种真诚的关心和沟通，使我们中平妇联班子团结一致，齐心协力，在一切工作中取得了事半功倍的效果。可以肯定地说，没有她们的大力支持，就没有今天我们在这里作典型发言，今天来参加表彰会的有我们的三位妇代会主任，我想向她们并通过她们向其他的姐妹们说声谢谢！谢谢你们！XX年镇妇联换届，我们进一步优化了镇妇联班子，在村级“两委”换届选举中，我们调整了3个村委的妇代会组织，把更年轻、更能干、更敢干的优秀妇女推荐进村两委班子和村妇代会组织，经过努力，现在9个村委都配有女委员，有两个村委还配备了女村委副主任，每个自然村都配有妇女委员，在任的村妇代会主作都是当地有名的致富能手和村里有影响力的“当家人”。全镇妇联组织网络健全，战斗力强。
第四、抓宣传报道，争取最广泛的社会舆论支持，是我们搞好工作的催化剂。
妇联和团委一样，是群团组织，一没权，二没钱，要想开展好工作，要想让领导和其他社会力量看得到我们，宣传报道工作一定不能放松。现在的社会是媒体社会，沟通不容忽视，是否善于“出卖”自我常常会是一项工作成功与否的关键。我们记得有位领导说过这样的一名话：群团的工作需要三分做、七分说。这并不是说我们不注重“做”，而是说要善于利用外界的力量，在做好工作的同时要会“说”、勤“说”、敢“说”，对我们的工作，我们的优秀妇女典型，要敢于宣传、善于宣传，尽量争取获得最广泛的社会反响、最广泛的社会支持，整合为推动我们前行的无穷力量。多年来，我们中平镇妇联是这样想，也是这样做的。XX年以来共投稿30多篇，把全镇的妇女儿童工作和优秀妇女典型的先进事迹发往广西妇女、桂中日报、象州新闻、桂中和象州电视台、来宾市***建和象州县***建等报刊、杂志、电视台和网站。通过我们的宣传，现在在中平，妇联组织已成为大家共同认可在经济社会发展中发挥重要作用的一支社会力量，桂中电视台两次到我们中平采访先进妇女典型。通过我们的宣传，大架村委的覃淑梅成功被评全县唯一的自治区十大种养女状元，今天已到南宁领奖。
典型发言材料第3篇
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我叫，从1985年5月份开始担任村***支部书记。20多年来，我带领村“两委”班子成员，抢在先，干在前，兢兢业业，任劳任怨，带领全村农民走出了一条共同致富路。
一、调整农业产业结构，发展农民增收项目
针对黑坨子村地处近郊的优势和土地资源少的现实，我们把加快全村农业产业结构调整做为农民增收致富的突破口，带领村干部认真考察地块、土质，并对各家各户进行走访，了解情况，最终总结出一条致富的好路子，就是充分利用近郊优势和国家扶贫***策，大力发展棚菜和果树产业。
我们利用县里扶贫款打井、办电，大力发展棚菜产业。我发挥带头作用，组织村干部、村民一起挖墙沟、清水渠、铺作业路、安装水利设施。1994年，全村共建大棚106个，每个大棚投资1.2万元，当年投资当年受益，每个棚户当年收回投资净赚8000元。群众在受益中露出了笑容。截止今年春天，全村已发展棚户150余户，建暖棚100余个，冷棚50余个，四季生产，全年受益。
我们还结合村情，大力发展葡萄产业，实现葡萄种植面积4500亩，其中食用鲜葡萄1500亩，酿酒山葡萄1500亩，总投资达130万元。为节省资金，我们村干部带领村民一起平地、挖水渠沟、墙壕，累计出义务工30000个。
