卫生职业教育论文

卫生职业教育论文第1篇

1.1文明礼仪教育符合社会发展对职业学校学生综合素质的要求

随着社会的不断发展进步,职业岗位对劳动者综合素质的要求越来越高。既要求他们熟练掌握专业理论知识和操作技能,胜任岗位工作,在工作中爱岗敬业、诚实守信,又要求他们具备高尚的爱国情操和集体精神,能够协调个人利益和集体利益,无私奉献、遵纪守法。同时,他们还应具备健全的人格、良好的心理品质以及人文修养和审美能力。礼仪修养是人文修养的重要组成部分,也是现代文明人必备的基本素质。中等职业学校学生作为准社会劳动者,同样面临未来岗位对其综合素质的高标准要求。

1.2学生在职业学校学习的阶段是文明礼仪教育的重要时期

学生在职业学校学习的阶段是学生学习和掌握专业理论知识和操作技能的重要时期,同时也是养成良好行为习惯和道德品质,形成正确的世界观、人生观和价值观的关键时期。经过职业学校学习,学生的性格趋于稳定,行为习惯基本养成,为毕业后走向工作岗位打下坚实的基础。

2学校德育工作中存在的不足和学生文明礼仪素养现状

2.1学校德育工作中存在的不足

学校德育工作是一项常抓不懈的重要工作,但在工作过程中,仍然存在不足。一是制度、方案多,系统开展专题实践活动少,德育工作缺乏系统性;二是开展各种专项评比活动多,但没有客观、科学的德育评价方法,对学生的德育评价或对班级的评价无法客观、准确;三是学校德育内容不系统,造成德育工作目标不够明确,更谈不上按照学生的成长规律去培养学生;四是学校要求与学生需要差距较大,学校的要求过于教条、严格,学生的需求更实际。因此,学生在执行学校的规章制度时往往会出现一种抵触甚至逆反情绪,教育效果不明显。鉴于上述因素,必须对学校德育工作有所创新,只有这样,才能提高学校德育工作的实效性,这也是中职学校德育工作的出发点和最终落脚点。

2.2学生文明礼仪素养现状

近年来,卫生职业教育蒸蒸日上,但存在一个不争的事实是:每年入学新生除了文化基础素质呈现下滑趋势之外,文明礼仪素质也在逐渐滑坡。他们由于受到社会大环境中不文明行为的熏染和接受文明礼仪教育不够,导致文明礼仪方面的知识相对缺乏、礼仪认知和行为相脱节,滋长了一些不良的行为习气。例如不懂得尊重父母、师长,与人交往不懂谦让、不讲礼貌,在公共场合不守秩序、以自我为中心、不关心体贴别人,养成了唯我独尊的品性;不以一位合格中职生的外表形象标准严格要求自己,发型、着装标新立异,染发、戴首饰、化妆等现象常常出现;没有养成爱护环境卫生、勤俭节约的良好习惯,随地乱扔垃圾,不珍惜公共财产,学生之间的偷窃行为时有发生等。这类情况的存在严重影响了学校的日常管理和教学工作,并且学生不能形成正确的集体主义精神、人生观、世界观,对学生进入临床实习和走向社会产生了非常不利的影响。如何开展科学、高效的中职生文明礼仪养成教育,提高德育工作的科学性、实效性,培养品德高尚、行为举止文明、专业技能过硬的卫生职业劳动者是当前卫生职业教育面临的严峻挑战。

3卫生职业学校文明礼仪教育的对策

3.1全员动员,统一思想行动职业学校可组织召开文明礼仪教育动员大会,说明文明礼仪教育的重要意义、目标、内容、途径和方法等,使全校上下达成共识、统一思想,营造“未雨绸缪”的文明礼仪教育氛围,并号召全体教工积极投身于文明礼仪教育的实践活动中。

3.2整体规划,构建礼仪教育体系

职业学校可根据***和国家对青少年德育工作的总体要求,在深入研究学生群体特性的基础上,结合本校实际情况和未来岗位对卫生职业人才的文明礼仪素质要求,整体构建具有本校特色的文明礼仪养成教育目标、内容、途径、方法、评价体系和实施方案,按照学期、学年计划,从学生日常生活、学习、交往中的文明礼仪习惯养成教育入手,开展内容丰富、形式多样的文明礼仪教育实践,并逐渐形成文明礼仪教育的长效机制。

3.3环境美化,营造校园礼仪文化

营造良好的育人环境是促进学生文明行为养成的强大动力,它能陶冶情操、催人奋进,提升学生的思想境界,内化学生的文明素养,塑造学生的礼仪形象,为学生的和谐成长奠定坚实的基础。基于这样的认识,卫生职业学校在文明礼仪教育中应努力创设整洁、文明、优美的校园环境,营造积极向上、健康生动的校园文化氛围,实现校园环境的净化、绿化、美化,让学生置身于处处蕴含隐性教育信息的校园环境中,在轻松愉悦的成长环境中内化优良品行、纠正不良习惯、快乐成长、勤奋向上。职业学校可利用橱窗、宣传墙、板报等,以警示标语、学生作品、教师作品等为载体,通过制作文明礼仪标语、绘制文明礼仪宣教***片、评选校园文明礼仪之星等方式,在校园内营造“美化环境、净化心灵、耳濡目染、文化育人”的教育氛围。

3.4树立榜样,引导学生进步

“学高为师,身正为范”。教师是学生的镜子、学生的榜样,职业学校教师在教育教学中除了给学生传授知识和技能外,还应注重学生人格的教育和良好行为习惯的养成,用自身的言传身教影响学生。在日常生活中,要求学生做到的教师必须首先做到。因此,职业学校教师应自觉学习礼仪知识,规范自身礼仪行为,形成具有良好修养的教师群体,塑造良好的形象。职业学校的每一位教职员工都应具有“榜样育人”的责任感和使命感。

3.5开设讲座,强化礼仪知识学习

职业学校可聘请校外礼仪专家或组建校内礼仪讲师团,定期对学生开展普通礼仪和职业礼仪知识讲座,强化他们礼仪知识的学习和行为养成。如在一年级新生中开展普通礼仪讲座,帮助学生掌握基本礼仪知识,养成良好的仪容仪表礼仪、升国旗礼仪、校园集会礼仪、尊师礼仪、课堂礼仪、课间礼仪、同学礼仪、食堂就餐礼仪、***书馆阅览室礼仪、宿舍礼仪、尊长爱幼礼仪和孝亲礼仪等;在二年级学生中开展医学生职业礼仪讲座,帮助学生养成良好的社会交往礼仪、出行礼仪、临床实训见习礼仪、病房礼仪等。

