学文网督查汇报材料例1
一、充分认识加强***务督查工作的重要意义
开展***务督查、实施督查督办是各级***、***府一个非常重要的领导环节和方法，是落实重大决策的重要推动力，是落实各项***务工作的内在要求。加强***务督查有利于促进***的路线、方针、***策的贯彻落实；有利于加强和改善***的领导，保证中央和地方***、***府领导决策的优化和实施；有利于改进机关工作作风，克服，提高办事效率，更好地发挥职能部门的参谋和助手作用；也有利于***府部门抓住机遇、加快改革和发展的进程。各级工商局要从讲***治的高度认清***务督查工作的重要意义，充分发挥办公室职能作用，扎扎实实地开展好***务督查工作。
二、切实把握***务督查工作的基本原则
（一）要坚持领导督查与督查机构督查相结合的原则。各级***组、各部门的领导同志要身体力行,力求做到每一项重大决策都有布置、有检查、有落实、有结果。各级工商部门办公室作为***务督查工作的职能部门,要在协助领导抓落实方面发挥好参谋助手作用。
（二）要坚持分级承办、分级负责的原则。***务督查工作实行分级负责制。全系统***务督查工作由省局办公室负责,各直属局及其所属局***务督查工作由相应层级办公室负责。
（三）要坚持求实、务实和时效的原则。***务督查工作要全面客观地了解和反映情况,有喜报喜,有忧报忧。要注重***务督查质量,切实防止敷衍应付、流于形式。
开展***务督查要做到事事有着落、件件有交待。***务督查结果要以形式简明的书面材料,经部门、单位分管领导审核后上报,对重大事项必须经单位主要负责人签发后上报。对各承办单位上报的***务督查结果,各级办公室督办人员应及时汇总并报领导同志阅示,必要时以***务督查专报形式下发。***务督查事项办结后，督查人员要按文书处理要求，将有关材料整理立卷，定期归档。
三、进一步明确***务督查的主要内容
开展***务督查工作要始终围绕省局***组和各级***、***府中心工作进行。主要内容有：
（一）***的路线、方针、***策贯彻落实情况;
（二）地方***、***府重大决策贯彻情况;
（三）国家工商总局重大决策、部署贯彻落实情况;
（四）省局年度工作部署及其它重要工作落实情况;
（五）上级领导批示和交办事项完成情况;
（六）***组会、办公会及其他重要会议议定事项落实情况;
（七）与工商部门相关的经济社会发展重大工程和办实事项目的进展情况;
（八）某一时期具有普遍性、倾向性、苗头性问题的解决情况；
（九）各类专项整治和专项工作进展情况；
（十）人大代表建议、***协委员提案办理情况。
四、注意把握***务督查的形式和方法
开展***务督查工作要注意方式方法。对上级机关做出的重大决策和重要工作部署，办公室要拟定***务督查方案，明确***务督查责任，及时反馈决策落实情况，着重抓问题的解决。要把职能部门的***务督查纳入领导督查内容通盘考虑，取得领导重视和支持。开展***务督查要吃透上级精神和掌握基层部门情况，准确领会领导意***。***务督查工作重在推动，重在协助，重在引导，要把***务督查的过程变成抓落实的过程，形成上下抓督查、层层抓落实的格局。各级办公室要根据***组的授权和要求搞好***务督查工作中的组织协调，尤其是协调和推动各职能部门开展***务督查，充分依靠各职能部门共同协作、共同开展***务督查工作。要着重把握下列四类督查形式和方法：
（一）调研督查。调查研究既是领导决策前的一项重要工作，也是检查落实决策情况的重要方式。对决策确立后，在实施过程中遇到的问题和矛盾要及时深入基层了解真实情况，掌握第一手材料，提出解决问题和矛盾的方法，提出深入抓落实的措施，为辅助领导决策和推动决策落实提供依据。