为了使葡萄有更好的销路，2002年秋，我同镇领导到通化、鞍山、熊岳等地考察生产酿酒葡萄的栽植和销售情况，准备在扩大后的葡萄园区内栽植新品种，促进农民增收。如今，我们村的1500亩山葡萄亩产达1500公斤，这种葡萄耐寒、好管理，产品在市场上紧俏，销售价格每公斤1.60元，种植户由原来的十几户已发展到现在的416户，种植面积达3000亩，同时在葡萄园区内间种西瓜、甜瓜、花生等经济作物，增收650万元。2003年，我们成立了葡萄种植协会，并以鞍山千山庄园葡萄酒有限公司为依托，解决了葡萄销路问题，提高了农民的生产积极性。
在创绿色无公害葡萄品牌的同时，我们还扩大了果树和园林绿化树种育苗基地规模，抓住公路建设和城市绿化的契机，增加育苗品种，育苗数量达200万株，远销吉林、黑龙江、内蒙、熊岳等地区，实现产值160万元，创利润120万元。
我们借助农林果菜齐抓并进的优势，将畜牧业也列入了全村的产业项目。大力扶持瘦肉型猪的养殖，为养殖户协调贷款10万元。现发展养殖户110户，饲养生猪最多的大户存栏达150头，年收入超过2万元。
在抓棚菜生产、葡萄生产和生猪养殖的同时，我们还发动村干部带头挖信息，找渠道，引导剩余劳动力发展商、饮、服等行业，并对剩余劳动力组织业务培训，向各企业、工厂输送劳动力400余人，增加农民的收入。在村干部带动下，各家各户都有了自己的发展产业。2005年，农民人均纯收入达3850元。
生活富裕了，社会也稳定了，黑坨子村多年未发生过刑事案件，无一例上访事件发生。
二、加强基础设施建设，改善经济发展环境
我们始终把改善经济发展环境做为头等大事来抓，努力为群众营造一个良好的生产、生活条件。
一是栽植环村林。自新农村建设规划实施以来，我们已经植树12000棵，栽植小桃红、刽柏等绿化树种，围绕整个村庄，形成良好的居住环境。
二是发展远程教育和有线电视村村通工程。在村“两委”班子成员的共同努力下，争取到的优惠扶持***策使全村80的农户安装上了有线电视。为了减轻农民负担，每户农民只承担160元的安装费用，村上给每户补助50元。如今，村民们可以坐在家中了解祖国各地发生的事情，既丰富了农民的业余文化生活，又提供了增收致富的信息。
三是农网改造。我们村在5000亩耕地上，打大小水井870眼，全村农田全部实现水利化，确保了农业旱涝保收。村里投资4万元进行防氟改水工程，全村556户2200口人全部吃上放心的自来水，从此再也没有氟病的危害了。
四是全村实现农村合作医疗。为了调动广大农民参加合作医疗终身受益的积极性，村领导班子研究决定，村里为每位参加合作医疗的人员补助5元钱，全村累计支出1万余元，解决了农民看病难问题。
目前，改厕工程正在筹备之中，现已投资4万元，购置了安装设施，准备来年施工试行。
今年，我们投资45万元建筑了全县第一栋村部办公楼，办公楼占地面积达3934平方米，科技培训中心占地面积434平方米，文化活动广场占地面积3500平方米，用透体墙包围着，办公楼内设立了***书屋、文化活动室，极大地丰富了群众的业余文化生活。
随着新村部竣工，我们将闲置的老村部进行公开拍卖，以13万元的价格成交，为村集体经济注入了
新的财力。
一分耕耘一分收获。几年来，我们村先后被省***府评为“模范村委会”，荣获市、县“先进集体”、“经济增长先进村”、“果树生产先进村”，被市委、市***府评为“文明单位”。我本人也先后当选为全国人大代表和省人大代表。成绩只代表过去，面对新的使命，我们将一如既往，勤***为民，早日把黑坨子村建设成社会主义新农村！
《村***支部书记典型发言材料》来源于，欢迎阅读村***支部书记典型发言材料。
新的财力。
典型发言材料第4篇