3.6搭建平台,实现学生自我养成

职业学校可以根据本校文明礼仪教育的整体规划,为学生搭建形式多样的文明礼仪实践平台,让他们在自我实践中逐渐养成文明礼仪行为习惯。

3.6.1文明礼仪主题班会

以主题班会形式开展文明礼仪知识的学习、演讲和竞赛以及文明礼仪行为的强化训练,以“文明礼仪”为主题开展班级精神文明建设,使学生“讲文明、行礼仪”的意识和行为由被动接受逐渐成为学生的潜意识和主动参与的自发行为。

3.6.2国旗下演讲

在每周一的升旗仪式上,学生进行以文明礼仪为主题的国旗下演讲,在全体学生中倡导“讲文明、行礼仪”。

3.6.3文明礼仪主题黑板报

学生会每学期组织班级办一次以文明礼仪为主题的黑板报,并进行评比。通过该活动提高学生学习礼仪知识的积极性,提高他们的礼仪认知水平。

3.6.4礼仪之星大赛

每年举办文明礼仪之星大赛,评选出年度校园文明礼仪之星,在全校进行表彰和宣传,为学生树立榜样;学生会也于同期开展学生“微笑照片”征集活动,使学生在日常生活中注重形象美、心灵美的养成实践。

3.6.5其他

包括校园文明礼仪知识竞赛、“文明礼仪班集体”评选、作文比赛、校园文明礼仪摄影作品及书画比赛等。

3.7组织交流,分享礼仪教育经验

职业学校可定期派出相关领导、班主任和教师参加校外文明礼仪教育研讨会,学习兄弟院校文明礼仪教育的成功经验;可定期召开校内文明礼仪教育研讨会、座谈会等,分享礼仪教育经验,实现共同进步。

3.8拓宽礼仪教育领域,发挥合力育人的作用

3.8.1密切家校联系,发挥家庭礼仪教育功能

每年新生入学报到时,学生管理部门组织全体新生家长召开第一次家长会,明确文明礼仪教育的总体目标、基本思路和家校职责,让家长知晓学校德育工作的整体框架,在思想上与学校达成共识,高度重视自己孩子的德育工作,在行动上积极主动,以自己的榜样作用来引导和教育孩子,从而形成家校共同参与育人的局面。

3.8.2密切与实习单位联系,反馈文明礼仪教育效果

卫生职业教育论文第2篇

1.深入开展群众路线,关注民生,解决民困 现阶段,教育和医疗是人民群众最关心的两大民生问题,卫生职业教育是这两大民生问题的交叉点,发展好卫生职业教育对于服务群众,解除民忧、民困有重大现实意义。

①要想大力发展高等卫生职业教育,就必须将“以服务为宗旨、以市场为导向”作为办学理念贯彻深化。根据社会、市场、人民群众对卫生服务需求的不断变化,适时调整专业,满足人民群众不同层次、不同类别的卫生服务需求。②要实现高等卫生职业教育的全面发展,需要努力协调好不同专业、岗位之间的平衡,应当深入、扎实的推广对技能型紧缺人才的培训培养工作,尤其是为社区和基层医疗卫生服务机构培养所需要的专业人才。③建立健全卫生职业资格准入制度,引导高等卫生职业教育向着健康的方向发展。对于目前尚未制定职业资格规范的岗位,应当尽快建立起相应的职业资格标准,以此来引导卫生职业教育全面健康、合理的发展,同时积极制定、调整医疗卫生机构的用人制度,建立与社会需求相适应的灵活的用人机制。

2.大力提高教学质量,不断深化高等卫生职业教育教学改革。

要实现教学质量的大幅度提高,首先需要教育工作者积极转变教育观念,努力探索创新高等卫生职业教育的发展模式,应当根据医疗卫生专业自身特点、学科的发展趋势、社会医疗及卫生服务的需求,积极创建可满足社会及人民群众需求的医疗卫生职业人才培养新模式。其次,不断深化课程体系改革,把培养实践能力和创新精神作为重点,把基本职业素质和专业技术应用能力作为主干,进行教学资源的科学配置,与此同时,注重培养学生的综合职业能力,加强人文知识教育,努力构建素质、能力、知识三位一体的培养模式,促进学生的全面发展,充分体现其职业素质和能力。最后,组织一批长期在临床一线工作的专家和具有丰富教学经验的教师来制定医疗卫生行业各专业人才培养标准,通过该标准来引导各个专业的科学发展,进而推动整个高等医疗卫生职业教育的全面教学改革。

3.重视实训基地建设,培养综合职业能力 职业教育的核心是培养学生的职业技能。

现阶段,由于高校大规模的扩招,许多高等卫生职业院校的实训条件无法满足学生对实践操作的需求,这对学生综合职业能力的培养相当不利,甚至会进一步对医疗卫生职业教育的整体发展产生制约。因此,应当抓住机遇,积极建设职业教育实践实训基地。在建设过程中,还应注意软硬件建设相结合,既要配备功能完善的硬件设施,又要加强对实训指导教师队伍的科学管理。要将学校的优势专业与特色专业相结合,教学与服务相结合,从而实现理论教学与实践教学的无缝对接。

4.推进师资队伍的专业化建设,构建满足需要的“双师型”师资队伍 倡导教师专业化是加强高等卫生职业教育改革、提高教育教学水平的不二选择。

①教师专业化体现了职业教育师资培养的教育性特点。高等卫生职业教育的教师应遵循心理学、教育学、社会学等原理,运用科学的教学方法及手段来教授医药护等卫生知识和技能,努力为国家和社会培养更多的医疗卫生技术专业人才。教师的专业化,有利于教师们积极探讨、交流具体的教学问题,总结教学经验,努力探索教学改革方法,树立“不断学习、终身学习”的教学理念,努力实现自我的发展与完善,以满足市场、社会及广大人民群众的需要。②专业化的师资队伍突显了职业教育师资培养的职业化特点。职业教育的专业化要求教师了解医疗卫生机构及相关企业的文化理念,明晰岗位工作人员的职责和其应当具备的素质。

