高三年级组长工作总结篇1
一、传达校行***领导及两组长会议精神,制定年级组活动计划
学期开始,认真传达贯彻学校各级领导工作指示精神,年级组在认真总结高三上学期工作得失之余,深刻领会了校领导的指示,以校长的工作思路为指导,高三后期工作要求为中心,结合高三年级所面临的形势和任务,全年级教师统一思想,统一步调,制定出了有关备考、月考、家访、课外辅导、尖子生的关爱、指导后进生的帮扶和高考心理调适等计划。
二、采取措施,狠抓高考备考
高考是国家最高级别的考试,关系着亿万家庭和学生的命运前途,也关系着学校的生存和声誉,因此,学校领导非常重视高三年级的管理,学校先后组织了高三年级教师参加省、州高考研讨会、交流会和高考心理调试会,广泛收集高考信息取其之长,为己所用,由校长、教学副校长和教科处主任蹲点高三年级组,指导和督促高三年级的管理,深入了解情况,适时研究备考问题。
为了赢得更多的高考复习时间,我们放弃了寒假、周末、节假日等休息时间,抢时间认真完成新课教学,在2008年10月全面进行高考复习。为了使各学科均衡发展,年级组调整了学生的复习时间,各科都安排了一个晚自习,110、111班提前半小时晚自习。各科任教师对自己的复习都有周密的备考计划,年级组长,班主任,学科负责人,科任教师共同协调,互相帮助,相互督促,以学生为本,认真详实复习的细节,使各学科教师的备考计划得到不断完善,充分有效的落实。
另外还要求各科负责人督促和指导科任教师有计划、有目的地利用复习资料,定期不定期地进行检查,充分发挥资料的作用。
三、认真组织两次省检测及三次月考,做好分析和总结。高三学年共进行了十二次统一考试,其主要意***是让学生多磨练,熟悉感受高考状态,给自己一个明确的定位,同时制定好自己的学习计划和努力的目标。
本学期共进行三次月考和两次省检测,从考试的成绩统计来看,我们属于头小,身子细,尾巴大的状况,但州教育局的指标是二专上线率为33%,需上线140人左右,一专的上线率为49%,需上线31人,三本的上线率为52%,需上线21人,这是迄今为止的最高记录,任务相当艰巨,我们难完成,教师们深感责任重大。为此,我们年级组全体教师统一认识、明确任务、淡化指标,努力落实备考,争取比2008年高考有所突破,向指标冲击。在这样的认识下,每次月考检测都作了年级、班级的成绩汇总,详细的质量分析,统计出每一小题的得分情况,同时发动学生自己找出差距,提出改进的措施。在教科处的指导和帮助下,我们对两次省检测以纵向和横向两方面进行分析,发现我们只有文科语文和文综地理高于州平均水平,其余科目均低于州平均水平,无论是按州总分计算,还是按各科总分数以上人数计算,与允中、州民中、市一中、市四中乃至勐海一中等都还有很大的差距,因此,我们年级全体教师明确自己的位置,但没有放弃,找出存在的真正问题和原因所在,提出改进建议和方法,全组师生通力合作,奋力搏一搏,共同以自信的斗志迎接2009年高考。
四、管理、交流与督促齐头并进
高三的后期管理目标是:多给予关爱、多给予鼓励、多给予心理的沟通和情感交流;后期的工作要求是:平衡提升两头、重抓中间。
年级组主要从四个方面入手:一是重视加强班级常规管理工作,不放松学生的思想教育,各班级充分利用主题班会进行纪律教育,理想教育,使学生具有顽强拼搏,积极向上的精神,不抛弃、不放弃,使年级各班级学生稳定思想,保持到高考前一个星期。通过全体教师的团结协作、共同努力,始终未出现大的问题,全体学生顺利完成学业的考试。二是把高三降低着力点,更多关注三本二专层次的学生,提升上升率,对特长生和关注对象进行分类分层承包,安排教师进行“一对一”、“一对多”的帮扶活动。首先校长亲自关注高三学生,把省一检成绩理科400分,文科420分以上的学生作关注的对象,通过个别谈心,小组交流及部分动员等方式,了解、关心他们的思想、学习动态,让这些学生感受到学校领导的关心、鼓励,极大地激励了学生的斗志,增强信心。其次年级根据学生平时学习情况,把理科300分至400分,文科320分至420分的学生及特长生专业上的学生作为关注的对象,分成若干个师生承包互助小组,要求每位教师对自己承包的学生各方面情况进行全面了解,密切关注学生的思想学习动态,每周与他们的交流不少于2次,并做好记录。另外两个快班的班主任,要密切关注检测总分在400分以上学生的思想、心理、学习动态,发现问题,争取科任教师的协助,给予学生最大的关心和帮助。平行班的五个班主任关注总分在300分以下的学生,确保这部分学生思想稳定,维持正常的教学秩序,使他们顺利毕业。三是加强专业过关的特长生的文化科目的辅导,采用多种渠道、方式,如“一日三问”、“高三特长生专业过关学生高考动员大会”、“每学科安排一位教师在下午第三节课后进行专题辅导”等,帮助、督促特长生专业和文化双提高。四是关注学生高三后期复习考试中出现的心理问题,各班级结合学生实际开展心理调适的主题班会,请原高三有经验教师进行座谈、交流,学校还请了玉溪师院附中的心理专家对高三全体师生进行高考心理调试讲座,每次月考结束后,各班开展“月考反思与学法交流”等活动,通过各种有效的方式充分调节学生的心理,减轻学生的压力,使很多学生的心理紧张感小了,学习动力、自信心也有了,为高考取得好成绩奠定了基础。
五、重视与学生家长的交流、沟通
高三年级组长工作总结篇2
人生伟业的建立,不在能知,乃在能行。今天给大家为您整理了月工作总结和下月计划,希望对大家有所帮助。
月工作总结和下月计划范文一:间过得真快,一个月的时间转瞬即逝。这一个月,带给我更多的是忙碌与充实,这也许代表了班主任的共同感受。现将三月份的班主任工作小结如下:
1、利用开学初的时间,加强对学生的行为习惯方面的养成教育。
同时加强学生的自我管理。努力让更多的学生参与班级管理,让学生感到班级的事就是自己的事,而不是教师一个人的事。作为班主任的我,则尽可能少的代替学生去做一些事情。
2、建立班干部队伍,八年级的学生已经有了一定的组织管理能力,一个好的班集体,必须要有一群能起带头作用的好的班干部。
开学初,我就组建了班级干部并给他们召开了几次会议,向他们提出要求和希望,促使他们能更快更好地成长起来。培养班干部还真的是非常必要,由学生来管理学生,不仅锻炼了学生的能力,更能在班上形成一股良好的风气。如何让班级干部能一直保持着旺盛的工作热情,这是我在班主任工作中一直在思考的问题。首先,我经常加强对班级干部的思想教育工作,教育班级干部要树立全心全意为学生为班级服务的思想。只有这样,才能从根本上消除班级干部在工作中的倦怠思想。而且定期对各位班级干部进行考核奖励,这样一来,也有效激发了班级干部的工作热情。
3、营造优雅的班级环境,班级环境的建设主要是以卫生为主,每天坚持室内外环境以及个人卫生的干净让学生能够在一个干净、舒适的环境下成长、学习,所以,我组织并指派人员监督学生做好每天的值日工作。
与此同时,本着全员参与班级事务原则,要求全班同学对班容布置提出建议,最后由班委会成员合作完成。
4、加强对学生的安全教育工作,做到安全教育知识天天讲,随时发现安全隐患随时提醒。
同时做好周末及长假前的安全教育工作,师生共同讨论,在假期,什么是可以做的,该做的,什么是不可以做的,不该做的。如果遇到一些特殊情况应该如何应对等等。
5、加强与家长之间的沟通与联系,当发现孩子在学习上出现问题的时候,或者作业完成不好的时候,我就会及时与家长联系,反映孩子学习的情况,希望家长能多抽出一些时间督促孩子的学习。
另外,就是当孩子在校期间,如果出现头疼发热或肚子疼等意外情况时,我也会及时与家长取得联系。
以后,我继续本着从小处着手,从小事抓起的原则去开展班级工作。不论是对学生桌面物品的摆放,还是对个人地面卫生的保持,我都严格要求,从严管理。因为,我知道要想使学生养成良好的行为习惯,必须从小事抓起,对他们进行持之以恒的训练。