***镇位于**市北郊，距市中心**公里，总面积**平方公里，全镇农业人口**万人，辖**个行***村，**个村民组。**镇拥有**处国家、省、市文物保护单位，***年被评为全国历史文化名镇。实行网格化管理以来，***镇通过"四个融合"促"四新"，构建基层群众工作新格局，为全镇信访形势的平稳发展奠定了坚实基础。我们的具体做法是：
一、场所融合，构筑群众工作服务新阵地
我们通过把原来一间房、一张桌子、一把凳子的单一接访室升级改造为分工合理、功能齐全、服务人性化的群众来访接待中心，坚持将群众服务中心、便民服务中心、矛盾排查调处中心有机融合，打造高标准的群众工作新阵地。我们按照办公场所、办公设施、办公人员、办公经费"四到位"，牌子、标识、制度、程序、台帐、档案"六具备"的要求，投资**余万元建成了***余平方米的群众工作站，设信访接待大厅、领导接访室、法律援助室、调解室、谈心室、听证室、医务室等功能区，为来访群众提供全方位的咨询、救助、维权、援助等服务，新安装和升级改造了座椅、电子显示屏、空调、电脑、打印机、传真机等硬件设施，使接待、协调、办理等功能更加齐全，服务更加规范化、人性化，为来访群众说事、议事、办事营造了一个优良的服务环境。同时，我们在全镇***个行***村设立群众工作室，全部按照有场所、有人员、有办公设施、有制度的"四有"标准进行配套，为群众信访工作在基层的扎实开展提供了有力保障。
二、人力融合，打造服务群众新团队
我们改变过去由信访办工作人员单兵作战，融合社会人力资源，将一二三级网格长、村支部书记、村委会主任、信访员、维稳信息员、人民调解员、治安员、社区民警、大学生村官、律师、心理咨询师、社会名流、乡村"五老"、人大代表、***协委员等人力资源进行整合组团，形成了一支覆盖广、力量大、业务精、工作实的群众工作团队，使矛盾纠纷化解由一人干变为大家干、具体问题分析由一人说变为大家说、来访群众接待由一人接变为大家接。同时，我们根据团队个人特点进行分类组团，对组团后的各团队定职、定责、定奖惩，对成功调处疑难案件的团队进行奖励，对参与的人员给予补助。通过充分发挥其地理熟、情况明、消息灵等优势，使问题发现得早、就地控制得了、及时化解得好。
三、结构融合，创新群众服务新机制
我们改变过去信访部门简单的登记、接谈、转办的工作模式，将社会管理网格与信访工作网格有机融合，建立融合维权、调解、救助为一体的为民服务新模式，收到了良好效果。我们建立了镇、村、组三级网格化社会管理架构体系，将信访稳定工作融入网格中，实现社情民意收集、矛盾纠纷调处、社会治安防范、突发事件处置网格整体联动。除每天一名科级干部在信访接待室接访外，群众还可以根据自己解决问题的需要约访相关领导。每周五******班子逐村听取二、三级网格长排查矛盾、化解纠纷、处置问题的情况汇报，对于复杂问题，通知相关村主要领导参加，逐起进行研判，明确解决意见，落实包案领导，强力推动问题解决。对交办疑难案件严格实行"月消号"制度，每月定期召开科级干部信访稳定专题会议，由包案领导、承办部门向镇***汇报所包疑难复杂信访案件办理情况，由镇***集体研究决定是否销案。今年**月份，我镇借助新的工作模式，收集、处置社情民意信息**件，排查各类矛盾纠纷和不稳定因素**件，及时化解调处**件，有效将矛盾纠纷发现在镇、村，化解在镇、村，及时维护了群众利益，有效确保了辖区和谐稳定。
四、方法融合，形成群众服务新格局
典型发言材料第5篇
各位领导、同志们：