卫生职业教育论文第3篇

(一)教学层面教学软件。中等卫生职业教育教学软件应注重突出以下几点:一是教学大纲。其是指对教学内容、安排的具体规定。应更加注重教学大纲的与时俱进,及时更新医药卫生信息。二是教学计划。其是确保培养目标实现的保障。应突出学生能力的培养,课程要立足于培养学生的工作能力、动手能力,实践操作课程占比应达到50%以上。三是教材。应注重教材的实用性,采用有利于提高学生的实践能力的教材,及时调整优化课程体系,以适应医疗卫生快速发展的需要。教学硬件。中等卫生职业教育教学硬件,是指学校设施场地、实训基地等。中等职业教育区别于普通高等教育的根本标志,就是注重业务技能、动手能力的培养。因此,具备一定的设施特别是实训基地,对于学生业务技能培训、实践性教学,具有十分重要的现实意义。否则,仅仅居于限于理论的讲授,不能培养出合格的中职生。

(二)创业层面创业意识。一是强化学生的创业教育,把创业教育贯穿整个教学过程,帮助中职生形成创业思维,认识到创业的意义,促进自我价值的实现,为社会发展做出更大贡献。二是进一步转变学生的思想,突破传统就业观的束缚,牢固树立“创业是最好的就业”的新理念,调动学生创业的潜力、积极性,养成创业的魄力。三是提供创业指导,举办创业讲座,宣讲切实可行的创业方法,消除学生畏惧创业心态,增强学生的自信心。创业能力。一是注重创新能力的培养,培养学生树立创业意识,培育学生发现新事物、新机遇的洞察力,养成敢想、敢干的思维习惯。二是注重培养市场开拓能力,注重培养学生观察分析市场的能力,增强占领市场先机的能力,以适应瞬息万变的市场竞争。三是注重协调沟通能力的培养,培养学生的团队意识,增强学生团结协作能力,提高学生人际交往能力。

二、当前我国中等卫生职业教育人才培养存在的问题

(一)培养目标不明晰培养目标是中等卫生职业学校开展教学工作的根据。但是,目前,我国中等卫生职业教育培养目标不明确。主要表现为:很多中等卫生职业院校尚未深入研究所设专业,对专业岗位的工作过程缺乏系统分析;不少教师对培养目标的理解不到位,认为仅仅上好课就行了,缺乏对学生实践能力的培养;很多学生对培养目标不了解,抱着上课、下课、拿文凭的心态;不少专业课教师具备充足的理论知识,但对具体工作过程的实践知识掌握的不够透彻,不能引导学生举一反三、提高动手能力;中等卫生职业院校的生源多是初中生,实践、技能培养的乏力,导致很多中等卫生职业学校缺乏特色,不能培养出市场需要的人才,从而限制了中等卫生职业教育的进一步发展。

(二)教学内容和方法滞后教学内容落后。当前,中等卫生职业教育的教材内容没有及时更新,明显落后于时代和行业发展。主要表现为:教材理论性过强,依然局限于对医药卫生理论的阐述,而且没有及时优化教材结构和内容;不少学生反映课程实用性不够,过于深奥,难于理解和应用;实践课程较少,不能锻炼操作技能;一些学校使用的教材是本校老师把高等教育教材改编而成,并不能体现实际岗位的需求。教学方法不能与时俱进。随着多媒体、互联网的快速发展,教学改革也应该跟上。但是,目前很多中等卫生职业院校依然采用旧式教学方法,即“填鸭式”教育、用粉笔在黑板刷板书等。这就造成了学生只是听听理论,在大脑里想象相关操作,这样的教学效果较低,学生上完课仍不知如何操作。究其成因,主要是:不少教师年龄偏大,知识结构老化,不懂得运用多媒体教学;部分教师理念落后,墨守成规,不愿意采用新的教学方法,很多学校基础设施建设落后,教学条件教材,不具备多媒体教学环境,更不具备实践操作实验室。

(三)人文素质教育缺失提升人文素质,对于确保学生在就业竞争中占据优势、构建和谐幸福人生,具有十分现实的意义。但是,当前中等卫生职业教育过度强调专业课教育,普遍轻视人文素质教育。中等卫生职业院校的学生多数是初中毕业生,科学文化知识本就不高,加之学校不重视人文素质教育,造成了学生文学素养不高、艺术品味偏低、思维能力不平衡、文化内涵不深,从而严重影响了他(她)们创新能力的培养和提高。专业教育可以提升业务技能,人文素质教育可以提升学生的人文素养,塑造高尚品格,为今后职业发展、人生和谐奠定坚实的基础。

三、创新中等卫生职业教育人才培养模式的对策

(一)树立“以职业能力为本”的新理念进一步转变思想,明确中等卫生职业教育培养目标。在知识时代背景下,中等卫生职业教育,应致力于培养综合型专业技术人才,培养造就大批既懂医药卫生专业的一线人才,又懂医护管理的高级人才,以市场需求为导向,培养德智体美劳全面发展的人才,力争培养高素质、实践经验丰富的医药卫生专业人才。夯实学生医药卫生专业理论知识。具备扎实的理论知识,是成为高技能专业人才的前提。中等职业卫生教育作为医药卫生服务一线人才的培养基地,其培养的人才必须具有扎实的专业理论、业务技能知识。要强化理论基础知识的学习,更加注重通才教育,拓展学生的知识面,拓宽学生的视野,切实提高学生岗位适应能力,逐步提升学生的综合素质。更加注重医药卫生业务技能培养。中等卫生职业教育最显著的特点,就是较强的实际操作能力。中等卫生院校培养的学生,今后大多数要从事一线具体工作,或者自己经营药店、诊所等,这就要求他(她)们必须具备较强的实践能力,拥有较高的业务技能水平。特别是由于医药卫生类专业涉及人的生命健康,大意马虎不得。面对瞬息万变的医药卫生行业,中等卫生职业教育要走出封闭的空间,放眼市场,把自身至于竞争的市场之中,培养市场所需之人才,在教学理念中要特别突出“业务技能”培养,增强学生的就业竞争优势。

(二)大力深化教学改革教学内容要贴近工作实际。坚持理论与实践结合、更加注重实践的教学原则,提升教师授课水平,深入浅出的讲清楚理论知识,避免照本宣科、不分重点的旧式课堂教育,树立理论知识“少而精”的新理念,树立理论知识为实践服务的意识。划分理论知识模块,在每一个模块教学中都要开展实践课程,深化学生对理论知识的理解,培养学生的动手能力。建立多元化的教学方法。当前,很多中等卫生职业院校仍然采用的是“以教师为中心”的教学方式,压抑了学生的个性化发展,影响了学生创新能力的培养。要探索合理化集中授课方式,集中把理论知识讲透彻,引入新的教学方式,如启发式、互动式、提问式、讨论式等,帮助学生更好地掌握重要的理论知识。针对实践性较强的知识,务必要带领学生进行实际操作,在干中总结和讲授理论知识,实现理论和实践的融合,促进学生的理解。