继续改进措施:
1、实行班干部轮流坐庄,竞争上岗;师生共议,同树良好班风;
2、制定切实可行的班规班纪;建立班级量化考核管理制度;
3、做到安全教育天天讲,时时讲,事事讲。
用心去经营,用心去管理。
月工作总结和下月计划范文二:时间飞逝,眨眼间已过了一年,回顾这一年文艺部所做的工作,总体说来还是比较成功的。我们文艺部的所有人都认真积极地参与了院里的各项活动,做到紧密团结学生会各部,不分彼此互相帮助,听从学生会的安排,尽了自己的一份力。虽然大家工作都很热情,但因为经验不足,在一些活动中出现了问题。这一年,成绩是有的,经验是有的,教训更是有的。
不过对于12月份的各项工作来说还是成功的,我部全力协助学生会完成经济管理学学院的后勤整理工作,使得新生的学生会成员进一步沟通了解中活跃了气氛,让大家更加团结协作。
金秋艺术节中我们暴露出了在人员,组织,协调等方面的很多问题。在各板块训练时都存在人员到不齐的现象,文艺部也没有充分调动起每一个人的工作主动性,合理安排大家的工作。但需要提出来的是部委们在做工作的时候都是很尽心尽力的,虽然我们最后没有取得很好的成绩,但我相信文艺部的每一个人都学到了很多的东西。
用文艺部内部的话来说,我们要集大家之观点,尽每人之全力,也要把每件事做好。团结协作,互相学习,虚心听取他人的意见。找到适合我部的进步方法。跟随部长的英明带领完成学院里分配给我们的每一项工作。
一年了,文艺部经历了很多很多事情。这一年,我欣喜的看到文艺部每一个成员的成长。我们有过毫无经验的尴尬,有过力不从心的苦闷,有过彻底失败的绝望,可我们最后得到了成功的欣慰。我想文艺部的每一员都会觉得在文艺部干这一年,值!忙碌的学习生活已接近尾声,学生会的工作也即将告一段落。本月,我部在配合学生会其他部工作外,主要参与了学院组织的学生会例会大会,配合学院搞好各项文娱活动,富大家的课余生活
再接下来的工作中我们要总结不足,虚心学习,认真完成接下来的工作。即将考试,文艺部的工作也不是很多,所以在完成我部工作的前提下,我们将全力配合其他部门,完成学院的各项工作。文艺部也将更加团结,更加努力为大家组织,编排出更精彩,更丰富的课余文娱生活。
月工作总结和下月计划范文三:__月,安仁一中团委在学校***和上级团委的领导下,紧紧围绕学校中心工作,突出思想教育,充分用活动文化和丰富的教育资源,以庆祝*** 90 周年和建校 70 周年为契机,在继往开来、求真务实的基础上,立足青年学生终身发展,立足团组织的先进性,积极有效地开展各项工作。现就本年度的工作总结如下:
一、主要工作回顾
一、强化了组织建设。 人是生产力中最活跃的因素。 __年 3 月 20 日,以召开共青团安仁一中第八次团代会为契机,选举产生了以何湘华同志为团委书记、黄芳为副书记的新的一届团委领导班子。 __年下学期,为了进一步明确工作责任,发挥工作效能,校团委创新基层组织,健全工作机构,设立了宣组部(唐华任部长)、体艺部(刘敏华任部长)、社团部(钟芳任部长)、办公室(李娜任主任)以及青年志愿服务站(李警任站长)等工作部门。同时,根据学校特点,在各年级设立年级团总支,每一个团总支配备好团总支书记、副书记,宣传委员、组织委员。为了进一步增强团的工作活力, __年 10 月,团委还增选了年轻教师钟芳同志为校团委委员并担任社团部部长。由于组织保障有力,目前安仁一中团的工作呈现了良好的发展态势,受到了学校师生的极大关注和赞扬。
二、强化了活动管理。 努力搭建青年工作的活动载体,充分发挥团的先进性作用,让学生在活动文化中,触摸时代的脉搏,培养综合素质。具体表现如下:
一是 加强了团的日常工作。 按学期及时整理了团务工作。对团员人数及时进行摸底,截止到12月份,我校共有团员2500人,积极吸收要求进步的学生加入共青团组织,截止到目前,今年共有460名学生加入了共青团组织。
二是 开展了系列推优工作。 充分发挥学校青年团校和青年***校的作用,通过各班级团支部、各年级团总支的层层推荐,先后两次共有460人参加了第16期和第17期青年团校的培训,另有段一帅等20位同学参加了学校青年***校和县委***校的学习。在推优入***方面,今年7月共推荐了谭晨等22位同学光荣地加入了中国******组织。今年5月,推荐的高二352班张怡慧同学,高二353班谭文帅同学、高一366班刘钰锋同学等分别被评为“省优秀团员”、“市优秀团员”荣誉称号。另,每学期评还举行了校级优秀团员和“先进团支部”的评选活动。
三是 实施了社团系列工作。 10 月份,成立了“演讲与播音主持社团”、“对联与书法社团”以及“新闻与写作社团”等三个社团。通过挖掘学校资源,目前这三个社团所开展的工作得到了校友王林波先生的赞助。目前,三个社团工作运行良好,收到了较好的效果。 11月6日、11月20日,校团委还分别邀请了县电视台主播何明和县教育局张云筝等校外人士到学校为社团成员讲学。 12月17日,演讲与播音主持社团成功举行了__年安仁一中元旦晚会主持人选拔赛总决赛。目前,学校“校园之声”广播站的工作在团委的直接领导与指导下,工作有声有色。通过创新,其节目开辟了每天早饭后的《新闻和报纸章要》栏目、每周星期一的《每周评论》栏目、每周星期二的《英语天地》栏目、每周星期三的《音乐驿站》栏目、每周星期四的《子午书简》栏目、每周星期五的《经典欣赏》栏目以及每周星期六的《一周要闻》栏目。
四是 开展了主题教育。 3 月份,为庆祝校庆70周年,在广大团员中发出了关于“开展发扬拼搏精神为校庆70周年献礼活动的倡议书”; 5月21日成功举行了以“感恩”为主题的校园歌手大赛(校园第六届歌手大赛);8月,配合高三年级组,开展了高三学生“走进工厂,走进高校”的暑假社会实践活动; 11月27日,为了缅怀***先烈,畅谈学子豪情, 组织 __ 届高三***极分子中前往***公园进行有关瞻仰和座谈会,开展了校庆献礼“三问 ”活动; 12 月2日 ,为学习***的__届六中全会精神,推进社会主义核心价值体系建设,配合***组织1200名师生聆听了“郴州市道德模范基层巡讲团”在安仁举行的首场报告会,以实际行动学习道德模范; 12月6日,在全校团员青年中开展创先争优“有话对你说,学习唐修国”征文活动; 12月9日成功举行了 “湘和学子杯”纪念“一二·九”运动演讲比赛,等等。
五是 开展了青年志愿服务活动。 自 2月23日校团委发出《在全校广大团员中广泛开展青年志愿服务活动的通知》以来,全校学生主动报名参加“行为规范监督岗”“校园文明监督岗”“校园礼仪”“校园巡逻”“食堂文明监督岗”“大型赛事”“运动会安保”“关爱农民工子女服务岗”“爱老金晖行动”等服务项目的人数已经达到439人。 3月5日青年志愿者日,开展了系列志愿服务活动,如清理校园垃圾死角,启动各种校园文明监督岗(学生公寓、生活服务大楼、学校南校门等),到县城凤岗路、五一南路、七一西路等街头清扫纸屑、果皮,等等。6月份,高三学生入***积极分子与肄业班部分农民工子女结成对子,开展“关爱农民工子女志愿服务岗”活动。 9月25日,举行了安仁一中70周年校庆志愿服务活动启动仪式, 10月4日,组织300名学生志愿者参与校庆的各项活动,志愿者们在导引队、花环队、小记者、讲解组、迎宾组、爱心受理组、餐厅组、咨询组、车辆组、搬卸组等志愿服务岗位的志愿服务工作中,表现突出,成绩显著,涌现了351班、374班、386班等先进集体以及周婧菲等107名先进个人,确保校庆工作取得了圆满成功。
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高三年级组长工作总结篇3
优秀教师是指能够实现自己预订的目标并能达到学校管理者和教育行***部门为其制定的目标的教师。下面是为大家整理的关于学校优秀教师评选总结,希望对你有所帮助,如果喜欢可以分享给身边的朋友喔!
