提升机要文件管理人员素质的路径探讨

摘 要 机要文件的管理具有实效性、准确性和保密性等特殊性质,这也无形中对其管理人员提出了更高的要求。作为机要文件管理人员,必须不断提升其职业素质,才能更好地完成本职工作。本文就新形势下,对提升其工作人员的素质提出了几点途径和方法。

关键词 机要文件 管理人员 素质

机要文件管理工作的业务性很强,并且具有时效性、准确性和保密性等特殊性质。另一方面,机要文件管理的地位十分特殊,特别是当前意识形态和隐蔽战线斗争日益复杂的形势下,机要文件管理的地位非常重要。因此,要做好机要文件管理工作,必须从其业务素质、***治素质、心理素质几方面加强素质拓展,不断提升自己的工作能力。

一、机要文件管理人员素质的基本要求

(一)要有坚定正确的***治立场,忠诚***的机要工作

机要工作是企事业单位各种信息传输的总渠道,随着社会经济的发展与信息技术的不断更新,各企事业单位之间对外交流的机会和频率不断增加,机要文件管理人员肩负着各种机要信息和秘密文件管理任务,很容易成为敌对势力盗取机要信息的首要目标。因此,机要文件管理人员必须具备正确的***治立场和清醒的***治意识,在任何情况下,都能坚定不移地拥护中共中央的***治决定,并在思想上与其保持一致,坚定不移地贯彻机要工作的各项制度,在任何情况下任何环节内都确保完成管理任务。

(二)良好的心理素质和健康的体魄

(1)要有爱岗敬业的奉献精神。爱岗敬业的奉献精神是机要文件管理员必备的职业精神之一。机要工作虽然要求时效和保密,但同时也是一项服务性和准确性非常高的幕后工作,它对工作人员的要求非常高。机要文件管理员的工作内容很繁杂,文件登记、传阅、复印、督办等环节多,涉及的部门也很多,在下班时间也要随时待命,如果遇到紧急状况还要临时加班进行处理,其工作时间和付出都会比一般的工作人员多出许多。因此,从事机要工作是十分辛苦的。作为一名机要工作者,要充分认识到本职工作的重要性和必要性,对于任职能有自豪感,并以本职工作为荣,弘扬机要工作的无私奉献精神,并做好为工作随时牺牲个人利益的准备,在平凡的岗位上有所作为,为单位多做贡献。

(2)要有认真细致的工作作风和良好的工作纪律。机要文件管理是一项特殊工作,要求工作人员具备细致的工作作风和良好的工作纪律,只有这样才能保证文件管理的每一个环节都顺畅进行,最大限度地降低事故发生的风险。这也就要求机要文件管理人员能够以“严”作为工作准则,对自己能够高标准、严要求的处理文件管理工作。一切按照程序办事,密级文件中不允许复印的,坚决不复印,传阅中的密级文件必须确保回收的时效,并准确的完成文件的归档、销毁工作。

(3)要有高度的保密意识。高度的保密意识是机要工作者基本的素养之一,同志就曾经教导下级工作者要“保守机密,慎之又慎”。作为机要文件管理员,不但要认识到保密对于工作的意义所在,还要清楚窃密和反窃密的斗争,在具体工作中不断强化保密意识,时刻注意自己的言行举止,区分内外信息,维护单位和国家利益。

(4)健康的身体素质。所有工作的开展,都必须要以健康的身体作为基础,机要管理自然也包括其中。只有他们拥有了健康的身体,才可以有足够的精力,出色地完成自己的本职工作,这是最基本的保证。机要管理有着极为复杂的工作内容,自然也需要投入较多的精力,而要想让任务得以顺利完成,也需要加倍的努力。所以,作为管理人员来说,有必要确保自己拥有健康的身体。此外,较高的职业素养也是他们所必备的,工作效率较高也是对他们的具体要求。要结合学习以及培训,来实现这部分人员工作能力的提升,结合交流,来对全新的管理机制以及工作方法进行探究,不断实现管理工作的完善。另外,还必须要结合相关的***策,来实现管理人员心理上的稳定,比如说可以通过待遇的提高,或者是让其亲属拥有较为稳定的工作,管理人员在没有后顾之忧的前提之下,自然可以在工作中更加集中精力,更为有效地完成机密文件的管理任务。