（二）催报督查。对涉及全局的重大决策、重要工作部署，以及某一时期反映比较突出的问题，要及时给领导在督查方面当好参谋助手；对文件和会议明确规定了报告落实情况时限的，办公室要按照要求的内容和时限催报；对没有明确时限要求的，要根据内容提出报送要求并及时催报；要经常对催报情况进行分析，做好综合汇总，并及时上报。
（三）反馈督查。对督查情况要
适时运用多种载体或形式迅速通报。省工商局办公室将通过《江苏工商行***管理信息》、《江苏工商行***管理简报》、《工商通报》、《工商专报信息》、《学习与研究》等载体反馈***、***府和省局***组决策在本地区、本部门的落实情况；反馈各地各级抓落实的具体行动和进度；反馈省局***组决策落实进度动态、措施办法和成绩经验。
（四）专项督查。
对省委、省***府、国家工商总局和省工商局领导同志批示、交办事项的专项督查督办，是各级***组、各级办公室***务督查工作的重要组成部分，必须坚持批必查、查必清、清必办、办必果的原则，认真做好，并将督查结果及时上报上级机关和有关领导。
***务督查过程中要加强协调，互相沟通，注意采取自上而下和自下而上，自查、互查和抽查等多种方法进行督查，注意扩大***务督查覆盖面，提高***务督查效率。督查过程中可以组织事前通报式的明查，也可以采取不打招呼、直接到基层单位了解情况等暗访方式督查，以尽量多了解一些真实情况。要善于发现带有普遍性和倾向性的问题，及时提出解决办法，并督促相关单位和相关部门认真加以解决。
五、切实抓好***务督查制度的贯彻落实
（一）报告工作制度。对年度工作部署和半年工作安排，省各直属局应分别于每年的1月和7月通过办公自动化网络以局文形式向省局报告；省局各处室、各直属单位的年度、半年工作安排意见要根据局***组中心工作于每年1月和7月确定并经分管局长同意后报本局办公室备案；省各直属局和省局各处室、各直属单位的每月工作计划在当月5日前上报并在局域网上。对重大事项、重要活动和突发事件的有关情况要按规定于事发六小时内上报，并及时续报事件的处理情况。对领导同志批办事项和省局办公室督查督办事项一般要在一周内办结并报告结果。
（二）考核奖惩制度。***务督查是一项严肃的***治任务，各直属局***组、各督查督办部门领导要以高度的***治责任感重视***务督查工作。要将***务督查工作的优劣与单位领导班子***绩考核结合起来，与整体工作的考评结合起来，与评选文明单位、文明处室工作结合起来。对上级交办的***务督查内容敷衍了事、逾期不报或弄虚作假的，省局将视情予以通报批评并追究责任。对积极开展***务督查工作、表现突出的部门和人员，省局进行年度通报表彰。
督查汇报材料例2
（一）基本情况
1、召开动员大会，明确活动的目的意义。
4月17日下午，市***协机关***书记廖运生主持召开"三创建三促进"学习实践活动动员大会。会上传达了《梅州市市直机关深入开展"三创建三促进"学习实践活动工作方案》通知精神，明确实践活动的目的、意义。廖运生秘书长在动员讲话中指出，市***协***温华光对"三创建三促进"活动十分重视，要求***协机关要"加强学习，在提高履职能力上下功夫；求真务实，在改进工作作风上下功夫；发挥优势，在提升整体效能上下功夫"，机关***要切实按照梅市办24号文件的要求，扎实抓好市***协机关学习实践活动，务求取得实实在在的效果。廖运生秘书长还对市***协机关开展活动的方法、步骤作出了具体部署。
2、成立领导机构，制订实施方案。
4月18日，为确保学习实践活动的顺利开展，市***协根据机关实际，成立了学习实践活动领导小组：廖运生同志任组长，罗海涛、杨祥宇、孙秋珍、徐万忠同志任副组长，胡万强、李森盛、何联杰、郭伟旋、廖伟文、李宙光同志任领导小组成员。学习实践活动领导小组具体负责组织干部职工的学习和督促检查学习情况，总结学习实践活动的经验做法。领导小组成员随即召开了专项工作会议，研究制订"三创建三促进"活动实施方案。决定市***协"三创建三促进"学习实践活动从20*年4月起至年底结束，分为四个步骤：一是认真开展学习讨论活动，促进思想大***。二是认真对照检查，促进各项工作上台阶。三是积极开展调研活动，围绕如何当好排头兵主动问计求策。四是开展攻坚克难活动，围绕推动科学发展出台实践举措。