我县位于县东北部，与高青、**两县交界，总面积82平方公里，辖48个行***村，总人口3.8万人，其中已婚育龄妇女7987人，双女户占二孩户的44.17%。近年来，我镇以"想在先、干在前，推动科学发展，构建和谐"为目标，坚持把稳定低生育水平放在首位，全面落实统筹解决人口问题的各项任务，经济和各项社会事业实现了快速发展。，全镇实现财***总收入2965万元，其中地方财***收入1376万元，同比分别增长149%、118%。近五年来，全镇共出生人口1711人，年均自然增长率、合法生育率分别为2.5‰、99.7%，连续十一年获全县人口计生工作"一等奖"，先后被授予"全省计划生育协会先进集体"等荣誉称号。我们的主要做法是：
一、加强基层网络建设，强化组织保证
一是建设一个坚强有力的村班子。把人口计生工作成绩作为衡量村班子是否胜任的重要依据。每年年初，镇委、镇***府与各村签订《人口计生目标管理责任书》，并严格兑现奖惩，每年拿出3-5万元奖励先进，对出现违法生育的村坚决实行"一票否决"，对村干部及时予以调整，毫不手软。
二是建设一支高素质的村计生专干队伍。大力推行村专干"高素质、高待遇、高风险"职业化管理，实施了"三化五制"改革，改革后48名村专干平均年龄32岁，中专以上学历达到94%。对村专干考核实行月督导成绩累加制，并与工资挂钩，对不能完成工作任务、造成工作失误的及时予以调整。为解除村专干的后顾之忧。对连续工作10年以上，年满50周岁的村专干实行退休制度。截止目前，全镇已为35名村专干办理了退休，大大激发了现任专干真抓实干的工作热情。
三是把计生工作网络延伸到村民小组。把有文化、责任心强的145名农村妇女吸收为育龄妇女小组长，分片包户。
四是抓好镇计生办人员配备。对计生办人员实行了"四制"改革，加强岗位考核和责任制考核，充分调动了大家的积极性和主动性，为人口计生工作健康开展提供了坚实的组织和人才保证。
二、加强基础制度建设，强化村民自治
我镇积极探索计划生育村民自治有效载体，总结出了"村两委负总责、计生协会当骨干、服务小组担重任、育龄群众做主人"的自治工作模式。在工作中，我们突出抓好三个环节。
一是选好会长、秘书长和四个服务小组长，将有威信、有能力的优秀人才选拔到协会岗位上。
二是抓好《计划生育村民自治章程》和《计划生育合同》的制定和实施。严格按照程序，坚持合法、民主、求实、创新的原则，坚持以利益导向为主，权利与义务相对等，针对工作中的热点难点问题，将那些法律法规未作明确规定，日常管理又不可缺少的内容写进章程、公约和合同中，实行"违约金"制度，有效弥补了现行法规的空白。同时注重因村而异，一村一策。
三是抓好计划生育村务公开。每月定期对生育证审批、生育、***策兑现等情况进行公开，让群众在计划生育事务中做到事前参与、事中介入、事后监督，调动群众参与计划生育村民自治的积极性。
三、加强基本能力建设，强化管理服务
一是我们始终把宣传教育作为抓根治本的措施常抓不懈。坚持每年开展"国策杯"知识竞赛、法律法规宣传月、"树婚育新风、建幸福家庭"文艺汇演等活动，大力加强生育文化大院、生育文化一条街建设，将人口计生***策法规、优生优育等知识以多种形式送到千家万户。我镇还自编自演了《苦果相亲》、《计划生育好》等戏曲节目，多次在全镇巡回演出。到去年，全镇共有103对夫妇主动退掉二胎生育指标，终生只要一个女孩。
二是抓好已婚育龄妇女的管理。我们对已婚育龄妇女进行分类建档管理，对特殊人群、流动人口等实行重点管理，建立了专门的登记簿，村干部责任到人，随时注意其婚育变化，对流出者千方百计与其取得联系，与流入地建立协作关系。我们坚持每年进行三次环孕情检查，对行动不便和特殊原因在家的，组织技术人员上门服务。对流出在外居住地较为集中的，技术人员专门到流出地为她们服务。对居住地分散的，要求定期寄回检查证明，并在回乡探亲时补查。对无故不参加检查的，严格按《合同》进行违约处理。我镇每次环孕情检查率均达99%以上。同时，拓宽统计渠道，严格出生人口统计管理。与公安、卫生、民***等部门提供的信息进行认真细致的核查核对，并及时到马桥、高青等周边医院清查核实我镇的出生情况，杜绝了出生瞒、漏、错报问题的发生。