(三)切实加强创业教育强化创业教育。为贯彻落实***中央关于以创业带动就业的精神,在中等卫生职业教育深入开展创业教育刻不容缓。一要把创业教育贯穿专业教育始终,帮助学生树立创业意识,加深对创业的理解,切实增强创业的信心。二要举办创业相关培训和讲座,邀请医药卫生界专家、企业负责人向广大师生传递新思维、新理念,拓宽广大师生的视野,建立教师带动学生创业机制。三要注重培养学生的创业素质,帮助学生养成创业精神,加强对学生的创业指导,提升创业指导的针对性、实效性,提高学生的抗压能力,增强学生的创业能力。强化创业指导中心职能。针对当前创业指导中心职能弱化的趋势,必须提高就业指导中心服务水平。引进专业人才,充实就业指导中心队伍,强化就业指导中心人员的培训,提升工作人员的创业指导水平。实施就业指导中心工作人员走访市场活动,鼓励工作人员走出学校迈上社会,深入了解医药卫生行业发展状况,掌握最新的行业动态,利于在创业指导时给予学生有用、可行的意见。建议聘请医药卫生行业专家、企业负责人担任创业指导中心顾问,给学生提供到医院、医药类企业实习的机会,为学生创业打下坚实的基础。

(四)着力推进人文素质教育健全人文素质教育评估机制。省职业教育主管部门应组织相关专家深入实际调查研究,尽快制定人文素质教育评估办法。坚持以人为本、切实可行的原则,建立有针对性、实效性的评估体系,定期开展中等卫生职业院校人文素质教育考核,把人文素质教育同学校评优评先挂钩,对不重视人文素质教育的学校要加以惩处。狠抓教师人文教育责任落实。进一步转变教师思想,增强教师人文教育意识,彻底扭转“人文教育无用”的旧思想,使开展人文教育内化为教师的自觉行动。教师要强化自身的责任意识,把人文素质教育放在突出位置,切实把人文教育和专业教育有机结合起来,更加突出人文教育的推动作用。教师要加强学习,注重培养自身的人文素养,多读与教学相关的书籍,在学习中更新知识、增长本领,塑高尚品格,用实际行动给学生做出表率,熏陶、感染学生,帮助学生培养高尚的精神境界。

卫生职业教育论文第4篇

【关键词】中职教育 卫生职业教育 实践教学

【中***分类号】G71 【文献标识码】A 【文章编号】2095-3089(2016)10-0005-02

在国家大力发展职业教育的背景下,中等卫生职业教育却开始面临越来越多的发展问题,生源质量下降、教学内容单一、人才培养质量不高、学生就业困难等问题,已经严重职业中等卫生职业教育的长远发展。对于中等卫生职业教育而言,需要对传统的教学课程体系进行健全和完善,进一步加强理论教学与岗位实习之间的衔接,不断提升教师的专业素质和职业技能,以提高在校学生的人才培养质量。

一、中职卫生专业的实践教学状况

1.教学理念相对滞后

目前,有很多中职院校的卫生职业教育仍旧沿用传统教学形式,人才培养形式要么停留在以前,要么照搬照抄一些高职院校的人才培养方案,所以教学内容常常停留在“上好课,提高学生的理论知识”的层面上,还没有实现与市场需求的充分适应。同时,中等卫生职业教育的教学仍旧是以理论课程为主,实践性课程所占比重比较小,加上卫生职业教育的基础教育设施相对滞后,教学手段与教学形式不够先进等,在很大程度上影响了中等卫生职业教育的教学质量。

2.实习指导教师配置不到位

中等卫生职业教育的目标,主要体现在为社会培养一批实践能力较强的应用型卫生护理人才,但是受制于现有教师人才队伍结构的限制,中等卫生职业院校的教师主要是理论型为主,实践教学经验相对不足。而在学生的实习环节,迫切需要一大批具有专业素质的实践指导教师。但是,学校在组建教师队伍时,其精力都集中在了专职教师的引进与培养上,比较看重学历、资质和理论知识水平,然而这些教师常常缺乏卫生岗位的一线工作经验,所以在实践教学指导方面的能力相对有限。同时,很多院校对专职教师、“双师型”教师的引进与培养工作是相对滞后的,而且兼职教师的待遇比较低,致使中等卫生职业教育的实践指导教师配置不到位,严重影响了后期实践教学工作的有效开展。

3.教学组织与管理水平相对较低

在当前中等卫生职业教育的开展实践中,很多院校主要是依赖传统工作经验,没有针对市场对卫生护理类人才的需求加强教学组织管理与规划,很难满足学生的个性化学习需求和市场对人才培养的最新需求。同时,在一些选修课程和基础课程的教学上,由于学校和学生的重视程度不够,加上缺乏科学组织与规划,所以在教学上存在很大的随意性,很多课程教学常常是流于形式或疏于管理,无法对学生的综合素质进行系统教育和培养。

二、当前我国中等卫生职业教育的有效发展对策

1.转变传统教育观念

为了更好的培养适应社会需求的高素质卫生职业人才,中等卫生职业教育必须首先实现教学观念和人才培养思路上的转变,树立“理论与实践并重”的原则,逐渐由重视理论的学习性向倡导实践的综合性转变。卫生职业教育是一项对实践能力要求较高的专业,它不仅需要学生具备一定的理论基础知识,还需要学生具备很强的实践操作技能以及利用所学知识解决现实问题的能力,这就要求中等卫生职业教育必须增加实践教学的比重,在授课时间、授课地点等环节有所侧重,保持一定的弹性空间,促进学生个性化素质的有效培养。

2.科学配置实习指导教师

由于中职学生的自我实践能力和自我管理能力相对较弱,所以中等卫生职业教育活动的开展,需要结合实践教学的需要配置专门化的实习指导教师,更好的实现理论教学与实践教学之间的有机结合,加强理论教学与实践教学的互动,在实习指导教师的引领下,让校内实验、校外实习、毕业实习和各种社会实践活动的教学更加规范,增强学生对专业理论知识的认知能力和应用能力,促进学生综合职业素质的协调发展。

3.加强教学组织与管理

中等卫生职业教育的良性发展、可持续发展,必须相应的提高教学组织与管理水平。一方面,中职院校的教学组织和管理,要尽快实现从知识型人才培养向技能型人才培养的转变,提高卫生职业教育和人才培养的针对性与有效性。另一方面,中职院校必须加快教学方法与教学形式的创新,积极利用现代化的教学手段,用***片、模型、多媒体技术等,让专业知识教学变得更加形象、生动和有效。