学校优秀教师评选总结1为弘扬正气,进一步激励广大教职工的工作热情,调动教师教书育人的积极性、主动性,我校接到关于2012年教师节评选表彰工作的通以后,认真学习文件精神,结合我校实际情况,对照通知条件,认真组织教师评选评选,具体情况如下:
一、评审组组成
组长:---
副组长:---
成员:--- --- ---
二、评选工作程序及评选办法
1、成立了以校长为组长的评选领导小组。
2、本着***治坚定,事迹突出,师德好,热爱学生,不歧视差生,治学严谨,积极参与教研教改活动,优中选优的目标。
充分发扬民主、公开、公平、公正的原则,人人参与,组织全体在职教师进行了细致而精彩的述职报告。
3、评选领导小组组织教师,对全体述职教师进行了民主测评,集体讨论,投票表决。
经评议,---、完全符合优秀教师评选条件,服从领导,听从安排,严守纪律,乐于奉献,师德好,热爱学生,不歧视差生,治学严谨,积极参与教研教改活动,顾全大局且无违反计划生育***策。
4、7月1日-----7月6日,我校将评选结果进行公示,公示结果无异议。
三、评选结果
同意推荐---为优秀教师。
---小学
学校优秀教师评选总结2为在全社会弘扬尊师重教的良好风尚,进一步激励广大教师和教育工作者献身教育事业,激励广大教师的工作热情,根据梁人字16号文件精神,坚持实事求是,公平、公正、公开的原则,阳光操作,顺利完成了评选推荐工作,现总结如下:
一、加强领导
为加强对评审推荐工作的领导,教办成立了评审委员会。由教办主任张士方同志任组长,教办副主任高峰、吴华德为副组长,学区负责人贾秀真、黄凤娥、杨如峰、郭恒亮为成员。评审委员会责任明确,分工具体,确保了评审推荐工作顺利有序地开展。
二、严格程序
为确保评选推荐工作能体现实事求是和公平、公正、公开的原则,我们严格程序,阳光操作。
1、宣传发动。
召开学区负责人会议,将评选条件和有关规定传达到各单位。各单位将有关文件精神传达到每位教师,增强了评选工作的透明度。
2、民主评议。
全镇分四个学区四组,组织广大教职工推荐评选条件,自我评议,达到自我定位,寻找差距的目的。
3、民主推荐。
根据各学区分配的表彰名额,各学区由教师推荐每个学区的侯选人。
4、组织评定。
根据各学区推荐的侯选人,由评审委员会确定受表彰的人选。
5、结果公示。
将民主评定的结果在全镇范围内予以公示,公示期为7天。
学校优秀教师评选总结3---镇第三中心小学
为了加强教师队伍建设,弘扬优秀干部、教师的先进事迹,提高广大教职工的.工作积极性,全面推动我校教育教学工作的顺利进行,根据宝坻区教育局75号文件的有关精神,结合我校的实际情况,我们开展了本年度优秀教师的评选工作,具体做法是:
一、组织学习,做到评选的“公开”
为了做好我校的优秀教师评选工作,文件下发的当天,校长杨春景就亲自组织全体干部、教师进行了认真的学习,对优秀教师评选的范围、条件、办法、要求、推荐名额等进行了细致的说明,确保评选工作“公开”性。要求全体参评教师认真总结本学年度所取得的成绩,写出书面材料,并保证材料的真实性、典型性和代表性。
二、严格按程序进行,保证评选的“公正”、“公平”
全体教职工会议结束后,我们又召开了由学校领导班子和教代会成员参加的会议,会上主要研究了我校优秀教师评选的办法,并成立了学校评优工作领导小组,经过讨论,取得了共识。6月28日的下午,评选优秀教师的工作正式开始。首先,由校长杨春景公布了评选的办法及程序,并对全体评委提出了要求,保证评选工作的“公正”和“公平”,使评优工作真正起到促进广大教职工工作积极性的目的。接着,由全体参评教师进行述职,述职结束后,评委们在认真听取述职教师的发言,进行了无记名投票,经过认真、细致的统计,按得票的多少,评选出我校本年度的优秀教师两名,他们分别是孟令强老师和季卫海老师,对于评选的结果我校将进行一周的公示并及时上报镇教委。至此,我校的评优工作圆满结束。
在此次评选优秀教师的工作中,我校严格按照宝坻区教育局的文件要求执行,在评选过程中,坚持实事求是、优中选优的原则,做到公平、公正、公开,使评优工作成为弘扬正气、树立形象、端正行风的交流、学习的过程,评出了风格、评出了水平、评出了正气,真正起到了激励作用,对今后学校各项工作的开展打下了良好的基础。
学校优秀教师评选总结4根据--市教育局《关于认真做好--年市优秀教师和市先进教育工作者评选推荐工作的通知》,结合我校实际,根据我校评优评先方案,采取自下而上的办法,层层审核,现将评选推荐工作情况总结如下:
一、优秀教育工作者评选:
经过校班子民主讨论,推荐--市优秀教育工作者候选人。--担任校长助理职务,主管学校教科研处和高三年级教学管理工作,取得了优异的成绩。高考成绩创历史最好水平,二本以上上线人数达166人。特别是在当年中招只有118人上市一中录取线的情况下,今年高考应届上二本人数达112人,其中--位列市文科第四名,--位列市理科第九名。
二、市优秀教师评选
根据学校教代会通过的评优评先方案,首先由高一、高二、高三及初中部根据评选条件分别推选候选人到学校。其中高一年级推选--、--,高二年级推选--、--,高三年级推选--、--,初中部推选--、--、--、--共十位候选人。校务会根据教学业绩、敬业精神及为人师表等方面情况,决定推选以下同志为市优秀教师候选人:
1、高三年级英语教师--,重点班班主任,工作认真,业绩优良,所教班级超额完成学校下达的高考任务。特别是她所教班级的英语成绩在全年级名列前茅。
2、初三年级物理教师--,勤奋肯干,所教班级物理成绩居年级前列。
特别在去年底代表新余市参加全省初中物理教师实验技能大赛获得全省第一名的优异成绩。
3、高二年级数学教师--,工作踏实,任劳任怨,教学成绩优秀。连续多年被挑选参加全省高考阅卷工作,并获得优秀阅卷教师称号。
4、高一年级***治教师--,高一年级主任。
工作兢兢业业,经常早出晚归,为高一年级的教育教学工作无私奉献。
学校优秀教师评选总结5一、评选工作指导思想
认真学习上级文件精神,明确工作思路,了解评选程序。进一步激励我校教师爱岗敬业,教书育人,严谨笃学,勇于创新,奋发进取,努力打造一支师德高尚、业务精湛、富有创新精神和创新能力的高素质教师队伍,推动学校教育实现健康、良性的发展。
二、评选条件
1、师德高尚,热爱教育,教书育人,乐于奉献,为人师表。
2、业务精湛,勇于教改,理念先进,效果优秀,积极教研。
3、认真履行教育教学常规。
4、认真完成自己的本职工作,无疏漏现象发生。
5、工作中勇于发挥学帮带作用。
6、具有终身学习的'意识,积极参加各种培训。
7、年度考核成绩在合格以上。
针对以下行为,违反其中一条,均取消参评资格:
1、违反上级有关法规的。
2、受到学校以及上级纪律处分的。
3、不服从学校工作安排的。
4、在教育教学活动中,出现重大事故的。
5、一年内无故旷职2次以上的。
6、一年内上班累计缺勤8天以上的。
三、评选原则
1、实事求是,客观公正地评价每一位教师。
2、提倡公开、公平竞争的原则,使教师努力争取。
3、按评价分值由高到低成为各级评优、评先的依据。
4、杜绝人为因素的干扰。
四、评选程序
1、组织全体教师学习市教育局有关文件精神,领悟精神实质要求。
2、根据我校评选优先模制度,将符合条件的教师列入候选人名单。
3、领导评审小组根据候选人名单进行审核。
校评审领导小组
组长:--
副组长:--、--
组员:工会***、各部门主任
4、进行民主投票测评,记录得票结果
5、根据我校年度考核细则和民主投票结果进行综合评分,确定名次。
6、学校公示评优结果三天后,上报教委并存档。
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高三年级组长工作总结篇4
大家上午好!
刚才,剑刚副秘书长对全市三年“上水平”活动的总体情况做了介绍。下面,根据这次会安排,我再补充做一些具体介绍。
一、关于今年“调增上”活动开展情况
首先,我想对今年活动的背景、目的、任务要求做一个简短回顾。今年是“十二五”的开局之年,也是高标准完成市第九次***代会各项目标任务的关键一年、收官之年,具有承前启后的特殊意义。而今年的国内外环境都相当严峻复杂,不确定不稳定因素很多。有的企业讲,今年组织生产经营的困难比20__年底、20__年初时还要大。因此,可以说,今年我们面临着三方面的艰巨任务:一个是面临着帮助企业有效应对冲击和挑战的艰巨任务,二是面临着以更大的力度调结构、转方式,全面提高发展质量、效益和水平的艰巨任务,三是面临着稳增长、保民生、促稳定,巩固和发展天津持续多年好形势的艰巨任务。在这样的背景和要求下,市委、市***府审时度势、果断决策,决定在20__年“保增长、渡难关、上水平”和20__年“解难题、促转变、上水平”活动的基础上,今年继续深入开展“调结构、增活力、上水平”活动。2月10日,春节刚过,市委、市***府就在中航直升机项目现场召开动员大会,会后,各区县、各部门和各级服务工作组迅速行动,展开了为期6个月的“上水平”活动。
这次活动概括地讲有三个目的、三项任务和三项内容。“三个目的”:一是支持各类企业优化结构,在调整中增加发展活力;二是推动大项目好项目加快建设,不断增强发展后劲;三是帮助基层排查化解矛盾纠纷,维护全市和谐稳定局面。“三项任务”:就是开展***策宣讲、搞好协调服务、化解各类矛盾。“三项内容”:就是组织三级******机关干部深入基层办实事解难题、完善***策帮扶机制、提升机关服务效能。