三是努力提升服务水平。先后投资30余万元对原服务站进行了标准化改造、购置先进医疗设备，围绕生育、节育、不育和生殖健康等内容，大力实施"三大工程"。重点抓好婚育检查、孕前指导、孕期保健和监护、新生儿筛查、各类随访服务等工作，真正为群众排忧解难，让群众满意。
典型发言材料第6篇
永葆村官为民本色 带领百姓打工致富
各位领导，同志们：
大家好！
我叫***，今年51岁，现任上集镇宝田村***支部副书记。说实在的，做为一个村里的副书记能站在今天这么高规模、这么高层次的会上，做典型发言介绍，我心里真是感到很高兴，也很激动。高兴的是，一年多来，我带领村民依靠外出打工收入增加了50多万元，打工队伍也由开始的50多人扩大到现在110人。人说四十不惑，五十知天使，没成想我到了这个年纪，还能为乡亲们实实在在的干点事，领着村里的老少爷们到外边去淘金，并且有机会把我的经历向那些至今没有走出家门的人介绍介绍，这充分说明***和***府重视劳务输出，没有忘记我们农民工，所以我感到很激动。[文章-找范文,到]
村***支部副书记，说白了就是一村官儿。但这是组织上对我的信任，是群众对我的支持和鼓励，不说“在其位，谋其***”吧，乡里乡亲的，也得为大家做点事，不能辜负大家的一片期望啊！别看这官没多大，可工作起来千头万绪，张家的树让羊啃了，李家的鸡让狗咬了，这些芝麻蒜皮的小事全找你，处理完这些，你还得整天想着怎么把大家都鼓捣富裕起来。我们村是典型的水田村，全村3098人，耕地面积16318亩，人均才5亩多地，除此之外，村里要企业没企业，要资源没资源，前些年村里有点能耐的，先出去的早就掏上了，剩下的是老的老，小的小，只能看着人家盖砖房，看彩电，骑摩托，过着红火的日子，心里直着急，可就是没辙。去年县委明确提出村“两委”班子主要领导要有一名常年在外带领村民务工的要求后，我就和支书商量，利用农闲时间把村里的剩余劳动力也带出去打打工，挣点钱呢。可是这一想法刚提出来，就首先遭到家里所有人的反对，没有一个支持我的；村民们也是七嘴八舌，议论纷纷。面对当时亲人的劝阻和乡亲们的疑虑，是支书做起了我坚强后盾，告诉尽管放心大胆的走，家里的一切事都由他负责，我一咬，心想豁出去了，就算是白干也得出去试试。经过多方联系，我在大庆市路桥公司六处当工长的一个亲戚那找到活，去年4月份，我只身南下，在他那一干就是一个月，具体就是给修完的路面铺设彩砖，经过亲身实践，我一看年纪大点小点都能干，而且公司还很正规，按时发放工资，我的心里有了谱。于是我找到公司老板说明了来这打工的目的和村里的情况，可能是农民的质朴和农村落后的情况，博得了他的同情和信任，就答应我带单独带领一伙人在这施工，但谈的条件却是包吃包住每月750元，后来我又软磨硬泡将工资提到了每月810元。事情定妥后，我急忙回到村上，向支书汇报，又召集班子成员分组深入到村民家中，动员他们出去，经过连续几天的思想动员，加上我的现身说法，又正值农闲时节，最终有50多人同意和我去照量照量。