4.创新教学评价机制

很多院校在开展卫生职业教育时,仍旧沿用过去的教学评价机制,采取期末考核这一终结性评价的教学形式,并且以理论知识的考核为主,而对于学生的学习过程则是相对忽视,也还没有及时建立相应的实践教学评价机制。为了有效减少学生在平时缺课、逃课的现象,促进学生卫生职业素质的系统培养,中职院校需要创新传统教学评价机制,尽快建立起终结性评价与过程性评价相结合的教学评价机制,尤其是在实践教学的评价上,需要进一步细化教学评价制度,增加实践教学考核与评价的比重,这样才能促使学生端正学习态度,明确学习方向,不断完善职业素质。

三、结语

总之,针对当前中等卫生职业教育发展中存在的各种问题,中职卫生学校需要转变传统教育观念,坚持与时俱进,结合卫生类人才的市场需求,制定更加科学的教学方案和人才培养方案。尤其是要增加实践教学的比重,积极构建基于学生专业技能素质培养的课程新体系,做好理论教学与实践教学相结合,重视教学组织管理与评价工作,最终实现卫生类人才培养质量的不断提升。

参考文献:

[1] 陈玉德.中等卫生职业学校发展前景与发展机遇浅谈[J]. 卫生职业教育,2011(24):54.

[2] 曲永松,于全勇,代令***.中等卫生职业学校药学专业校企合作的探讨[J]. 卫生职业教育,2014(10):95-97.

卫生职业教育论文第5篇

【关键词】卫生高职教学;职业安全教育;原因;渗透;强化;措施

随着经济体制和经济增方式的根本性转变,我国物质、文化的发展水平快速提高,医疗事业也不断发展,医疗卫生教育也在不断进步,卫生高职教学在学习者的知识水平提高上也做了许多努力,不管是硬件设施医疗卫生设备、环境等,还是软件基础即卫生高职中的师资力量都有一定的提高,因而卫生高职学生的知识水平也随之提高并朝着更好的方向发展。但是卫生高职教师在学生的职业安全教育这一块并不是非常重视,学生的职业安全意识也非常薄弱。职业安全意识薄弱对学生未来进行医疗卫生工作会产生一定的影响,存在一定风险隐患。而目前我国卫生高职教育教学中,学校与教师的关注的重点是注重就读学生未来的就业问题,从而教师在教学中注重的就是学生职业技能的培训和提升,对学生的职业安全教育就相对忽视。学生未来从事的是医疗卫生事业,但因为职业安全教育的缺失,使得我国的卫生行业的安全状况远滞后于经济建设的步伐,卫生行业职业安全更是形势严峻,法规落实不到位、安全防护制度不完善,防护意识、防护知识的缺乏以及防护设施的滞后都使医务工作者在职业风险面前如履薄冰。

一、重视职业安全教育的原因

我们在卫生高职教学中应当认识到,学生以后是要从事卫生行业的,卫生行业的安全有一部分是受学生的安全思想素质影响的,渗透和强化职业安全教育的确非常重要。重要的具体原因则在以下几个方面:1、首先卫生行业本身是一个风险较高的行业,它涉及到医药、化学制药、医疗器具、实验操作等等方向,而这些方向的实际操作有诸多的要求,稍有不慎医疗卫生工作环境发生变化,都会造成安全事故。2、其次,由于卫生行业的风险性较高,面对职业风险,我国医务人员抵御风险能力还比较弱,我国医务职业的防护管理还处在初级阶段。例如,对艾滋病的防护管理到2004年卫生部才正式颁布《医务人员艾滋病病毒职业暴露防护工作指导原则》,医务人员在为病人进行艾滋病***的时候是非常危险的,可见人在医疗卫生行业的抵抗能力是较弱的。因此强化职业安全教育十分重要。3、根据相关数据显示,在美国每年卫生行业职员中被针刺伤或经皮肤受伤害的可达60~80万人,而62%~88%的锐器伤是可以避免的。以最简单的戴手套为例,恰恰是预防接触性传染和锐器刺伤感染的有效方法,而良好专业行为和习惯的养成,关键要意识先行,即重在教育。通过对医疗卫生学习者的安全教育,降低未来卫生工作者身体以及心理的伤害,进而更好地为患者进行***。

二、安全教育的措施

由此,必须清楚的是,卫生高职教师应该如何做到对学生职业安全教育的渗透与强化。本文就此结合卫生高职教学实际,提出以下渗透与强化措施。1、营造全校范围安全教育的氛围要让学生进入校园的那一刻,就能感受到卫生高职院校的安全理念和安全教育的氛围,进而学生由于潜移默化的影响,自然而然形成卫生安全意识和安全观念,提高医学卫生安全素质。让“以人为本、预防在先”的安全理念以及“严格遵守,安全规程”的安全准则深入人心。营造全校范围安全教育氛围可以具体到以下几点:(1)新生入学教育。卫生高职院校在新生入学时,除了对学生介绍以往的校史、专业、校规校纪外,另外根据学生不同专业加入相应的职业安全教育。例如,化学制药专业,学校以教研室为单位给新生做好专业安全教育的讲座。在化学制药中,不可避免要涉及易燃、易爆、有毒、腐蚀等危险化学品,在使用、废弃处置或存储等过程中极易发生事故。教师在开展讲座是预先给学生传授相关的自我防护知识,使学生大致了解哪些试剂有剧毒,哪些溶剂是避免使用的,哪些试剂或反应容易发生爆炸,高温高压反应如何操作等,从而提高学生的安全意识,减少事故的发生。通过讲座,既强调了卫生高职院校对安全教育的重视,又为新生入学营造了一个良好的知识学习的氛围。(2)开学第一课教育。每学期开学,都要利用班会课进行开学第一课教育,作为卫生高职院校,学校培养的是未来的医务工作人员,职业安全教育需要反复强调,所以利用每学期的开学第一课,向学生开展安全教育,凸显安全教育的重要性。(3)定期开展安全知识竞赛。校园每学期定期开展安全知识竞赛,分专业进行,每个专业在安全知识竞赛中选出优秀学生进行表彰奖励,形成安全教育的氛围,进而培养学生的职业安全意识。2、教学过程渗透安全教育卫生高职院校教师在课堂教学时,不仅要传授卫生医学知识,还要将职业安全意识融入到卫生医学知识当中。例如,学生在分辨时,教师除了教学生辨认的方法,还要强调的安全使用。从品来看,阿托品、地塞米松、麻黄碱、肾上腺素等均为1ml安瓿,学生极易发生混淆。因此要强调学生注意取用正确药品,以确保麻醉用药准确无误,再进行的正确操作。(1)理论教学教育。教师在卫生理论教学的时候应该明白,学生此时逐渐在形成专业知识、习惯、意识,学生对知识的学习会产生深刻的印象,所以将安全知识融入课堂,对保护未来医务工作者的身心健康有非常大的作用,从而也为减少卫生安全事故奠定良好的基础。例如,在护理学专业理论教学中,教师将七步洗手法和穿脱隔离衣法、无菌技术和隔离技术、标准预防技术和分级防护技术、针刺伤防护技术和应急处理技术等内容融进理论教学。由此,可以达到职业安全教育的渗透与强化。(2)实验教学教育。卫生高职要求的是学生有过硬的技术,除去理论教学外,引导学生进行实验操作是非常重要的一个环节。在这个环节中,教师要做到实验操作的规范指导,以及对学生的严格要求,学校许多的安全事故发生在实验室的比例不小,因此学生在实验操作时可以切身体会到职业安全的理论教育对实验操作有非常大的帮助,在实验操作时也注重安全操作。教师在学生实验前和实验过程中都应当做好安全教育。3、加强安全措施教育加强安全措施教育,指的是卫生高职教师在教学的安全事故处理的环节,根据学生实验操作发现实验室器材,或者学生本身操作失误等现象采取一定的措施。例如,发现安全隐患及时报告,采取整改措施“在安全隐患消除前不得开放实验室”。或者,实验教学中,发生操作失误导致一些损失,例如实验器材的损失、人员的伤害等,学校有权根据具体情节和事故等级,给予批评教育,行***处分,甚至提请刑事诉讼。从安全事故的处理措施中,学生也能感受到职业安全的重要性,就达到了职业安全教育的渗透和强化目的。