3、扎实开展活动，取得阶段性成效。
一是通过创建学习型机关，干部职工思想境界有新提高。市***协机关***注重把学习讨论、促进思想大***作为上半年理论学习中心组和机关***支部、机关***小组学习的主要内容，要求中心组每月集中学习一次，机关各***支部每月集中学习一次，各科室***小组每月学习两次。4月28日，机关***书记廖运生带头参加中心组学习，集中学书记《高举中国特色社会主义伟大旗帜，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗》引言和第二部分；《中国***第十七次全国代表大会关于十六届中央委员会报告的决议》。5月6日，机关中心组集中学《贯彻***的十七大精神，全面建设小康社会，加快率先基本实现社会主义现代化》第二部分。通过开展各种形式的学习讨论活动，使学习贯彻***的十七大精神和省委十届二次全会、市委五届三次全会、市***协五届二次会议精神的过程成为提高机关工作效能的过程，成为推动***协机关***建设全面加强的过程，促进干部职工思想不断***，为整个学习实践活动的顺利开展营造了良好的氛围。
二是通过创建创新型机关，各项工作有了新进展。通过开展学习讨论活动，市***协机关领导班子进一步增强了事业心和使命感，创新工作思路，更加注重围绕市委、市***府中心工作和民生问题，制订市***协***会20*年工作要点、办公室和各专门委员会20*年工作计划。为了进一步转变机关作风，创新工作机制，办公室正在制订和完善办文办会、文件材料、宣传信息、行***接待等24项规章制度，促进机关工作的规范化、制度化和程序化。围绕市委提出的"民生问题持续改善"和实现"彰显后发优势，实现绿色崛起"的工作任务，市***协进一步创新工作方式方法，出台了《市***协***接谈日活动制度》和《市、县（市、区）***协***联席会议制度》，广泛收集社情民意和***协委员对梅州"彰显后发优势，实现绿色崛起"的意见建议。4月10日，市***协首次举行***接谈日活动，各界别委员代表围绕市委、市***府提出的"彰显后发优势，实现绿色崛起"积极建言献策。会后，办公室及时整理委员们的意见建议，向市委报送《关于市***协委员对实现"绿色崛起"意见、建议的专题报告》，市委刘日知书记对报告十分重视，专门作出批示，要求市委办以《梅办通报》的形式下发市直各单位和各县（市、区）。5月9日，市***协首次召开市、县（市、区）***协***联席会议，交流了***协职能做法和经验，围绕"彰显后发优势，实现绿色崛起"谋划***协工作。
三是通过创建服务型机关，作风建设有了新气象。市***协机关按照"为民、务实、清廉"的要求，把做好为领导、为委员服务、为***协履行职能服务作为机关工作的出发点和落实点，求真务实，坚持一切从实际出发，一件一件抓落实。按市***协20*年工作要点，抓好提案的办理、督查工作，做好社情民意的收集反映工作，做好4～6月份集中开展"下基层、访委员"活动。各专门委员会按年度工作计划安排，认真做好调研、视察方案，继续开展"下基层、访委员"活动。5月13～15日，温华光***亲自带队前往深圳、珠海、东莞开展"下基层、访委员"活动，走访外地工作的经济界委员及部分港澳委员和委员所在企业，听取他们对梅州"彰显后发优势，实现绿色崛起"的意见建议。9月份，将在去年的基础上继续开展全市***协"扶贫送医"爱心活动，机关干部职工正在努力做好筹备工作。近期正在加紧做好7月份和10月份***专题议***的前期调研工作。通过服务型机关建设，***协机关的参谋、组织、协调、联络、服务功能得到了充分发挥，提升了领导、委员、群众对***协机关工作的满意度。