俗话说，在家千般好，出门万事难。怕去晚了公司那边变卦，当时我们提前去了半个多月，住工地的简易板棚，条件非常艰苦，甚至有一部分人打退堂鼓。我就劝他们说，咱们抛家舍业***个啥，在家里“一亩地两头牛、老婆孩热炕头”的生活谁都想过，可咱们不就是想多挣俩钱，过上好日子吗？大家一想也是这个理，就坚持了下来，同时，我又积极和公司联系达成协议，在待工的情况下，每人每天也发给15元钱的工资。过不久工地开工了，大家的思想逐渐安定下来。由于乡亲们很少出过门，有些人冷丁到外地水土不服，加上休息不好，好坏肚子，我又和公司老板谈条件，应该给大家准备一些常用的药品，让我们在这尽量干得舒心。随着一天天的过去，渐渐地大家适应了这里的环境，工作也顺手了，再也没有张罗不干回家的了。
村官在家是村民的主心骨，出门也要成为群众的贴心人。虽然公司很正规，各方面待遇都不错，去时的路费都给报销，务工合同、劳动保险等一切全都正常办理，但出门在外不像在家，随时可能会遇到意想不到的事情。去年在为园林公司植树时，附近有一家生产甲醇的企业发生了氨气泄漏事故，当时我们工作的地方正处在下风头，不大会的功夫就有几人晕倒，现场30多名老乡一下就乱了套，四外乱跑，我急忙告诉大家捂住口鼻逆着风向跑，实在跑不动，就趴在地上别动。同时，我又立即与园林公司联系，把他们及时送到医院进行抢救，当时情况非常危险，有5个老乡还抬进了高压氧仓。那时候别提多上火了，我在医院三天三宿没合眼，陪伴他们一直渡过危险期，过后我又通过我们这边的公司与事故单位进行交涉，最终给我们每人补偿了500元，维护了大家的权益。为了让乡亲们安心在这工作，对他们生产、生活中遇到的困难我都积极帮助解决。上集村的林广发，家里房盖被大风刮坏，没钱修，我就主动从公司预支了2300元钱，寄给他家里，事后他
知道这事，非常地感动，表示就是再苦，再难、再累也要跟我在这干。
在外务工，管好人、攒住钱是关键。说句心里话，一下子带这么多人出去，能不能管好，我心里一点底都没有，对岁数大的吧不太好深说，岁数小的吧还不定性，你说完，几天就忘。在家没走时我就想，出来打工不光是为了挣钱，还代表着绥棱人的形象，无论如何不能给家乡丢脸。于是，刚到这我就给他们立下了规矩，工作期间不许喝酒，不准发生打闹现象，不许耍钱，年轻的不许上网吧，夜间未经我允许不准私自外出。规矩是定下来了，可落实起来就难了，一开始大家还能遵守，可日子一长，就有人扳不住，甚至有的还违反了公司的规定。红旗村的一个老哥，在公司组织的一次栽树过程中，没按技术标准正常操作，致使公司损失了1000多元，钱虽然不多，但公司要求赔偿，从工资中扣除。好不容易挣点钱，真要是全扣了，不是白干了吗，这老哥家里还挺困难的，60多岁也不容易。后来我就和公司经理求情，好说歹说，算是没让他赔偿，但公司不同意他继续留下来，把他开除了。这事过后，大家对公司有了新的认识，更加严肃了纪律，加强了自我管理。在外面打工不容易，为了让大家能攒住钱，对他们的工资我进行了统一管理，尤其是那些好吃喝的人员，除了给他们留下点零花钱外，其余全部交到我这保管，每月定期邮回家里，看到我对大家没有半点私心，有困难总是全力帮助解决，大家也理解了我，更加安心跟我在这打工了。
回想当时从家里出来的时候，真是不容易，自己犯有腰间盘突出，身体不好还得硬挺着出来；为了带大家出来，家里两垧地伺候不过来，还卖了半垧，尽管个人付出了些，可每当看到乡亲们拿到工钱时脸上露出开心的笑容，我的心里也感到了一丝的欣慰，辛苦总算没有白费。
典型发言材料第7篇
纪念***85周年暨表彰大会典型发言
为了企业，愿付出我的一切
我叫某某某，今年46岁，2000年担任某某某内燃机缸体有限公司总经理。上任以来，我和员工一道，奋力拼搏，大胆改革，使企业摆脱了困境，不断走向发展和壮大。公司先后被某某某评为“明星企业”和“劳动关系和谐单位”。2004年，我被某某某委表彰为优秀***务工作者。
想方设法，让企业摆脱困境