第二,我想对今年的活动作一简要评价。6个多月来,“调增上”活动总体进展顺利、成效明显、反响很好,达到了预期效果。用一段概括的话来评价今年的活动,就是:按照市委、市***府工作部署和“调增上”活动总体要求,紧紧围绕主题主线主攻方向,全市范围内的调结构、增活动、上水平活动迅速掀起热潮;三级******机关4329名干部、658个服务工作组,深入到9371家企业、项目单位和村(居)委会,办实事、解难题,做到了“四个到位”,即思想认识、组织领导、任务措施、工作责任四到位,和“三个帮扶”,即一线帮扶、***策帮扶、高效帮扶;高丽、兴国同志率先垂范,四大班子以身作则,每人深入2-3个联系点,发挥帮扶表率作用;各区县、各部门领导盯紧靠上,亲力亲为;各级服务工作组深入企业、扎根基层,做了大量艰苦细致、卓有成效的工作,解决各类问题5629个,有力推动了全市经济社会又好又快发展;主要呈现“四个效果”,也就是通过“调增上”活动,使全市的重点工作得到有效落实,使基层企业遇到的困难和问题得到有效解决,使我市的发展环境得到有效改善,使全市发展的质量、效益和水平得到有效提升,为确保今年经济社会发展取得更好效果、达到更高水平,圆满完成市第九次***代会各项目标任务,实现“十二五”好的开局提供了有力保证。
第三,我想说一说今年活动的主要特点,至少有7个:
第一个特点是,帮扶范围广、规模大。全市共成立了658个服务工作组,确定了9371个帮扶对象,均为三年活动中最多。与20__年和20__年相比,服务工作组数量分别增加47个和93个;帮扶对象数量分别增加2228个和3177个。需要说明的是,在今年的9371个帮扶对象中,有1425个是在活动开展的过程中,企业主动提出申请,要求纳入帮扶范围的,这说明服务工作组热情周到、深入细致的帮扶工作得到了企业的充分肯定和信任。
第二个特点是,帮扶工作的针对性强。今年的“调增上”活动与全市重点工作的结合更加紧密,突出了解决大项目、小巨人、楼宇经济、节能减排、企业融资、职工增收等调结构、转方式方面的问题。成立的服务工作组涵盖这些方面,提高了帮扶工作的针对性和实效性,在解决问题的同时促进了全市重点工作的落实。
第三个特点是,协调解决问题进度快。在帮扶对象增加的情况下,“调增上”活动开展一个月的时候,走访率已经达到83.7%,高于去年同期6.1个百分点;问题解决率达到39.4%,高于去年同期4.8个百分点。活动开展四个月的时候(今年6月份),今年的问题解决率已经达到83.3%,高于去年同期7.5个百分点。到活动结束时,各级服务工作组共协调解决各类问题5629个,解决率达到93.0%,解决问题的数量比去年多508个,解决率与去年相近。其中,解决资金类问题817个、审批环节流程时限类639个、***策环境类474个、生产生活配套类436个、企业用工类383个、土地类345个、转型升级和节能减排类147个、征地拆迁类87个,分别占解决问题总数的14.5%、11.4%、8.4%、7.7%、6.8%、6.1%、2.6%、1.5%。同时,各级服务工作组还在企业内部改革、产品结构调整、自主创新、领导班子和职工队伍建设等方面,为企业提出了607条合理化建议。
第四个特点是,帮扶***策含金量高、导向明确。今年的30条措施,兼顾了***策的延续与创新,在借鉴前两年经验做法的基础上,结合全市今年工作重点,新增了支持科技型中小企业、发展楼宇经济、促进节能减排和增加企业职工收入等***策内容。30条措施出台后,各区县积极对接配套,各部门迅速制定实施细则,形成了上下联动的***策帮扶体系。各级服务工作组带***策下基层,开展宣讲辅导,帮助企业用足用好各项***策。截至8月底,30条措施的110项具体***策条款中,84项已经落实或基本落实,占76.4%;26项正在落实,占23.6%。为实施***策,市级职能部门筹集了18.23亿元财***性资金,16个区县筹集了37.07亿元财***性资金,目前已基本落实。今年市级职能部门和区县筹集的支持结构调整和项目建设的财***性资金,均为三年来最多。
第五个特点是,开门服务、提高效能的效果好于往年。根据企业、群众建议,今年的市级机关24小时开门服务单位新增加市教委、市容委、卫生局和质监局4个单位,总数达到37个,为三年来最多。从全市情况看,今年三级******机关共设立24小时开门服务电话900部,比20__年增加55部,与去年的907部数量相当,但接听电话、受理诉求数量却远高于前两年,说明企
业和群众对开门服务电话的信任度增加了,愿意通过打电话反映和解决问题。截至8月31日,全市开门服务电话共接听来电27.02万个,受理各类问题25.23万个,其中企业问题9.86万个、群众问题15.37万个;已解决24.91万个,其中企业问题9.66万个、群众问题15.25万个;问题解决率达到98.7%。
行***审批进一步提速的各项任务也全面完成。在全国率先实现了区县一级行***审批统一规范,审批效率提高20.5%;向滨海新区下放了110项市级行***审批事项及权限;落实了市和区县两级审批管理部门投资项目联合审批运行机制;扩展了企业设立联合审批服务范围,把企业名称、经营范围变更事项纳合审批程序办理,等等。关于这个问题,一会儿市审批办钱长龙主任还要做介绍,我在这里就不多说了。
第六个特点是,社会各界积极支持参与,形成“调增上”的良好氛围。“调增上”活动中,除了三级******机关和服务工作组外,社会各界还以多种多样的方式关心、参与、助推“调增上”活动,极大丰富了活动内容。比如,市人大开展了“为‘调增上’献计出力活动”,各代表团积极行动,共提交58份高质量的代表建议,市人大***会还专门召开会议,听取市***府落实代表建议的进展情况;市***协开展了“为‘调增上’建言献策活动”,共收到调研报告253篇,挑选出50篇在市***协***会上进行交流;民革天津市委会在市委统战部支持下,举办了“为天津市‘调增上’做贡献主题研讨会”,提交16篇研讨材料,兴国市长做出批示表示感谢,并要求市***府相关部门认真研究采纳;市委金融工委以创新金融服务、丰富资金支持为重点,开展了全系统“创建最具活力金融机构”活动;市第二中级人民法院把为“调增上”活动提供优质司法服务作为全院重要工作内容,向全体市级服务工作组印发通知,主动加强联系沟通,提供司法帮助,等等。特别需要提出的是,新闻界各主要媒体对“调增上”活动进行了持续、大规模的宣传报道,我市两报两台一网都开设了专栏,派出大批记者深入企业、深入现场对活动开展情况进行跟踪报道,宣传***策,推广经验,树立典型,鼓舞士气,营造了良好的舆论氛围,对活动的顺利开展发挥了不可替代的重要作用。中央和国家媒体还开辟专版,对我市三年来的“上水平”活动进行全方位报道和解读,使天津这一创新性工作受到各方面的瞩目。
第七个特点是,活动组织有序有力。在今年的活动中,我们借鉴前两年一整套成熟的经验做法,实行沟通联系“四套制度”,畅通解决问题“三个渠道”,切实保障活动顺利开展。
6个多月来,高丽、兴国、栋梁等市领导先后作出59次批示,指导活动深入扎实开展。按照市领导和市活动领导小组的指示精神,市活动办认真履行职责,做了大量组织协调和统筹推动工作。主要有:编印《工作指南》和《***策宣讲材料汇编》,组织研究制定30条措施,协调解决各级活动办和服务工作组提交的问题,先后收集各方面报送来的活动信息3512份,编印《工作简报》256期,组织筹备和参与筹备活动动员大会、领导小组会议、活动办主任会议、督查组长会议等,为各方面做好帮扶工作提供了必要帮助,创造了良好条件。
活动开展有声有色,督查工作功不可没。为确保帮扶工作落在实处,这次活动共设立8个市级督查组,分别对市级服务工作组、各区县、市级机关开门服务单位和30条措施落实情况等进行督查督办。各区县也相应设立了21个区县级督查组。各督查组紧密围绕活动内容,跟紧贴上,尽心尽力,创新方法,真督实查,全力推动帮扶工作扎实开展。活动期间,8个市级督查组累计向领导小组提交85份高质量的督查报告;同时,向市活动办报送了179期督查信息,有效发挥了监督检查作用。
总的看,今年的调增上活动取得了明显效果,达到了预期目标,得到了企业群众的普遍好评。活动结束后,我们将认真总结活动中涌现出来的好经验好做法,研究建立帮扶企业、推动项目、服务群众、促进稳定、优化环境的长效机制,使之常态化、长效化,进一步巩固和扩大活动成果,推动天津在新的起点上实现更大发展。
二、关于三年“上水平”活动的总体情况
先谈一点认识。
市第九次***代会以来,我市连续三年开展的“上水平”活动,是市委、市***府以科学发展观为指导,谋划天津总体发展思路、实施一整套重大举措的重要一环;是天津把中央部署与地方实际紧密结合,创造性、创新性工作的一大亮点;是天津比较早地主动调结构、转方式的生动体现;也是天津面临复杂形势,有效应对变局,全力破解困局,高出一筹、走在前面的制胜一招。活动的最大特点是系统性强、针对性强,贴紧基层、贴紧群众,凝聚了全市上下不甘落后、不畏困难、干事创业的力量,为天津实现又好又快发展,保持社会和谐稳定注入了强大动力。可以说,“上水平”活动是我们走出符合科学发展观要求、具有天津特色发展路子的生动实践和真实写照。
思路决定出路,出路决定发展格局,发展格局决定战局胜负。三年的“上水平”活动作为市委、市***府的重大决策和重大举措之一,可以说既是思路,也是出路,它成就的是天津的胜局。因为这三年的活动,在内容上、措施上和组织上都实打实、硬碰硬,努力在“四个结合”上下了功夫。一是把服务企业,办实事、解难题与推动全市重点工作相结合;二是与推动天津实现 更好质量、更高水平发展相结合;三是与推动优化提升天津发展环境相结合;四是与锻炼队伍、锤炼作风,提高各级干部推动科学发展的能力和水平相结合。通过这几个结合,三年活动取得的效果是:稳固了经济发展的微观基础,促进了加快转变发展方式的步伐,增强了经济持续增长的后劲,维护了社会和谐稳定的局面,也带动了***府部门职能作风的转变。整体上看,使天津这几年的工作始终站在高起点、抢占制高点、达到高水平,使天津这几年的发展始终走在全国前列。讲几个数字:预计到今年底,市第九次***代会确定的目标任务将超额完成,gdp将从20__年的4463亿元增至1万亿元,增长1.5倍;地方财***收入从417亿元增至1400亿元,增长2.4倍;投资从1870亿元增至7500亿元,增长3.6倍;节能减排提前一年完成国家下达的“十一五”目标;居民收入占国民收入的比重平均每年提高0.6个百分点;进京非正常访和涉法涉诉进京非正常访分别列全国第28位和第31位,没有发生重特大安全生产事故和大规模。应当讲,天津正在创新驱动、内生增长的轨道上,在全面协调可持续发展和统筹经济、社会、生态发展的道路上阔步前进。