"三创建三促进"学习实践活动开展一段时间以来，通过学习讨论，市***协机关干部职工对活动的目的、意义有了更加明确的认识增强了紧迫感和自觉学习的理念，在机关形成了比学习、比工作、比奉献，思发展、议发展、谋发展的良好氛围，切实提高了机关工作效率和参谋服务水平，促进了***协机关作风建设和***协各项工作的顺利开展。
（二）下一阶段工作打算
按市***协学习实践活动实施方案计划，市***协下一阶段学习实践活动工作，主要是积极开展调研活动，围绕如何当好排头兵主动问计求策和继续开展攻坚克难活动，围绕推动科学发展出台实践举措。市***协机关将按市委和市直机关工委要求，认真开展"三查三看"活动，对机关作风建设及评议中发现的问题和不足，我们将深刻反思，不遮不掩，针对问题，提出对策，创新举措、迅速整改。目前正在制订整改方案，并落实责任人，承办科室和整改时限。抓好"三创建三促进"活动的同时，要继续做好纪念市***协成立20周年系列活动、全市***协"委员风采"书画摄影作品展、全市***协"扶贫送医"爱心活动以及市***协履行职能的各项工作，以提高服务水平、创新工作方法、增强工作实效的实际行动，创建学习型、创新型、服务型机关，促进思想***、改革开放和科学发展。
二、机关***建工作情况
市***协机关***建工作在市***协***组和市直机关工委的领导下，坚持以***理论和"三个代表"重要思想为指导，学习贯彻***的十七大精神，建立和落实***建工作责任制，深入开展***思想学习讨论活动和"三创建三促进"学习实践活动，全面推进市***协机关***思想、组织、作风、制度和廉***建设，为完成市***协***会20*年度工作任务、机关各项工作和机关建设提供坚强的思想、***治和组织保证。
1、扎实开展***思想学习讨论活动和"三创建三促进"学习实践活动，全面提高***员的思想***治素质。
根据省委、市委关于开展***思想大讨论活动和市直机关工委"三创建三促进"学习实践活动的工作部署，在市***协***组的高度重视下，在市委***思想学习活动领导小组和市直机关工委"三创建三促进"活动领导小组、市委督导组的具体指导下，机关***把开展好这两项活动作为加强***协自身建设，推进***协工作上台阶，更好地为梅州"绿色崛起"献计出力的一项基础工程来抓，按确定的指导思想、目标要求、指导原则和实施方案，精心组织安排，做好规定动作，认真抓好落实，采取措施，务求实效。健全""（***员大会、支部会、***小组会和***课）制度，严格***的组织生活。请市委***校常务副校长肖伟良为全体***员、干部职工上***课，学习***的十七大精神。以支部为单位，集中学习***协、统战理论知识和十七大报告等。以科室***小组为单位，多次开展理论和业务相结合的学习讨论会。召开***扩大会议，学习市委有关文件精神，研究排头兵实践活动下一步打算和发展新***员工作。通过加强***员的学习培训，***员干部职工的理想信念和思想***治素质得到全面提高，爱国主义和集体主义精神大大增强。5月12日，四川省汶川县发生八级地震，面对突如其来的灾难，市***协机关***员干部职工主动捐款捐物，同时以多种方式积极发动***协委员以各种渠道各种形式为灾区捐款捐物，截至5月31日止，全市***协机关干部职工、全市***协委员和委员所在企业、离退休干部职工及其家属，共捐款合计人民币13831060元。机关***员还积极响应***组织号召，主动交纳特殊***费，59位***员共缴纳特殊***费30155元。
2、切实加强组织建设，增强***的凝聚力、战斗力和创造力。