上任6年来，我明白了一个道理，只要心中有一股不熄的火焰，始终以一个***人的坚定信念，围绕企业发展想事干事，再难的关口也能闯过去。
我们公司的前身是农机厂，由于体制、管理等多方面原因，企业连年亏损，到2000年，累计亏损2000万元，全厂500多名员工有200多人下岗，企业面临破产的境地。
为了扭转局面，上级领导经过慎重考虑，决定调整企业领导班子，通过全体员工选举，把我推上了企业经理这个位置。这之前，我担任农机厂副厂长，企业的情况我非常了解，要使这样一个企业摆脱困境，实在太难了。妻子听说后坚决反对，朋友们也好言相劝。一方面是家人的反对，一方面是员工的期盼，想想厂子的状况，我也犹豫过。但是，***员的责任感，驱使我不能看着厂子倒下去，看着员工没饭吃，为了全厂员工，哪怕付出再多，我也要干。
上任后，为真正找到企业亏损的原因，我与领导班子成员多次组织中层干部座谈，深入到员工中间，广泛征求意见，发现人浮于事，管理混乱，产品质量不过关，没有销路，是造成企业亏损的根本原因。面对这种状况，我认为，只有改革才是企业摆脱困境的唯一出路。在与公司领导班子反复研究后，决定把裁减科室人员，充实生产一线，作为企业改革的第一步，采取设岗定责、竞争上岗的办法，由全体员工投票测评，能者上，庸者下。为此，我多次召开员工大会，讲企业面临的困境，讲改革的意义。改革，必然要触及到一些人的利益。改革方案刚一公布，就有人扬言要给我难看；也有的人整天堵着我的门口跟我闹、跟我吵，并动用各种关系讲情；我的一个亲戚认为我是经理，能沾上光，找到我要求留下来。我说，我是经理，大家都看着我，咱要是搞特殊，人们怎么能服气，你要是有本事就去竞争上岗。结果我的亲戚没竞争上被调到了生产车间。为这事儿，现在亲戚还埋怨我。在一个多月的时间里，我顶着种种压力做工作，苦口婆心的讲道理，使60的科室人员全部充实到了生产一线。
为拉回老客户，我带着销售人员，一家一家地跑，一户一户地谈，讲我们的决心，谈我们的变化，并给予质量承诺和价格优惠，诚心感动了老客户，公司定单逐渐多了起来。经过艰苦努力，公司生产逐步走上了正规，一举扭转了亏损局面，到2001年，不仅解决了全厂200多人的吃饭问题，还实现了赢利，上交税金达到了103万元。
科学管理，使企业良性发展
企业的初步成功，并没有使我满足。我觉得，只有依靠科学的管理，才能使企业保持这种势头，实现良性发展。
建立一套适应市场经济的管理模式，是企业发展的基础。为此，2002年春天，在市委、市***府的支持和帮助下，我公司按照现代企业管理模式，进行了股份制改造，员工自愿入股，组建了股东会、董事会、监事会，各司其职、互相制衡、互相激励，员工真正成了企业的主人，不仅激发了员工的主动性和创造性，也提高了企业的快速反应能力和竞争能力，为企业健康发展奠定了基础。
为了堵住企业供销中存在的漏洞，我与公司领导成员认真研究，成立了“价格调查”小组，对产品的销售价格、原材料的采购价格，逐项调查、摸底。在原料供应上，货比三家，增加采购的透明度。仅此一项，公司每年节支一百多万元。为进一步规范企业的管理，我主持制定了一系列的管理制度，采取现代化管理办法，对各部室、各岗位实行责任制和考核，使企业管理实现了制度化、规范化、科学化。
工作中我体会到，企业管理仅靠严格的制度是不够的，还要靠人性化管理，才能调动员工的积极性。上任以来，我带头遵守公司的各项规章制度，用自己的行动影响带动员工。同时，注重从生活中点点滴滴的小事儿做起，关心爱护员工，让员工感受到公司这个大家庭的温暖。只要有时间，我都要到生产一线走走、看看，和员工谈谈心，听一听合理化建议，看一看员工有什么困难。凡是员工生病，员工家庭婚丧嫁娶，我和领导班子成员都要抽时间去探望。公司很多员工来自农村，每到农忙季节免不了请假，我都想方设法给予照顾，实在忙不过来，公司出钱给员工农忙补贴。为使员工有个舒适的环境，我们粉刷、装修了厂房，安装了电扇，每年拿出50万元专项资金，用于员工生活补贴，还清了拖欠员工的养老金、保险金，为员工办理了工伤医疗保险和意外伤害险，大幅度提高了