以上我介绍的是对三年“上水平”活动意义、作用、效果的认识和总结。下面,我给大家汇报一下三年活动的一些数字。
三年来,我市每年都选调4000多名******机关干部,成立600多个服务工作组,深入7000-9000多个企业、项目和村(居)委会进行帮扶,三/!/级******机关开通900部左右的24小时开门服务电话受理企业群众诉求,同时每年出台促进当前经济发展的30条措施。活动中,四大班子市级领导累计深入248个帮扶联系点,帮助指导企业解决生产经营和项目建设中遇到的实际困难。各级服务工作组累计帮扶企业和项目单位17582家,基本上涵盖了市、区县、乡镇街的各类企业和重点项目;累计帮扶村(居)委会4177个,占到全市村(居)委会总数的79.4%;协调解决帮扶对象提出的各类问题16635个,解决率达到93.3%。24小时开门服务专线累计接听受理并解答或解决问题330632个,解决率为98.5%。市级审批事项从1033项减少到666项,再减少到495项,进驻市行***许可服务中心的市级部门现场审批授权率达到95%,综合审批效率提高80%。落实三个“30条措施”,各级***府共筹集并落实支持企业的财***性资金128.3亿元,各级***府部门、各级服务工作组组织召开大量银企对接会、产需对接会,支持和帮助企业加快调整结构、转变发展方式,提高自主创新能力,稳定职工队伍,深受企业拥护和好评。
高三年级组长工作总结篇5
一、加强对学生的爱国主义教育。金秋十月,十三万万同胞同乐神州,喜迎祖国xx华诞,年级组以此为契机,通过主题班会以及黑板报等形式对学生进行爱国主义教育。
二、狠抓常规工作。针对上个月常规工作中出现的漏洞,从本月初开始,每日值班领导和班主任对学生就寝纪律、课间纪律、教师坐班情况、自习课纪律、课堂纪律进行了多次抽查,对备课组的集体备课、教案、听课笔记、作业批改等进行了一次检查,并及时召开班主任和备课组长例会,通报检查结果,指出存在的问题,共同商讨整改措施。
三、组织高三年级10月月考,召开月考成绩质量分析会。本次月考对试题命制、监考、阅卷提出了更高的要求。月考成绩质量分析延续了传统的成绩统计模式,同时还要求备课组长根据试题难度和我校20**年高考成绩,划定本次月考二类、三类、四类(一)单科分数线,年级组再根据各科分数线划定总分各批次分数线,并与年级给各班下达的高考指标数进行比较。通过两方面的成绩统计,既能比较各班成绩的变化和差异,又能了解本年级实际水平。
四、各班组织召开科班会。在会上,班主任就本班成绩和班级现状深入分析,指明了今后的工作思路,科任教师就本学科存在的问题以及整改措施进行交流,万校长在肯定各班取得成绩的同时指出本届高三面临的困难,要求各位教师正视危机,努力提高教学质量。
五、组织备课组长参加xx省教育学会在宜昌举办的20**年高考备考会。参会后,各备课组长及时总结襄樊和宜昌两次备考会经验,于10月底在组内进行了交流。
六、加强甲流防控工作。
在10月份,年级组的各项工作有亮点,也有不足,虽然常规工作在有序进行,但教学成绩没有明显提高,学习氛围仍然不浓,涉及提高本年级教师教育教学能力的活动太少,尤其是对青年教师的培养不到位。因此11月份年级组要紧紧围绕如何提高学生成绩、如何提高教师教育教学水平开展工作。
高三年级组长工作总结篇6
一、指导思想
本学期德育工作的基点定位在学生“四学会”(学会做人、学会学习、学会生活、学会创新),达到四项指标上。学会做人是核心,学会学习是前提,学会生活是基础,学会创新是根本。以《学会做人》为德育校本教材,对学生进行系列化的的四学会教育。全面推行星级管理,加强教室文化、寝室文化建设,完善德育工作评价体系。通过正面教育、严格训练、积极引导、心理疏导,不断提高德育工作的实效性,尽快使我校的德育工作形成自身特色。
二、基本思路
用好德育校本教材,引领学生学会做人;
全面推行星级评价,构筑学生人格长城;
夯实常规体现特色,注重过程全员育人。
三、工作目标
1、安全事故保证零纪录;
2、常规管理井然有序;
3、活动竞赛榜上有名;
4、评价体系基本理顺。
四、工作措施
(一)构建“一体三化”的德育管理体系,促使全员育人,努力提高德育工作的实效性。
1.“一体”即点、线、面三位一体。
点:在德育的内容上,突出做人教育、安全教育、集体观念教育,以构建平安校园、文明校园、和谐校园为重点;
线:在德育队伍上,形成德育处、学生会、年级组、班主任为主线的全员育人的管理体系;
面:在德育内容的实施上,严格落实德育校本教材,按年级德育目标逐课学习训练;
2.“三化”:即德育管理规范化,德育目标阶段化,德育内容层次化。
(二)抓好四项建设
1.德育队伍建设
(1)德育工作队伍主要由德育处人员、年级主任、班主任、学生干部组成。
(2)抓好年级主任、班主任、学生会干部的培训与考评,提高管理能力。每月对班级、寝室、班主任工作进行考核评估、表彰。每月召开一次德育工作会,所有的班主任、见习班主任和年级主任都必须参会。班主任要加强理论学习,充分利用现代教育技术,提高自身管理素质和水平。从这学期开始,班级要建立班级博客,班主任老师一周更新一次,把班级学生的学习、生活情况反映出来,让家长可以直接获得相关信息,把班级博客建成家校联系的另一平台。.实施年轻老师跟班学习培训制度。教龄在5年以下的年轻老师或在我校未担任过班主任工作的老师,都必须学习班级管理经验,力争3年能够胜任班主任工作。具体以德育处《见习班主任培养计划》为准。
(3)充分发挥学生会干部的管理作用,提高学生自我管理能力。抓好学生干部队伍建设,发挥学生自我管理、自我教育的作用。德育处、团总支抓学生干部组织的健全,选拔热情高的优秀学生充实学生会,加强工作指导,让学生会干部参与到学校管理中。坚持和落实“优秀学生干部、各项积极分子和校园之星”的申报达标考核制度,即学年初学生自我申报--学期中自我努力、自我校正、自我提高--学期末总结考评,学校表彰。把“优秀学生干部、积极分子和校园之星”的申报达标考核制度作为引导学生自我成长、自我发展的有效载体,提高学生自我教育、自我纠错、自我反思的能力。
2、德育制度建设
(1)严格落实岗位职责(德育处正、副主任、***教员、团委书记、年级主任、班主任);
(2)完善德育工作制度(包括德育常规工作、活动、班主任培训交流、学生会干部培训交流,寝室长培训等制度);
(3)学生管理制度(学生学期评比奖惩制度、学生干部竞争选拔制度).初中学生实行五星评价即综合素质评价,取代原三好学生评比,保留其它单项评比。高中学生评价按原方案执行。
(4)优秀班主任、优秀年级主任评比制度。实施班主任考核与班级考核挂钩的捆绑式评价体系其中寝室评价纳入班级考核之中。
(5)实行“四包”制,即班主任包全班、年级主任包全年级、科任教师包课堂、值周领导包全周的四包责任制。
(6) 实行新的值班工作制度。实行值班领导全周制,教师半周制。值周领导必须提前收齐下一个星期的部门工作安排,由值周领导进行协调,统一安排,力求安排科学、合理,注意相关部门的协调配合。教师值周的质量必须得到提高,主要是必须按照学校的要求去做,不能把几个人的事情分成一个人去做,从而减少到班的次数,寝室每天必须要有值班教师在值班室值班,不能流于形式。零食等违规物品的检查必须坚持和落实,所有学生进校都要接受学校的检查,在学生进校高峰期,我们的值周觉老师要到岗进行检查。另外,还有很多常规性的检查工作都还需加强,如卫生、纪律、学风、仪容仪表、夕会等,为学校进行规范的班级考核提供依据。
3、校园文化建设。12块学科文化牌由各个教研组负责,本学期共办两期,开学一期、期中考试后一期。教学楼的名人名言、班级的班训和名人名言重新更换,班级内组织,上报学校的不受名额限制,班级内的由班主任组织进行,力争开学后第二周完成。
(五) 德育活动大致安排::
九月:
1、 学生报到,学生***训、礼训,组织学习和考试《学会做人》与《学子规》读本上的内容。
2、 学校成立学生会、团总支机构,组织培训,班级成立班委会和团支部(七年级除外)。
3、 学校广播室工作启动。
4、 中秋节、新生才艺展示、教师节、重阳节活动。
5、 校园文化建设(教学楼名人名言、班级名人名言、班训)
6、 七年级班会观摩评比.
7、班主任工作、寝室生活老师会,寝室长会。
8、爱国主义教育征文评比。
9、国庆节专刊,班级办一期黑板报。
10、安全教育。国庆节放假前有关活动。
11、全校卫生大扫除。
十月:
1、 组织学生会、团总支干部培训。
2、 高三年级家长会。
3、 七年级班会观摩和高一年级班会评比。
4、金东方之星评选. 。
5、星级班和星级寝室结果公布。
6、卫生大扫除和学生仪容仪表检查。
7、八年级参观戒毒所。
8、班主任工作会。
9、生活老师会。
10、安全教育,放月假。
十一月:
1、 期中考试、星级学生初评。
2、 初中学生家长开放日活动(分周开)。
3、 感恩节活动。
4、 高一年级班会观摩活动。
5、 卫生大扫除和学生仪容仪表检查。
6、 十月文明班级和寝室结果公布。
7、 八年级主题班会评比和观摩。
8、 筹备和下发元旦文艺晚会活动方案。
9、 班主任工作会。生活老师会。
10、 安全教育,放月假。
十二月:
1、 开展冬季学校安全检查,重点是学生寝室安全。
2、 高一、高二年级家长开放日活动。
3、 寝室室长会。
4、 期末考试动员。
5、 十一月星级班和星级寝室结果公布。
6、 生活老师会。
7、 班主任工作会。
8、 圣诞节晚会。
9、 元旦文艺晚会(团员纳新)。
10.安全教育,放月假。
元月:
1、 星级学生评价。
2、 东方论坛.