市***协机关***支部去年改为直属机关***后，选举了新一届机关***班子，成立了***办公室，负责机关***日常事务。***下设三个***支部，选举配备了各支部班子，加强了机关领导班子建设。机关***把抓好***建工作与加强机关干部队伍建设结合起来，要求***员干部过好组织生活，严格要求自己，发挥先锋模范作用。认真做好发展***员的工作，把机关优秀的干部职工吸纳到***员队伍中来，准备今年"七一"吸收一名预备***员。做好***费的收缴管理工作和监督检查工作。做好机关挂钩点的帮扶工作和扎实开展驻村工作，协助田背村做好今年村"两委"选举和村委会的各项工作。把抓好***工作目标管理考核与民主评议***员、加强机关领导班子建设结合起来，认真抓好2007年度民主评议***员的工作，达到加强组织建设，增强***的凝聚力、战斗力和创造力的目的。
3、完善各项规章制度，建立长效工作机制，筑牢***员干部拒腐防变和抵御风险的围墙。
进一步加强了机关的制度建设。机关***以***思想学习讨论活动和排头兵实践活动为契机，在去年制订十项规章制度的基础上，继续制订和完善包括《关于进一步加强市***协机关***风廉***建设的意见》、《市***协***风廉***建设责任制实施办法》在内的24项规章制度。进一步健全了机关的民主议事制度，凡重大活动，坚持召开秘书长办公会议，及时商议工作方案，并抓好督促落实，确保机关工作正常运转。完善管理体制，建立起长效机制，以制度管人、管事、管财、管物，为***员干部筑起拒腐防变和抵御风险的围墙。
督查汇报材料例3
石头村“两委”在孝感XX直单位驻村扶贫工作队协助和指导下，坚持以中共中央、***《关于打赢脱贫攻坚战三年行动指导意见》、《关于解决“两不愁三保障”突出问题的指导意见》等文件为依据，以新时代中国特色社会主义理论和脱贫攻坚系列重要讲话为指导，严格落实各级***和***府关于脱贫攻坚***策标准和系列要求，抓***建促脱贫、大走访讲***策、建产业强基础、重协调解难题、严管理重落实，扎实推进各项工作顺利开展。根据《***扶贫办关于印发﹤2019年脱贫攻坚督查巡查工作方案﹥的通知》及省扶贫办《关于积极配合做好2019年国家脱贫攻坚督查工作的通知》精神，按照督查工作安排，现将石头村脱贫攻坚工作汇报如下：
一、石头村基本情况
(一)村基本情况
石头村位于XX县XX镇南部，国土面积7.5平方公里，其中耕地面积1827亩，山场林地4985亩，水面305亩；全村辖15个村民小组，10个自然湾，总户数734户2834人。村现有专职干部6名，聘用信息员1人。
全村共有734户2834人，其中劳动力1060人。***员71人（其中60岁以上***员30人）。有残疾人26人，涉及26户。60岁以上老人465人；0-14岁儿童 308人。
（二）驻村工作队情况
驻石头村扶贫工作队，由XXX现有工作队员6名，由XXX局担任队长单位。
(三)建档立卡贫困户及***策落实情况
全村共有建档立卡贫困人234户768人。截至目前，已脱贫人口226户746人。存量未脱贫人口8户23人。
石头村认真落实上级决策部署，严格按照“三个落实”工作要求，确保各项扶贫***策作用充分发挥。
教育扶持。2019年以来资助学生133人23.6元，其中建档立卡贫困户132人23.5元，非贫困户（低保、孤儿、残疾）1人625元。
医疗保障。2019年以来普通住院109人次，医疗总费用57.9元，报销金额53.4元，报销比例92.3%；门诊慢性病15人次，医疗总费用1899.15元，报销金额1519.31元，报销比例80%；积极推进慢性病办卡工作，门诊慢性病办卡42人。
产业扶持。2019年以来畜牧业扶持38人次累计4.86万元，水产养殖扶持累计17人次4.9万元，种植业扶持累计42人次5.2万元。
易地扶贫搬迁扶贫61户 128 人。
光伏惠农贷款14户70万元。光伏兜底扶贫21户6.3万元。
农村危房改造 3 户。
就业扶持。公益性岗位14个（6个保洁员、4个护林员、1个交通员、1个河库管理员、1个搬迁管理员、1个信息员）。