三、结语

卫生高职本就具有自身特点,卫生医疗事业也有其风险性,因此卫生高职教师必须明白职业安全教育对学生的重要性,进而采取一定的措施去强化学生的职业安全意识,培养学生高尚的医德情操。

【参考文献】

[1]王丽.在卫生高职教学中渗透并强化职业安全教育的思考[J].职业教育研究,2014.12.149-151.

卫生职业教育论文第6篇

高职院校医卫类专业的主要培养对象是基层医卫类人才,其特殊的生源结构、人才培养目标、培养模式使得其思想***治教育有着自身的特点和规律,所开展的思想***治教育活动也积累了一定的经验。学生的群体特征和专业的特殊性使得高职院校医卫类专业学生思想***治教育在目标、内容、方法上具备自身的特征。

1.思想***治教育目标与人才培养目标紧密结合。思想***治教育目标是指思想***治教育者根据社会发展的客观需求,在科学预测的基础上,通过思想***治教育活动使受教育者的思想状况和行为习惯在一定时期内要达到的预期效果。高职院校医卫类专业是为医疗卫生服务行业培养服务和管理第一线具有综合职业能力和全面素质的高等技术实用型人才,具有较强的专业性和实践性,其思想***治教育目标紧密结合本专业的人才培养目标,不仅能够提高基层医卫类人才的综合素质,也能使思想***治教育目标本身更具可行性。

2.思想***治教育内容与专业知识学习相互渗透。不同专业的思想***治教育内容只有结合专业特点,有针对性得渗透到学生的日常教育中去,才能起到事半功倍的效果。良好的职业素养、高尚的医德医风、强烈的责任感以及对病人的同情与尊重等都是一名合格的医卫类人才所不可缺少的素质。对于高职院校医卫类专业学生来说,这些非专业素质的培养需要思想***治教育内容与专业知识的学习相互渗透、融会贯通,最终内化为医卫类人才自身的人格修养。

3.思想***治教育方法与社会实践活动密切联系。高职院校侧重于培养实用型技能人才,其思想***治教育方法普遍与社会实践活动联系密切,这是思想***治教育目标和人才培养目标的双重需要。对于医卫类专业学生来说,以社会实践活动为载体的思想***治教育方法不仅能够提高他们的动手操作能力,更能在实践过程中强化思想***治教育的效果。为社区居民、养老院孤寡老人提供免费的医疗卫生服务是高职院校医卫类专业学生思想***治教育方法与社会实践活动相结合的有益形式。

二、影响和制约高职院校医卫类专业思想***治教育实效性的因素

研究高职院校医卫类学生思想***治教育实效性,其落脚点就是提高实效性。只有明晰影响和制约医学生思想***治教育实效性的原因,才能对症下药,解决问题。高职院校医卫类专业学生思想***治教育工作是一项系统的工程,它涉及到诸多方面的要素和内容。因此,影响其实效性的因素不是单一的、浅层次的,而是复杂的社会因素、家庭因素、学校教育因素以及学生个体因素等综合作用的结果。

(一)社会环境因素。

思想***治教育环境是构成思想***治教育过程的要素之一,是思想***治教育系统的外部条件,是人的思想品德形成和发展的客观基础。一定的思想***治教育总是与一定的环境联系在一起并形成互动。因此,社会环境在根本上制约着高职院校医卫类学生思想***治教育作用的发挥。

1.功利思想严重。随着改革开放向纵深发展,我国社会主义市场经济发展进入深层次阶段,经济多元化发展势必引发思想的多元化。高职院校医卫类专业学生的价值取向、思想认识和思维方式的多元化特征给高职院校医卫类专业思想***治教育增加了难度。一些高职院校医卫类学生受到拜金主义、功利主义的消极影响,在就业方面以经济利益为根本出发点,好高鹜远,急功近利,缺乏吃苦耐劳、脚踏实地的精神。

2.负面信息介入。当今社会,互联网络已经成为了人们社会生活中不可或缺的一部分。但网络的开放性、交互性、多元性等特性导致了思想***治教育工作的难道加大,教育者与受教育者获得信息的同步性增加了教育者对信息隔离、净化的难度,思想***治教育工作的信用度降低,权威性受到质疑和挑战。网络文化的多元化浪潮冲击着当代大学生的思想认知,在提供大量信息的同时也带来了许多负面内容,其中一些包含了与行业、认知相关的负面内容直接对高职院校医卫类学生的价值观、道德观和择业观等产生不良影响。