3、 期末考试。
4、 学生、班级、寝室期末总结表彰。
5、 撰写德育工作总结。
6、 班主任工作总结,班主任评比表彰。
7、 安全教育,学生放寒假;学生离校,下发学生寒假生活安排。
金东方学校德育处
二00七年八月二十八日
4、德育评价体系建设
(1)以升学考试综合素质评价五大块内容为依据,实行五星级学生评价,逐步建立学生成长记录、活动记录,从道德品质、公民素养、学习能力、交流与合作能力、活动与健康、审美与表现等多方面对学生进行评价。
(2)建立五星级班级考核评价制度,认真落实五星级评价方案,拟定评价细则明细表、评价结果统计表,做到每项评价公开透明。
(3)完善五星级寝室评价办法,严格规范管理。寝室文化力争在一定时间内成为校园文化的一个亮点。班主任要选好室长,并建立寝室情况每日汇报制,即由室长每天早上向班主任汇报昨晚寝室卫生、出勤、纪律等情况;班主任要经常性深入寝室,了解、关心、督促学生生活,寝室主管定期召开室长会议、加强指导。年级主任要有机配合德育处开展寝室文化建设,美化、净化寝室。高一新生***训时,要强化寝室内务、卫生的训练,评比训练中的优秀学生,使高一新生能迅速地养成良好的生活习惯。
(4)、坚持和落实“星级班级”申报达标考核制度,即每月初各班申报上一月的星级班。评比“星级班级”,班主任要高度重视,积极动员全班学生,唤醒学生的主人翁意识和集体荣誉感,营造积极向上的班级舆论,实现班级常规管理的自觉化和规范化,为良好班风、学风的形成奠基。
(5)、加强学校德育常规管理,抓好学生行为规范的学习与训练,突出德育教育的根本性。
1、抓好开学前的***训和礼训工作,高一新生25号到校,主要进行***训和学习《学子规》和《学会做人》读本中的礼仪部分,其间穿插班务工作、学生才艺展示、科任教师介绍、队列训练、广播操学习、内务整理和学生活动等。初中七年级新生29号到校,主要进行礼训,学习《学会做人》读本中的礼仪部分,德育处组织礼训考试,9月1号下午三、四节课全校学生进行考试。扎实认真做好这项工作,可以说是开了一个好头,具体的组织学习由班主任老师组织学生进行学习。
2、抓好学生行为习惯的养成教育。结合学生每日常规,以及星级学生考核评价的要求,每个班级都要制定符合班级管理的《班级星级学生量化考核细则》,充分发挥科任老师、班委会干部的作用,把学生每一天的表现都详实的记载。学期结束,把星级学生考核工作与学生的综合素质评价工作结合起来,促使学生按照学校的要求来学习和生活。高中年级学生按照高中学生考核管理办法执行,但是要在学生开学礼训期间认真组织学生学习,在适当时机还要让家长学习,充分调动所有管理者、班主任和科任老师熟悉考核办法,具体明确管理的内容和职责,用好考核办法,程序规范,执行公平、公正、公开、不打折扣。班主任老师要勤跟班,跟紧班,随时了解班级的情况,不仅要严格要求学生,更要关爱学生,讲究工作方式和方法,切忌死干蛮干,不准侮辱学生,体罚和变相体罚学生,不准未经德育处许可擅自对学生作出停课处理,要多思考,多用脑、多用心、多用智,做一个学生既喜欢又害怕的班主任。
(三)认真抓好做人教育
七年级和高一年级,《学会做人》读本全学年共十二讲,作为起始年级,必须利用班会课认真扎实完成学习内容,平时注重训练、指导行为,引导学生迈好中学第一步。
八年级和高二年级,《学会做人》读本全学年也是十二讲,在前一学年的基础上,要利用班会课强化学习,平时注重训练,进一步抓好习惯养成,引导学生迈好青春第一步。
九年级和高三年级,《学会做人》读本全学年共六讲,在前二学年的基础上,要利用班会课强化理想信念教育,引导学生迈好人生第一步。
(四)抓好系列活动,实现育人目的。
1、坚持每周一的升旗活动,对学生进行爱国主义教育。学校团总支负责组建6个国旗班,由体育组负责培训。学校团总支要做好学期安排,包括国旗下讲话的主题,讲话人,遇到因天气原因没有能够升旗的顺延,国旗下讲话稿要提前一个星期上交学校德育处审阅,确保高质量。
2、抓好每天的“师生同享5分钟活动”。这学期要在提高质量上下功夫,参与对象仍然是老师、学生、家长,具体安排由德育处负责。德育处对每一个月统一确定主题,所有的学生、学生家长都可以参加,老师必须参加(老师不能安排学生替讲),学生不统一安排,学生参与的材料必须提前一个星期交稿,审阅后通知具体时间,老师由德育处安排,家长的材料由班级上交学校德育处审阅后具体通知时间,所有学生和家长参与一次,直接给班级当月星级班级考核爱校星加5分。
3、认真上好主题班会课。本学期的主题班会课,班主任老师要以《学会做人》读本作为教材,认真备课(纸介或者电子都可),在七、八年级继续实行班会观摩制度,德育处将安排老师对七、八、高一、高二年级的班会进行评比,每个月安排一个年级,纳入星级班考核,七、高一年级通过评比,确定班级在年级内观摩,考评和班级确定由德育处负责,具体组织以年级组为单位,由年级组主任负责组织。九年级和高三年级由班主任自己组织,德育处不做统一安排和要求。
4、继续实行每月星级文明班级、寝室评比制度。根据学校每天的考核和生活老师对每个寝室的检查情况,每月进行汇总,按照学校考核评比的办法进行评比和表彰。每一个月将评比结果在学校公布栏公布,期中和期末集中进行表彰。
5、继续实行每月一次卫生大扫除和评比制度。学生在月假离校前一天下午,全校进行一次彻底的卫生大扫除,九年级和高三年级没有公共卫生区域,只负责自己的教室和走廊,及学生寝室卫生,其余年级另外还有公共卫生区域。德育处将进行检查,检查结果按照3、2、1、给班级星级考核加分(爱校星)。另外,学生月假到校后的当天晚自习,德育处还将对学生的仪容仪表、个人卫生进行检查,检查结果按照学校扣分细则扣分,问题比较严重的按照学校规定程序处理。
高三年级组长工作总结篇7
一、学校领导高度重视
1、成立组织机构,制定工作计划。学校领导对高中学生综合素质评价工作非常重视,早在本届学生还在高一时,就分别成立了学校新课程实施委员会和学校高中学生综合素质评价工作组,加强对高中学生综合素质评价工作的领导。
2、工作主动行动早。
本届学生在高一学年结束时,学校就根据上级文件要求,拟定工作计划,组织学生进行了一次评定,这为今年高三的评定练了兵,积累了经验。(高二学年也准备了评价资料进行评定,由于省里的软件升级,最后评定没有完成。)
去年底,我们得到高三学生综合素质评价工作要在今年月5号完成的消息,之后,即着手作了一些准备工作。新学期一开学,学校就召开评价领导小组成员会议,讨论高三学生综合素质评价方案,印发评价方案。月12号,市教育局基教科召开高中学生综合素质评价会议后,学校根据市教育局文件要求,对学校先期制定的评价方案和细则作了修改,并再次召开了评价领导小组成员和高三班主任会议,对高中学生综合素质评价工作作了安排。布置高三班主任带领学生学习《安徽省普通高中学生综合素质评价内容与评价标准》,学生书写评价三年的学结,填写《安徽省普通高中学生综合素质评价报告手册》。
二、落实方案,根据工作流程开展工作工作总结
学校制定了《铜陵市第九中学高中学生综合素质评价实施细则》和《铜陵市第九中学高中学生综合素质评价工作补充通知》,并将两个工作文件发到了领导小组成员和班主任手上,要求评价工作按照通知中的日程安排进行。
我校高中学生综合素质评价的工作流程是:组织培训----实证材料的验证----学生信息的输入----评价----评价结果审核----评价结果上报。
1、组织培训:学校在月10号、16号召开了两次综合素质评价领导小组成员会议、三次高三各班主任会议,进行工作布置及进行培训;各班主任分别召开本班学生和学生家长会议,就本次评价的有关内容对学生、家长进行培训和宣传。评价监察小组公示学校具体实施程序和细则,使每位参加评价的学生、家长、教师了解评价的意义、内容、评价的标准、评价的方式、评价的程序和要求。
2、实证材料的验证:月19号,各班级开会进行学生总结交流,展示学生根据评价标准收集的实证材料,在全班同学无异议的情况下,班级评价小组对实证性材料进行了确认签字。
3、学生信息的输入:月20号,各班学生将实证性材料录入计算机。(在学生进行实证性材料录入前,计算机老师(鲁大志)已经将评价软件安装好,软件运行和机房里一切都正常,学生的基本信息都准确无误的输入。)学生输入实证材料后,班主任再次根据文件要求对实证材料进行审核,学校评价领导小组成员监督审核工作,并进行抽查,确认班主任的审核过程。
4、评价:月24号,学生第二次上机进行互评。由于计算机内存小,五十多人同时进行评价时,系统反应非常慢,我们五个班学生,互评进行了两天半。学生互评结束后,教师对学生进行评价。在这个过程中,我们花费了较多的时间,第一是机子慢,半天只评价一个班;第二是等在外校借读的学生回来评价,他们不来评价教师评价不了,等了一个上午;第三是我们分三年评价的,每评完一年再进行系统切换,这些都耽搁了我们的时间。教师评价完成后,班主任给每位学生写评语,合成评价等级数据。各班评价结果出来后,学校评价小组成员对各班评价结果进行审核,校长最后审核,发现问题及时纠正。
月2号上午,学校接到上级通知,要求把高中分三年评价的改为高三一年进行,把前两年的实证性材料都纳入到高三一年来。这把我们前面分三年评价的工作否定了,我们又通知班主任对部分学生的实证性材料进行集中,修改评价结果,录入、审核,忙了一天多,好在我们学校优秀学生并不多。
5、评价结果审核:月4号,学校将高三五个班级公民道德素养方面评为优秀或有其他基础性发展目标评定等级为A的学生名单在全校张榜公示,接受学生的质询并给予答复。评价的结果请学生签字并书面通知学生家长,如有异议,及时向学校反映,学校给予解释、处理。学校留存学生和家长签字的评价结果纸质材料,以便日后备查。
6、评价结果上报:月5号,填写两份纸质高三学生综合素质评价结果,班主任、教务主任、校长在这两份结果上签名,一份盖学校公章后上报市教育局,一份学校保存。鲁大志老师负责通过网上向省教育厅报电子结果。