(三)精湛的业务素质

对比其他类型的文件管理来说,机要文件的特殊之处较多,也更为复杂,保密工作需要做到位,并且时效性也是必须要讲究的。机要文件管理工作的好与坏,对其他工作的开展有着直接影响。所以,要想较好地实现机要文件的管理,作为管理人员来说,其自身的要求也就更高,较高的业务素养是他们必须要具备的,由此才可以更好地保护国家以及集体的利益,确保其他工作的顺利开展。总而言之,作为管理机要文件的重点成员来说,素质极为重要。

第一,现代办公技术的运用能力。当前的社会,人们在不断地学习各种事物,面对当前的新形势,机要人员也需要主动的对新知识进行学习,如网络以及计算机技术的学习,并且结合上述的手段,来对机要文件进行管理。因此,作为管理人员来说,要对新的管理技能进行掌握。

第二,要严格的结合规定,来完成文件管理。在管理机要文件时,都必须要结合规定来完成文件的收发以及销毁,作为管理人员来说,一定要严格执行,结合规定来开展工作,更加严谨和认真。要仔细地对收发的文件进行核对,要严格保密文件内容,杜绝泄密。

第三,在管理机要文件方面,对于基本的任务和原则要把握好。需要结合相关的原则来管理机要文件,管理当中对文件的准确性以及安全性要有所保证。此外,时效性也是需要注意的,保密工作需要做到位。管理人员的具体工作是,机要文件的收发,以及登记工作,此外还有领导安排的其他工作。要严格的遵照规定、原则等办事,确保顺利地完成工作。

第四,较强的管理能力。只有结合有效而又科学的方法,才可以实现管理效率的提升。机要管理人员的素质要求较高,进而来实现自身管理能力的提升,可以快速而又合理的完成各项任务,在管理当中,要合理的对相关的状况进行处理,对不同方面的状况予以协调。

二、提高机要文件管理员素质的途径

(一)加强理论学习不断提高***治素质

要认真学习学习***的一系列有关机要工作的方针***策,坚定正确的***治立场和忠诚***的机要事业的理想信念。要坚持***性原则,把讲***治的要求体现在做好机要工作的行动上,落实到“确保绝对安全,确保绝对畅通”上。

(二)重视岗位培训,提高业务素质

岗位培训和职业教育是提高业务素质的重要途径。首先,可以通过参加集中培训和实际才做训练,在上岗前就将自己的本职工作基本理论和基本技能熟练在心,为往后的工作提供基础。其次,可以通过积极参与单位在职培训和各种形式的业务竞赛,提升知识层面,改善自己的知识结构,不断更新工作技术、方法,提高业务素质。最后,通过业务时间的勤学苦练,努力学习学习计算机网络知识,掌握网络通信应用技术和前沿技术,提高自己的业务能力。

(三)注重实践锻炼,提高综合素质

办文、办会和办事是机要文件管理人员的基本功。机要文件管理人员不仅要做好自己的本职工作,成为精通机要工作的专业人员,还要积极参与办公室的文秘工作、保密工作、信息和督办等工作。同时,要树立参谋意识,要充分领会领导的意***,按照领导的要求去考虑问题和做好机要服务工作。在日常工作中,还要注意学和练,不怕苦与累、繁与杂,要做到腿勤、手勤、眼勤和嘴勤,只有这样,才能更好地发挥机要工作者的作用,做好新时期机要文件管理工作。

(作者单位为安徽省煤田地质局第二勘探队)

参考文献

[1] 薛东婷.论加强和改进***在企业中的思想***治工作[J].新西部,2011(05).

[2] 盛灿辉.新形势下加强保密意识提高机要文件管理水平的探究[J].中国管理信息化,2013.

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