浅谈如何开展形势任务教育

【摘要】开展形势任务教育,要提升“教育者”的素质,转变“教育者”的工作作风,抓好形势任务教育形式上的继承和创新,掌握职工思想动态,做好不同时期形势任务教育。

【关键词】形势任务教育,教育者,素质,作风,继承,创新

思想***治工作要紧紧围绕企业改革、发展的中心任务,牢牢把握和服务大局,就必须把抓好形势任务教育作为“重头戏”,而要解决好在一些职工身上存在的 “等、靠、要”的陈旧观念,就必须把抓好形势任务教育放在思想***治工作首位。而做好不同时期企业面临的形势任务教育工作,就要用“服务大局,力求实效”的原则来规范,用“与时俱进,不断创新”的思想来引导,用“利于发展,务求稳定”的方针来把握,着力抓好以下几个方面:

一、要下大力气提升“教育者”的素质

“打铁先需自身硬”,形势任务教育是对人进行教育的工作,更需要高素质的人来做。只有“教育者”的素质提高了,准确把握形势,切实明确任务,掌握可行的教育方法,身体力行抓落实,才能够保证教育效果。因此,作为“教育者”的各级领导干部及***工人员,要切实加强自身学习和自身素质的提高。首先,要坚持不懈地学习马列主义、思想、***理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习***的路线、方针、***策,增强***性修养,坚定理想信念,提高运用先进理论解决实际问题的能力。同时,要努力增强自律意识,自觉做到对己清正,对内严格,公道正派,发挥好榜样的示范、带头作用;其次,要努力学习社会主义市场经济知识、科技知识、金融知识等,刻苦钻研业务,在当好思想“专家”的同时,也成为知识的“杂家”。再次,作为运输行业的“教育者”,还应熟悉运输的业务知识,掌握与工作有关的各项***策规定,提前掌握本单位各个阶段的目标任务及完成任务所存在的困难,清楚本单位的长远规划,因地制宜,有的放矢地开展形势任务教育。

二、要认真转变“教育者”的工作作风

作为“教育者”,各级领导及***工人员必须带头坚持和发扬实事求是的作风,提倡苦干实干、求真务实,反对办事拖拉、弄虚作假。要加强***性锤炼和品格修养,坚持立***为公、摒弃私心杂念,想问题、做决策、办事情都要从***的事业和职工的利益出发,把一切工作的着眼点和落脚点放到办实事、求实效上来。深入开展工作调研,吃透“上情”,摸清“下情”,工作要雷厉风行,不折不扣地把“上情”传达到每个职工中去,向职工讲清形势任务。还要了解“下情”,倾听呼声,及时了解和掌握在运输体制改革中出现的问题,通过有针对性地做好思想***治工作,凝聚职工的力量。同时,要坚持群众利益无小事的原则,对职工面临的困难,一定要带着深厚的感情帮助解决,解除职工的后顾之忧,密切干群关系,营造形势任务教育和企业改革发展的良好氛围。

三、要抓好形势任务教育形式上的继承和创新

编发形势任务宣传教育提纲、学习材料;组织形势任务知识竞赛、主题演讲会及形势任务大讨论活动;深入基层做形势任务报告;利用报纸、网站、视频会议等宣传形式开设专栏、专题等等,都是开展形势任务教育的有效形式。在采用这些形式加强形势任务教育的时候,既要注意“火候”,更要把握“中心”。注意“火候”就是要抓住有利时机,多渠道,多形式集中抓好教育,使职工全面了解近期本系统、本单位的战略任务,进一步***思想,转变观念,增强压力感、责任感和凝聚力,提高工作的积极性。所谓把握“中心”,就是要抓住企业改革、发展的新情况、新问题,加强对生产经营和改革的宣传教育,把干部职工的思想和行动统一到鞍钢、铁运公司的决策和部署上来,引导职工积极投身到生产经营和改革发展中去,集中精力做好各项工作。在当前,就是要抓好全面战胜钢铁“寒冬”和减本增效的形势任务教育,通过组织职工开展“树立六种发展理念”大讨论活动,进一步***思想,转变观念,凝聚力量。要组织职工开展深挖内部潜力,降低运营成本,节约增效活动,全面完成生产经营任务,实现企业降本增效目标。要组织职工开展小改小革、献计献策等活动,激发职工爱岗敬业的主人翁责任感。要教育职工珍惜自己的工作岗位,越是在企业遇到困难的时刻,越要始终保持与企业同呼吸共命运,不抛弃、不放弃。要教育职工认清鞍钢和本单位改革发展形势,引导职工在困境中更要思进,增强责任感、危机感和压力感。要正确把握形势任务教育的口径,教育引导职工既要看到困难,增强危机意识,又要正视困难,增强必胜信心。教育引导职工自觉与企业结成“利益共同体”,树立强烈的“厂兴我荣,厂衰我耻”的意识,维护企业安定团结、健康发展的良好局面。

四、及时了解和掌握职工思想动态,做好宣传、引导和解疑释惑工作

各级***组织要通过各种形式,使职工了解鞍钢和铁运公司不同时期面临的形势和任务,大力宣传鞍钢***代会、职代会精神和整体工作思路。同时要认真分析职工的思想动态,解决在工作中暴露出来的思想问题,把解决思想问题同解决实际问题结合起来,积极做好引导工作,保证企业各项工作和措施的贯彻落实。要做好稳定工作。各项改革方案、措施的出台都要充分听取职工的意见,使之更有实效。同时,各级***组织要健全稳定工作责任制和预警机制,加强信息沟通,增强处理突发事件的能力。各级***组织负责人是稳定工作的第一责任人,要通过有效的思想***治工作,促使企业健康向上稳定和谐发展。

五、做好不同时期形势任务教育的具体要求

各部室、基层车间、班组要结合自身实际,分层次、有步骤地开展好形势任务教育。要充分利用简报、宣传橱窗、班组园地等各种载体开展宣传教育活动。各单位的******主要负责人要通过***员大会、干部大会、班组学习等机会深入车间、班组,带头讲形势、交任务。***工部门要加大宣传力度,形成声势。通过形势任务教育活动,切实增强干部职工的竞争意识和忧患意识,既要看到存在的困难和问题,更要树立克服困难的信心和决心。基层***支部要把开展形势任务教育活动情况,进行认真的总结,这样才能增强做好思想***治工作的针对性。

浅谈如何开展形势任务教育

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