三、体会与思考
高中学生综合素质评价的实施,是高中新课改推进的配套措施,这项工作的开展,必将极大地推动高中新课改工作。在此之前,很多人都对高中新课改不以为然,也没有感受到新课改与过去有多大的不同(除教材外)。综合素质评价工作使教师、学生对新课改有了感性的认识,也触动了一些学生和学生家长,他们了解到,如果光有文化课的优势,其他维度考核达不到优秀或A等,想上理想中的大学,也是很困难的。同时,这个考核,也使学校的管理获得了一个有力的抓手,它使学生重视学校班级、教师、各部门的考核,注重学生之间的团结,参加集体活动,爱护公物,遵守课堂纪律,接受老师的教育。
要搞好综合素质评价工作,我感觉要做好这样几个方面的工作:
1、学校要完善一些制度,如:学生在校日常行为规范、各种奖励和处罚制度、各种活动开展和评奖制度、班级考勤制度、学分认定制度及公示制度等。
2、各部门、班主任落实工作责任制,按时收集学生活动的实证性材料,班主任要每个月利用一个班会课时间,组织班级学生进行材料整理和自评,每学年组织学生进行一次综合素质评价。各部门定期对获奖或受罚的学生、获得学分的学生进行通报,发文通知。
3、班主任要记录学生请假、迟到、旷课的情况,并定期在班级公布,并通知学生家长。学科教师要记录学生课堂学习表现、作业上交数量及质量、考试成绩情况,为学生学分评定和综合素质评价提供根据。
高三年级组长工作总结篇8
一、常规管理,重在落实;常抓不懈,效果突出。
本学期在原来基础上,在以下几个方面加大管理力度增强反馈。
一方面:加强课堂常规管理。做到每节课都检查课堂纪律,做到有问题及时解决,而且对课堂检查进行及时反馈。反馈方式1,每半个月对一轮的课堂以班级为单位,将减分情况和出现的问题进行统计,为校长在班主任会上进行的总结和点评准备了第一手数据。反馈方式2,将检查问题及时反馈给年级主任、班主任和相关任课教师。所以,从年级主任到班主任、任课老师都很重视,各班学生也很重视,保证了良好的课堂纪律。尤其是第三节晚自习初二、初三年级的课堂秩序有质的变化,其中一个因素就是反馈及时,引起值班老师的高度重视,他们巡视认真,教育到位。从四月份三位年级主任上岗,他们很快投入状态,对年级的全方位管理起到了积极有效的作用。尤其徐洪祺老师在初二二班的课堂管理方面卓有成效。
另一方面:解决了多年来没有解决的问题:对大屏幕教室、微机室的公务保护和卫生维护。每个班的安全委员上课前到教务处领取《教学设施使用报告单》,课前、课后由安全委员协助任课教师检查教学设施情况,监督上个班,提醒本班,凡出现问题的在本班或上个班进行量化减分。初一一班开始连续减分,经过一段时间,学生有了变化,没有再减分。公务的维护很好。解决了多年没有解决的问题。
第三方面:从本学期开始,初一、初二年级建立文化墙,加强班级文化建设。由教务处组织,坚持检查量化,每一期都有主题,较好的发挥了教育作用。而且充分发挥学生的智慧,学生有事做,有兴趣做,为了本班的荣誉愿意做。初一年级比较重视,初一三班的质量高,版面和谐统一。初二年级班主任的认识是逐步深入的,五月份运动会举行之后,由于有期中考试和运动会等大量素材,初二年级的文化墙***文并茂,内容丰富。六月份的文化墙,初二四班以期末考试动员和感恩学校为主题,思想鲜明,教育意义深刻。
二、有效组织教学教研工作。
本学期的教学教研活动是:学洋思,学永威,听课、评课,学生学习效果有了明显变化。分三个阶段进行:
第一阶段:开学至三月中旬是推门课。
以教研组为单位,结合所听课程共同学习河南沁阳永威学校材料,共同探讨。要解决的问题:“学生学习积极性”问题,“学生学会什么”的问题,“怎样学”的问题,“老师明确掌握学生是否学会”的问题。
第二阶段:从三月中旬至四月中旬是赛课阶段。
人人参与,经过近一个月的赛课,评课,老师们有了很大提高。依据评分标准得分如下:
80分以上的有7人,60--70分以上的有5人,70—80分以上的有10人。通过赛课更坚信:教学基本功是做好教师工作的前提。教师的基本功过硬,就能够驾驭教材,驾驭课堂,就能准确把握知识点,有效突破难点、有效学习重点。老师们对“学习目标”、“自学指导”有了观念上的变化和更深刻的理解,学生在自主学习的过程中也尝到了甜头。
第三阶段:从五月下旬到六月中旬为研讨展示课。
老师们精心准备,学生学习主动,取得了较好效果。而且老师们的教学手段呈现多样化,对如何更有效的进行学生活动进行了大胆尝试,且能够根据课堂情况进行调整,重视课堂的实效性。
各教研组的特点:英语、语文组优势:采取小组活动,量化计分等激励措施,调动学生积极性。数学、理化生组:老师大量的时间在学生中“帮助、辅导”学生,解决一层问题,再解决一层问题,不仅是堂堂清,而且是层层清。史地***组:在赛课阶段面临如何把知识点转化为应用知识点解决实际问题,在展示阶段米慧娟老师课上有了比较大的进步,教学效果突出。
每个阶段都认真组织学习和评课,每次评课都是一次深入的探讨。贾校长每次亲自参加,她作为教育专家,为老师们提出了很多非常有见地的建议,老师们受益匪浅。 相关专题:第二学期工作总结教务处工作总结2010-2010学年第二学期教务处工作总结仅供范文写作参考,切勿完全照抄!
三、本学期教学成绩突出、教学活动形式多样。
本学期组织中考、高考、会考;期中、毕业班模拟、期末考试;三、五月考等各级各类考试合计十次。每次考试教务处都认真、科学的组织安排,严格考试中出卷、阅卷、评卷等过程管理。在考场设置、考生编座、监考等每一个环节中正规化,和中考、高考接轨。统一出卷,统一登分,考后都有成绩统计分析,及时召开各级各类教师会议,寻找问题,商量应对措施,要求教师及时讲评,对学生实行个别面谈,帮助学生及时分析存在的问题,及时改进。这样一来,既严肃了考纪,规范了学生的行为,又训练了学生的应试技巧和应试心理。每次考试都有总结表彰大会,对成绩优异和取得进步的同学颁发奖状进行鼓励。初一、初二年级的表彰会共进行了四次,让学生在这一系列过程中形成“学习最重要”的舆论氛围。
在四月份期中考试,我校初中部取得了突出成绩。
初一年级刘博、丁萌萌同学在区名列第一、第三名的优异成绩。
(1)
以下内容与本文2010-2011学年第二学期教务处工作总结相关,可查阅参考:
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初一年级的重点班,七科三率21项有17项名列区第一,达标率是81%,英语特色班,21项有16项达标,达标率是76.2%。初一的***治、语文、生物达标率较高,分别为:***治,达标率是100%,语文,12项11项达标,达标率是91.7%;初一生物,达标率是91.7%。
初二年级英语特色班八科24项有20项在区名列第一,达标率是83.3%,初二、三班进步很大,达标率是79.2%。
初三全市模拟考试文综、理综成绩突出,北市区排名第一。英语特色班三班的数学、文综、理综成绩突出。二模中,全年级的整体成绩提高,总分平均分名列区第二。
期末考试成绩与期中相比,大部分学科又有了提高。其中初一、初二年级达标率为100%的有7位老师。达标率最高的是初二四班,除了地理优秀率为第三,其他各科均为区第一名。初一三班、四班达标率分别是90.5%。,各班达标率都有提高。
期末考试中,初一年级总分平均分为573.48分,北市区第一名,高出第二名18.46分;初二年级总分平均分为651.87分,北市区第一名,高出第二名35.41分。初一年级丁萌萌、聂玉洋、刘博三位同学成绩优异,总分分别在区名列前茅。
《保定晚报》2010年7月9日记者唐靖茹报道:在2010-2010学年第二学期期末全市统测中,初一、初二两个年级均以绝对优势夺得市区第一,十多年来扎实而严谨的办学历程,已将保定东方双语学校打磨成一颗具有国际化气魄的教育“明珠”——一所国际化学校在古城崛起。
成绩的取得与老师们的辛勤付出是息息相关的。初一年级坚持每天中午加半小时的午自习,四位班主任和任课老师付出了艰苦的努力。张丽丽老师中间接的二班和四班的英语课,为了让学生们提高成绩,牺牲个人休息时间为学生补课,学生英语成绩有了明显提高。还有冯艳茹、杨占全等很多老师利用中午或回宿舍利用休息时间为学生辅导课程。初二一班自觉上好午自习。
初二四班学生自我管理能力强,学习主动性高。在班主任的科学管理下,每天中午,第三节晚自习都能自主学习,学习效率高。
老师们采取了多样的教学方式鼓励、激励、鞭策学生学习。初一年级的语文、英语的堂堂清、日日清、周周清、月月清走在了前面,这些老师做了很多有效地探索和尝试,产生一定的效果。
本届初一有刘博、丁萌萌、聂玉洋等一大批很有实力的学生。为了提高优秀生的综合素质,初一年级本学期组建了“向保定市前一百名冲刺”提高班。利用活动课时间进行语文、数学、英语的提高课,目前有43名同学入选。这项活动受到家长的广泛欢迎。
语文教研组每次大考有一本作文专辑,学生自己设计封面,而且参加了第四届全国青少年冰心文学大赛,初一一班李倩文、初一三班聂玉洋、杨颖、初二一班张苗、初二四班董文伟、李松六名同学荣获铜奖。这些活动的开展丰富了学生的学习生活,激励学生拿起手中的笔记录成长历程。
为了鼓励先进,督促后进,我校于暑假放假日举行2010-2010学年度奖学金颁发仪式。初中共有30人荣获奖学金,初一年级获得年级一、二、三等奖学金的同学分别是丁萌萌、聂玉洋、刘博;初二年级获得年级一、二、三等学金奖的同学分别是孔还庆、董文伟、杨碧兰;另外韩笑、杨柳等24人分别获得班级一、二、三等奖学金。高中有6人获得班级奖学金,他们是高二综合班李同乐、刘亚楠、高源,高二美术班马威、赵丽娜、安静。奖学金的颁发极大的鼓舞了学生的学习热情,再次烘托“谁学习最棒,谁进步最大,谁最光荣”的学校氛围。阿克毛、巴哈顿两位俄罗斯留学生分别获得成绩优秀奖和热爱集体奖。两位留学生也异常激动。 相关专题:第二学期工作总结教务处工作总结2010-2010学年第二学期教务处工作总结仅供范文写作参考,切勿完全照抄!