(二)家庭环境因素。

家庭是孩子最重要的成长环境,家庭环境对子女的成长有潜移默化的作用。高职院校的学生大多数是来自非城镇地区的留守家庭的留守儿童,即父母中的一方或双方在外打工,子女依靠留守老人抚养长大。留守儿童从小缺乏父母关爱,与同龄人相比性格较孤僻、内心敏感、自信心不强、对他人缺乏信任感,心理承受能力弱;加之从小由老人养育,过度宠溺,容易形成我行我素的性格特征。由于成长环境的问题,留守儿童多数存在性格缺陷,个别严重的甚至还会形成心理疾病。这些为高职院校思想***治教育带来了阻碍,对其实效性产生了负面影响。

(三)学校教育因素。

1.思想***治教育工作者重视不够。由于医卫类专业的专业性和操作性较强,许多高职院校的相关系部只重视专业知识的学习,抓专业教育多,对思想***治教育工作的重视程度不够。这一做法容易导致学生专业学习方面能力较强,而道德品质、职业素养方面有所欠缺,造成学生综合素质的偏差,直接影响了基层医疗卫生战线上专业人才的培养质量,个别更会引发一些严重的医患关系问题。

2.思想***治教育针对性不强。一些高职院校在对医卫类专业大学生进行思想***治教育的过程中没有正确把握医卫类专业学生的思想特点,没有很好得结合专业特征;部分思想***治教育工作者由于自身知识的匮乏,无法运用通俗易懂、符合规律、紧扣专业的方式对医卫类专业学生进行教育和辅导,对医卫类专业学生普遍关注的带有倾向性、典型性的“热点”、“焦点”问题,思想***治教育工作者没有做出及时、科学的解答;在思想***治教育的教学活动中,联系医卫类专业实际较少,缺乏专业性和针对性。3.思想***治教育方法没有与时俱进。随着时代的发展和行业的进步,思想***治教育的模式和方法也在逐步创新和丰富。一些高职院校的医卫类专业在开展思想***治教育工作中仍然固守常规,沿用以前的模式和方法,没有根据学科和行业发展及时更新;或是照搬照抄其他院校的模式方法,没有根据自身情况加以调整。思想***治教育方法的落后直接影响了学生对专业的正确认知和学习积极性。

(四)学生个体因素。

在高职院校医卫类专业学生思想***治教育过程中,社会环境、家庭环境和学校教育相对于学生个人而言,都是影响思想***治教育的外部因素,这些外部的客观条件最终需要通过影响学生个体来发挥作用。作为思想***治教育的对象,高职院校医卫类学生的个体因素对思想***治教育实效性的影响同样不容忽视。高职院校医卫类专业学生的个体差异、年龄特征、主观认知都影响着其思想***治教育的实效性。首先,受先天遗传、经验阅历、知识能力等因素的影响,医卫类专业学生存在着个体的差异。因此,在实际工作中,思想***治教育者如果忽视了个体差异,不能做到具体问题具体分析,就会导致思想***治教育缺乏针对性和实效性;其次,相当一部分高职院校的医卫类专业学生在校学习期间将医学专业的学习作为自己的主要任务,主观上忽视了职业素养、思想品德和价值观等非专业素质的提高。他们对思想***治教育的态度和选择上本能地带有功利主义倾向,造成思想***治教育的失位和旁落。这种个体主观认知的偏差对思想***治教育实效性的影响也不容忽视。[12]

三、增强高职院校医卫类专业思想***治教育实效性的具体途径

高职院校医卫类专业提高学生思想***治教育实效性必须从职业教育和学生的实际出发,以培养医学生良好的思想***治素质和职业道德为目的,不断改进思想***治教育的各组成要素,营造有利氛围,结合人文教育,为基层医卫类人才培养工作提供有力保障。

(一)改进思想***治教育的各个组成要素,提高思想***治教育的针对性。

1.提升思想***治教育工作队伍的整体素质。中共中央16号文件指出:“思想***治教育工作队伍是加强和改进大学生思想***治教育的组织保证。大学生思想***治教育工作队伍主体是学校******干部和共青团干部,思想***治理论课和哲学社会科学课教师,辅导员和班主任。学校******干部和共青团干部负责学生思想***治教育的组织、协调、实施;思想***治理论和哲学社会科学课教师根据学科和课程的内容、特点,负责对学生进行思想理论教育、思想品德教育和人文素质教育;辅导员、班主任是大学生思想***治教育的骨干力量。”在实际工作的开展中,高职院校应当着力打造一支***治素质过硬、专业知识扎实、个人修养高尚的思想***治理论课教师和学生工作队伍,同时在全院教职工中普及思想***治教育的重要性,形成全员育人的良好局面。

2.建设思想***治教育的有效载体。所谓思想***治教育载体,是指在实施思想***治教育的过程中,能够承载和传递思想***治教育的内容或信息,能为思想***治教育主体所运用,促使思想***治教育主客体之间互相作用的一种活动形式和物质实体。具有承载、导向,促进主客体相互作用,渗透教育内容,导向与养成的功能。[3]p392、395、396、397建设有效的思想***治教育载体,对提高思想***治教育的针对性和实效性有至关重要的作用。高职院校医卫类专业在选择和建设思想***治教育载体时,应结合医卫类专业特征和学生实际,以创新思想***治理论课程载体和实践活动载体为重点,同时营造浓郁的医卫专业人文氛围作为辅助。在思想***治理论课的教学中,要充分利用和发挥网络载体的优势,建立网上思想***治理论课专题教学网站,同时可以充分利用QQ、微博、微信等现代通讯方式,积极开拓与学生对话交流的渠道。在日常实践活动的开展中,高职院校应将医卫类专业的人文精神和学习内容融入到形式多样的实践活动中去,如专业知识竞赛、医德医风活动月、社区义诊等,鼓励医卫类学生积极参加,使他们在实践活动中潜移默化接受思想***治教育的内涵。

3.创新思想***治教育的有效方法。有效的思想***治教育方法对于提高其针对性起着关键作用。在面向高职院校医卫类专业学生的思想***治教育方法上,应当坚持多样性、互动性、实践性的原则。在思想***治理论课教学过程中可以尝试采取启发式教学、讨论式学习法、专题讲授以及多模式实践教学等教学方法,促进学生和教师之间的互动,让学生由被动听课变为主动参与,从而提高他们分析与解决问题的能力,将相关知识内化为自身认知、进而外化为良好的行为和举止,以此增强高学生思想***治教育的实效性。在开展学生工作中,要根据一定时期的热点问题,采取学生乐于接受的形式,有针对性地开展多种形式的实践活动。如辩论赛、校园视频大赛、卫生知识宣传等。此外,要把思想***治工作与解决实际问题有机结合,通过多种渠道及时发现学生的各种思想波动,在帮助学生解决问题的同时对其进行思想教育。