员工的工资和各项福利待遇。对有知识、有能力，表现突出的员工全部给予重用。几年来，我用一颗真诚的心，赢得了全体员工的信任，公司上下团结一致，形成了“人人讲奉献，人人做贡献”的浓厚氛围，为企业发展增添了后劲。
不断创新，把企业做大做强
我觉得，作为一名***员，特别是公司经理，只让员工吃上饭是远远不够的，我想的最多的是如何加快企业发展，把企业做大做强，不仅让员工吃饱，而且让员工吃好。
依托大型企业，借助外力求发展，是实现公司快速发展的最佳途径。为寻求国内大型公司的支持与合作，我和营销人员多次到北京、沈阳、保定、成都、浙江等地考察市场。2002年，经多方打听，我了解到国内著名的汽车公司，某某长城汽车集团正在寻求产品供应商，这是一次难得的机遇。为与其建立起关系，我多次到保定长城汽车集团进行洽谈。刚开始，他们认为，我们公司不具备生产能力，根本不愿理我们。为取得他们的信任，我在某地一呆就是十几天，天天找有关部门进行洽谈，擦桌子、扫地、倒水，什么都干，用诚心感动对方。为证明我们的实力，我带领公司的技术人员现场给他们操作演试，按他们的要求生产出了合格产品，终于答应了我们的合作要求。凭着这种锲而不舍的精神，我们先后与长春一汽、江西玉柴等十几家国内著名企业，建立了稳固的合作关系，公司产品也由原来的1个品种，发展到目前的7个系列22个品种，产品远销全国17个省市。
诚信是企业生存发展的基础，企业做大做强离不开诚信。为此，我经常对班子成员讲，只有以诚信为基础，才能赢得客户的信任，使他们发自内心地愿与我们打交道。2002年，邢台市几家铸造厂的老板来要帐，在资金非常紧张的情况下，我二话没说，当天就把改制前拖欠的10万元货款还给了他们。他们激动地说：“我们以为你们改制后，这钱要不回来了，真没想到你这么讲信用，与你打交道，我们放心，你这个朋友我们交定了。”从那以后，他们一直和我们做买卖。由于讲诚信，公司形象和声誉得到了全面提升，为企业快速发展奠定了良好的基础。
为使企业保持旺盛的生命力，我针对生产设备存在的“大马拉小车、小马拉大车”的问题，确定了“以抓技改项目为突破口，优化产能配置，提高生产效率，加快企业发展”的工作思路。我公司原来生产缸体是单人、单机、单工序，用人多、劳动强度大。为解决这个问题，我和技术人员加班加点，搞起了技术攻关，正在技改的关键时期，我母亲不慎摔断了腿，急需做手术，为保证工期，我只在母亲手术时陪了四个小时，就赶回了公司。就这样，经过一个多月的反复试验，终于设计制造出了专用多功能组合机床。投入使用后，公司月产量由过去的2500台提高到8000台，生产效率提高2.5倍，仅此一项，月增效益88万元。几年来，公司共投入技改资金1600万元，完成技改项目18个。通过技改，实现了设备间的优化配置，生产成本大幅降低，效率提高50，每年为企业增加效益800万元。
为把企业做大做强，实现规模膨胀，近年来，我们自筹资金300万元，扩建了6000平米的厂房，投资1200万元，引进新设备198台，大型程控设备30台。企业固定资产由2000年的841万元，增加到现在的3500万元，产值由400万元增加到4500万元，企业生产能力提高了10倍，今年上半年上交税金200多万元。