四、加强教师队伍建设,加强教师业务素质学习。
推门课阶段,对于青年教师,听课之后立即评课,逐字逐段学习相关的材料,交流体会,提高认识,更新观念。之后再听,再评,通过反复的听评课,他们的业务水平和教学管理组织能力在不断提高。如:冯艳茹老师、张立老师、杨占全老师等。
市教科所和区教研室组织的教研活动和统一评卷等活动,我校老师积极参加。六月初,教务处把市教科所语文组两位语文教研员请到学校,为全体语文老师分析今年的中考形势,指导教学方式,为语文老师上了一堂精彩的培训课。
六月份,各教研组推出五节展示研讨课,当时没有上课的全体老师参加听课。目的就是学他人之长,补自己之短。互相学习,互相借鉴。
五、本学期,初中教师教学业务档案进一步完善,科学合理性提高。
教师业务档案的完善,是教学管理精细化的直观体现。考核内容的丰富性避免了内容单一带来的偏颇;根据统一标准进行的量化,把感性认识上升到了理性;通过增加检查次数,克服偶然性带来的不平等因素,从而使各项数据公平、公正、合理。这些调动了老师们的积极性,变压力为动力。真正爱岗敬业,成绩优秀的老师凸显出来。
六、存在的问题及建议
1、课堂教学中以学生为主体的思想仍需要加强。学生活动的有效方式还需探讨,有的班级学生有睡觉、趴桌等现象,个别教师课堂驾驭能力有待提高。 (2) 以下内容与本文2010-2011学年第二学期教务处工作总结相关,可查阅参考:
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2、教研组、备课组的工作要进一步加强,集体备课活动还要落到实处。
3、,部分学科的考试成绩与期望值相比差距较大,还需进一步加强。
4、微机老师经过与联通的多次沟通,下学期对全校各部门的网络使用情况还需加强监控和管理。马庚明、张珊老师对联通建议“重新铺设一条光线线路到综合楼,以解决旧线路网络不稳定的问题”进行讨论研究,认为此建议可行,可在搬迁机房时一并实施。
高三年级组长工作总结篇9
一、加强村级组织建设,提高了村级班子的战斗力
(一)为提高办理效率,规范工作程序,村委会成员完善了各项管理制度、会议制度、学习制度及有关监督机制,建立健全了村级财务制度和村务公开制度,村级管理基本实现了规范化、制度化、公开化。51 (二)为进一步提高村干部素质,先后多次组织村干部和***员学习“三个代表”重要思想和十七大会议精神,并及时补充近期以来国家对农村实行的新***策,通过讨论加深理解,努力提高他们的***治素质和理论水平。
(三)我们村***支部有计划的培养致富能手和先进村级干部加入***组织。通过一年全面系统的培养,一大批种养大户加入了***组织,这些***员和积极分子的涌现,为柘塘村***支部注入了新鲜血液,班子的战斗力得到了进一步加强,各项工作有了长足的进步。5
二、多方筹资,加大新农村建设力度
建设社会主义新农村离不开资金支持,必须充分发挥财***杠杆的调节作用,动员全村一切力量参与到建设中来,增加财***收入。争取上级部门的财***扶持,抽出一定比例的专项资金用于新农村建设,采取以奖代补的方式,确保新农村建设启动资金到位,突出重点,着力扶持村组的水、电、路、讯等基础设施建设。我们柘塘村虽然算不上什么特别富裕的单位,但是到目前为止,柘塘新农村建设的的步伐一步也没有停下来。通过衡山县***府、各级后盾单位和长江镇***府的大力支持,以及我们村支两委成员和在座各位的积极配合,我们10年的工作有了显著的成效。10年上半年,我们柘塘村完成了三组的一条到户的水泥路硬化,同时对柘塘小学的操场进行了修缮。五月份的时候,我们村得到县委组织部的支持,成立了农村***员远程教育学校,弥补了信息资源共享这一块的空缺,使得农村***员的素质培训工作有了一个得力的助手。10年的下半年就是我们村新农村建设最繁忙的一段时间了,可以说是大兴土木搞建设。首先,我们对柘塘铺的那口池塘进行了大规模的整治。原先我们柘塘铺就是因为那口塘而得名,如今那口塘正在慢慢的消失,如果不及时处理的话,过不了多久那口塘就真的会从柘塘铺消失。所以通过一致决定,我们将那口塘里的淤泥挖出来,同时对塘进行了加宽和加固处理。其次,为了增加村委会的财***收入,经过大家商量决定,我们将村部空余部分进行出租,同时在村部后面修建了两间配套的厨房。还有就是水利建设,为了增加水库的蓄水能力和村里的抗旱能力,我们将村里的水库做了挖深处理,希望可以给来年的生产带来便利。不仅如此,我们村还挖通了从八组到五组的一条水渠,给明年的春耕生产提供了方便。
三、提高村民文化素质,改善生产生活条件
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四、检讨今年工作的不足,提出明年工作的希望
总的来说,今年的工作达到了预期的目标,但是离柘塘村全面实现新农村建设的要求还是有很大的一段距离。对于柘塘村的基础建设,还没有达到使每个村民都满意的程度,还有一小部分人没有感受到新农村建设带来的巨大变化。在这一年的工作中,或许我们村支两委成员在工作中有做得不对的地方,可能也有些没有考虑周全的地方还请在座的各位多多指正,多多包涵。因为我们也是一心一意为村里办事,我们大家都有一个共同的目标,就是希望柘塘村能够紧跟社会发展的步伐,站在我县新农村建设的时代前沿,路越走越好。
请坚信,通过大家的不懈努力,我们将一同开创柘塘村美好的明天。
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高三年级组长工作总结篇10
1月26日上午,团省委召开***的群众路线教育实践活动总结会。团省委书记、团省委***的群众路线教育实践活动领导小组组长杨***全面总结团省委开展***的群众路线教育实践活动情况,省委第三督导组组长、省直机关工委巡视员周建业出席会议并讲话。
杨***指出,开展***的群众路线教育实践活动以来,团省委按照中央、省委的安排部署,在省委活动办、省委第三督导组的指导下,认真做好***的群众路线教育实践活动各项工作,以为民务实清廉为主要内容,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,聚焦解决好、形式主义、享乐主义和奢靡之风“”问题。坚持“规定动作不走样,自选动作出特色”,结合共青团工作实际,将学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,整改落实、建章立制三个环节有机结合,坚持广泛深入听取意见,坚持把杨善洲精神作为开展好教育实践活动的重要载体,坚持边学边查变改,坚持立行立改、建章立制,认真做好“回头看”和专项整治工作,达到了***员干部思想认识进一步深化,作风进一步转变,群众工作能力进一步提高,***群干群关系进一步密切,为民务实清廉形象进一步树立的工作目标,得到了***员干部和广大团员青年的认可。但也还存在极少数***员干部思想认识不到位,对教育实践活动成果的总结提炼不够全面,成果的转化还不够明显等问题。
杨***强调,在下步工作中,团省委要坚持走出机关,走进青年,倾听青年心声,检验各项制度的落实情况。一是要进一步做好教育实践活动的总结提高。要以深入学习贯彻***的十八届三中全会精神为引领,引导全省各级团干部不断坚定理想信念,进一步做好经验总结,查缺补漏,立行立改,搞好分析评议和总结提高,坚决做到对群众反映强烈的突出问题不解决的不放过,对工作中的不正之风不纠正的不放过,努力使教育实践活动成为群众满意工程,积极挖掘选树一批教育实践活动中涌现出来的先进集体和个人,做好教育实践活动成果的宣传、巩固和提高工作;二是要切实做好对州市、县级团组织第二批教育实践活动的指导工作。要编印云南省团干部***的群众路线教育实践活动学习手册,抓好基层团干部的学习教育,与基层一同查找共青团工作中存在的突出问题,虚心听取团员青年的意见和建议。要加强对州(市)、县级团委班子成员的督导,指导好下级团组织召开好民主生活会,加强随机调研和督导力度,对各地整改a方案落实情况进行检查,统筹好各级团组织的制度建设工作;三是要注重教育实践活动成果的转化。要严格按照作风建设“踏石留印、抓铁有痕”的要求,坚持作风建设常抓不懈、常抓常新,善始善终、善做善成。要不断强化团干部队伍力戒浮躁、谦虚谨慎、真抓实干、防微杜渐、率先垂范的优良作风建设,让团员青年来监督,让青年群众不断看到实实在在的成效和变化,通过全省各级团干部作风的大转变,推动共青团工作的大发展。
省委第三督导组组长、省直机关工委巡视员周建业在讲话中指出,团省委开展***的群众路线教育实践活动坚持从实际出发,在“认真、结合、务实、创新”方面狠下功夫,做到学习教育扎实、查找问题聚焦、自我剖析深刻、开展批评认真、边查边改有成效,达到了预期效果,取得了阶段性的成果。希望在今后的今后的工作中,进一步认真总结经验,切实加强整改,确保教育实践活动收尾不收场,进一步建立完善长效机制,坚持常抓不懈,按照省委的要求扎实开展好第二批教育实践活动的相关工作。
省委第三督导组成员王幸民、邵莉萍、罗实、刘星煌及团省委机关全体干部职工近80人参加了会议。
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