(二)优化思想***治教育的校园文化环境,增强思想***治教育的感染力。

马克思与恩格斯在《德意志意识形态》中谈及环境对人的塑造作用时说:“人创造了环境,同样环境也创造人”。涂又光先生的“泡菜”理论讲到:“泡菜的味道,主要取决于由糖、盐、生姜、大蒜等构成的泡菜水的味道。同理,大学的教化很大程度上取决于大学的文化氛围”。和谐健康、积极向上的校园文化氛围和大学精神,能够在无形中使身处其中的学生心理、行为上受到影响,形成稳定、积极的精神意识和良好的行为习惯,达到润物无声的效果。良好的校园文化环境为思想***治教育的实施提供了有利的条件。校园文化环境是高职院校育人环境的“软件“,包括生活方式、心理氛围、文化传统等。为给医卫类学生营造良好的校园文化氛围,一方面,高职院校应当充分利用各种宣传途径和手段,开展丰富多样的校园文化活动,提倡健康的生活方式和高尚的精神境界,努力发掘培育积极的因素,进行必要的引导和规范;另一方面,充分调动学生自身的积极性,培养学生的自我管理能力,借助社团、协会等载体,通过各种学生自发组织的活动,在校内形成积极正面的校园文化氛围。

(三)结合人文教育和心理健康教育,促进思想***治教育的人本化。

1.将人文教育融入思想***治教育。人文教育和思想***治教育的定义不同,但以高校学生为教育对象时有着共同的目的,即提高大学生的综合素质,促进其全面发展。医卫类专业本身具有较强的人文特质,医生、护士、药剂师都是与人直接接触的职业,将人文精神融入到高职院校医卫类专业学生的思想***治教育中,有助于学生形成济世救人的情怀和良好的职业道德。在将人文教育与思想***治教育相结合的实践中,高职院校可以通过开设不同学科的选修课(如社交礼仪、音乐欣赏、卫生法学等),供学生自由选择,丰富学生的综合知识;同时在专业课程教学中,提出教学应遵循联系学科发展历史、联系学科当前发展、联系当前热点问题、联系学生思想实际等原则,强调医卫类基础教育与人文教育的融通,将救死扶伤的职业精神与课堂内容紧密结合起来。

卫生职业教育论文第7篇

关键词:卫生职业教育;“双师”;队伍建设

G715.1;R-4

职业教育质量的关键是职业教育教师的素质,《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》 指出,要加强“双师型”教师队伍和实训基地建设,提升职业教育基础能力,建立健全技能型人才到职业学校从教的制度。卫生职业教育学校的发展面临机遇,卫生职业学校人才培养关键是建设卫生“双师”素质教师队伍,是卫生职业学校实现其特殊教育目标的基础。只有培养出高素质的“双师型”教师,卫生职业学校才可能在卫生专业的教育内容、教育方法和教育观念上有所创新,才能真正体现出卫生职业学校的特色。

一、卫生职业教育“双师”素质教师的内涵和资格认定

“双师”教师的定义并不统一,目前大家比较认可的是“双师”素质[1]。卫生职业教育教师既能从事卫生理论教学,也能从事卫生实践教学的要求决定了卫生职业教育 “双师”素质教师的内涵,即教师个人既具有卫生专业理论,也具有卫生专业技术。所以卫生职业教育“双师”素质教师是指具有讲师(或以上)教师职称,又具备中级(或以上)卫生专业技术职称的专任教师。教W岗位和教学内容不一样,对理论能力与实践能力的要求也不一样。如教师队伍的构成中的卫生技术人员兼职教师侧重实践教学,与学校侧重理论教学形成互补。

二、卫生职业教育“双师”素质教师的培养问题

医学院校毕业生是我国目前卫生职业教育教师的主要来源,“双证书”是教师培养模式[2]。不同专业的医学毕业生在工作一到两年内必须取得卫生类执业资格或卫生技术资格证书;在两年内取得教师资格证书。由于人事部门的规定和就业竞争的因素,理想的学历目标和专业能力目标是“研究生+中级专业技术资格”。但是这样的复合人才少之又少,现实情况是研究生缺乏专业技术经验,或者卫生专业人才后续继续教育学历。***策或者物质鼓励教师在职攻读硕士学位,或者持续进修都能起到明显效果。

三、卫生职业教育“双师”素质教师的继续教育

培养“双师”卫生职业教育教师的一条有效方法就是持续进修。为适应市场万变和提供社会,教师进入医疗单位实践,达到提升专业技术能力的目的,医院实习指导医师则加强教学能力的培养。其次,职业教育师资培养培训基地,要把提高教师的“双师”素质作为培训工作的重点,同时要加强职业教育教师培养培训的研究工作,开发精品培训项目,不断建立和完善“双师”素质职教教师培养培训体系。加强教师的继续教育,提高在职教师的“双师”素质是最现实、最有效的措施。

四、卫生专业技术人员兼职卫生职业教育教师

卫生专业技术人员兼职教师情况非常普遍,也是卫生职业教育的需要。卫生专业技术人员做兼职教师,可以优化结构,加强 “双师”素质教师队伍建设;促进职业教育与实践结合。职业教育,传授特殊技能,师带徒也,古而有之,专职兼职不必过于细分。聘用卫生技术人员可以请进学校任课;也可以在卫生场所施教,即所谓学生见习和学生实习,近年来也有院校合作形式,但是限于现实原因,这部分带教人员的培训管理力度不够。

五、卫生职业教育“双师”素质教师队伍建设的一些建议

(一)加强“双师型”教师培养培训力度

给予经费奖励及***策引导,加强教师参加培训,鼓励教师在职深造硕博及专业进修[3]。提供教师教学理论、卫生专业技能、信息化网络教学手段等培训、青年教师培训班;邀请专家来校知道指导,只有培养才能建设出一支队伍出来。

(二)完善考核激励机制

建立卫生职业教育“双师型”教师考核激励,制定符合职业教育办学特点的教师评价考核制度,才能从根本上解决问题。规定教师必须持有技能证书或专业实践经验的年限,在职称晋升和评优条件确定“双师型”教师优先,与教师个人利益挂钩等等措施。

卫生职业教育“双师”素质教育是响应深化卫生职业教育改革的重要举措,是卫生职教教师专业化的发展方向,应尽快抓好建好,迎接卫生职业教育的发展机遇。

参考文献:

[1]肖凤翔,张弛.“双师型”教师的内涵解读[J].中国职业技术教育,2012(05).

[2]韩伏彬,董建梅.地方本科高校转型之师资队伍建设探讨[J].职教论坛,2016(01).

卫生职业教育论文

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