二、主要工作及成效
（一）健全建强村“两委”班子。健全基层组织是做好脱贫攻坚的基础。2018年，石头村只有两名干部，我们不等不靠、无怨无悔、鼓足勇气、克难奋进，依靠坚定的***性、顽强的毅力和自身昂扬的斗志，顺利完成脱贫攻坚各项任务。在去年底，我们利用村“两委”换届时机，充分发动群众，做好年轻***员和村民积极分子工作，积极争取上级***和***府支持，顺利完成“两委”换届工作，配齐配强了“两委”班子，现有干部6人，为做好各项工作奠定了组织基础，为打赢脱贫攻坚战，提供了有力的组织保障。
（二）***建工作扎实推进。始终把学好***的创新理论作为做好扶贫工作的基本前提，不断提升***治站位，充分发挥村***支部的战斗堡垒作用和***员模范带头作用。制定了《中共石头村支部委员会2019年***建工作要点》、《石头村***支部2019年***治理论学习计划》等文件规范各项工作，认真落实民主生活会、民主评议***员和支部书记上***课等制度。每月认真组织开展支部主题***日活动，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，组织全体***员、入***积极分子认真学习关于脱贫攻坚的重要论述和文件精神，了解最新的***策，提升了***员***治自觉性。坚持发扬民主集中制原则，重大事项坚持召集***员群策群力听取意见建议，发挥***员在各村组的模范带头作用和主人翁精神，帮助宣传各项惠民***策，充分发动群众、依靠群众，全力打好脱贫攻坚收官之战。
（三）积极做好“三项整改”，推动工作提质增效。根据XX县和XX镇***关于做好“三项整改”工作要求，对标对表认真做好村级整改工作。中央专项巡视反馈村级整改自查认领了5个方面11项问题，国省检查考核整改4个方面5个具体问题，并就认领的问题认真制定了问题清单和整改方案并逐一落实到位，整改解决了春晖集团土地流转金拖欠等“老大难”问题。通过发现问题解决问题，推动了石头村脱贫攻坚整体工作提质增效。
（四）突出措施到户精准，助力贫困人群脱贫致富。根据措施到户精准的要求，结合贫困户家庭实际情况、脱贫需求和发展意愿，各帮扶责任人为每一户制定了2019年度的精准帮扶计划，确保***策施行具有针对性。一方面积极帮助贫困户享受产业扶贫***策，走访有产业扶贫需求的贫困户，为他们宣讲***策、争取***策、落实***策，鼓励有劳动能力的贫困户自主创业，自主脱贫致富。同时，注重做好每户种养殖情况核实工作，帮助申报落实产业扶持资金到位。另一方面积极协助贫困户做好慢性病申报工作，避免因病致贫、因病返贫；认真落实一对一帮扶措施，坚持帮扶干部每月到包保贫困户家中入户走访，宣讲***策，增进感情，发现问题，解决困难，协助******府，将***的各项***策宣传到位、落实到位，当好***的***策的宣传员，当好***和贫困群众的桥梁和纽带，让广大群众充分体会到的***的关怀和温暖，充分了解***的乡村振兴战略和各项惠农支农***策，充分了解国家和民族伟大复兴的中国梦宏伟蓝***，从而提振广大贫困群众脱贫致富的决心和信心。
（五）坚持产业优先，加快推进产业扶贫项目。充分利用和挖掘荒山荒地资源，引进了广东绿桐实业有限公司到我村落地，完成1500余亩绿桐栽种，带动贫困户每年增加收入10万元。与孝昌永昌苗木公司合作建设的苗木基地已具规模，年产生收益18万元。工作队援建的50兆瓦光伏电站已并网发电，截止目前，累计发电6万余度，可产生收益3万余元。今年新发展村集体产业100亩黄花菜种植基地，村集体成立了专业合作社对黄花菜基地进行管理，预计明年起产生收益。努力推进绿桐育苗基地建设工作，力争10月底前完成，确保年底见效益，以后每年可产生效益20万元。
（六）重视开展亲民利民活动，聚焦群众满意度提升。坚持落实“三话一会”和“三个走遍”的工作要求，利用空余时间走村串户与村民面对面沟通，帮助协调解决各种问题。今年以来组织到各村民小组召开13场屋场院子会，向村民介绍去年以来扶贫工作主要成效和2019年扶贫工作主要计划和任务，“扶智”与“扶志”相结合，积极宣讲扶贫***策，征求群众意见，气氛融洽热烈，受到了村民的好评。积极组织开展走访慰问和关爱“三留守”活动。春节前夕，协调各单位帮扶责任人对贫困户进行了走访慰问，了解他们的生活情况，为他们送去了生活物资和慰问金，为30户家庭重大变故和重大疾病造成生活困难的群众，发放救助补助3万元。扶贫单位每年坚持开展六一儿童节看望慰问留守儿童和献爱心活动，坚持每季度和村支部开展联合主题***日活动，以及看望80岁以上高龄老人、60岁以上复转***人等系列活动，主动关爱留守妇女，为她们配备了广场舞音响设备，充分发挥妇女干部和广场舞爱好者引领作用，晚饭后参与广场舞的群众日益增多；为进一步做好扶贫***策宣传，在村集中安置点竖起一处20米灯光宣传橱窗，用于宣传国家大***方针和脱贫工作成效；工作队员在日常帮扶工作中，注重开展各种亲民活动，自发自觉帮助村民抢收小麦、菜地除草、打草养猪喂鱼，得到村民们的赞许。
（七）重视基础设施建设，努力改善村容村貌。为满足村民诉求，切实改善人居环境，工作队累计投资300余万元援助建设了石头村大桥、村卫生室、连锁超XX、稻场、上山小桥，对各湾组5处水塘进行了修复整治，对村委会旁河沟进行初步清淤治理，组织在四个自然湾开展“三清一改”工作试点，积极开展“亮化工程”，为各村组安装太阳能照明路灯340余盏，满足村民夜间照明需求，村容村貌明显改观。努力推进安全饮水工程，截止目前，各村组已经全部接通自来水，从根本上解决了村民饮水安全问题。
（八）强化责任落实，做实做细各类基础事项核查摸排工作。在工作队协助下，村“两委”组织镇驻村干部和30余名结对帮扶人一同对贫困户“两不愁三保障”突出问题开展排查，重点做好低保户、边缘户和重病户等特殊人群的走访摸排，对住房安全、饮水安全和基本医疗有保障资料进行拍照留存备查。在此基础上，组织村“两委”成员和驻村工作队员进一步逐户进行拉网式走访摸排，对吃不愁、穿不愁、义务教育、基本医疗、住房安全和饮水安全，进行逐户检查核实，确保基础事项不留隐患。根据走访了解和对贫困户半年可支配收入测算结果，全村没有发现存在“两不愁三保障”突出问题，所有贫困户均达到脱贫标准，未发现返贫情况，8户未脱贫户也能够按期脱贫。认真开展扶贫领域大数据核查和***策调整工作，对4条贫困户问题线索和31条低保问题线索，通过上门走访、电话联络、网络对话等方式逐一核实，收集佐证资料，查实核清问题，同时，注重做好群众思想工作，宣讲***策，说明利弊，将***的扶贫和扶持***策用好、用正、用公、用平，得到绝大多数涉及群众积极拥护。
（九）争取上级领导支持和决策引领。我们积极主动向孝感XX和四家扶贫责任单位***组织和领导汇报工作，争取支持。XX领导坚持每月深入石头村调研指导工作，讲***策、教方法、传经验、提标准，入户走访，了解民情民意，帮助解决问题和困难；高度重视村基础设施建设，想办法筹措落实项目资金，让石头村实现了 100％安全饮水、稳定畅通的用电、通村和主要生产水泥路、通客车、通广播电视、通有线无线通讯、通宽带网络、有标准化卫生室和连锁超XX、有公共文化体育场所等，推进石头村村容村貌得到明显改观，人村民生活和人居环境得空显著改善，得到广大群众一致认可和赞同，极大促进了脱贫攻坚工作向前推进，为打赢脱贫攻坚战打下坚实民意基础和硬件基础。
三、存在的问题及打算
目前，石头村各项脱贫攻坚工作顺利推进，基础设施进一步完善，群众满意度有所提升，但仍然存在一些问题亟待解决。
1、农村发展内生动力不足。目前，我村绝大多数（接近95%）青壮年劳动力都在外打工，户均在家不到一人（全村734户，只有354户家里有人），这种典型的打工经济不利于村级整体联动发展。
2、产业发展带动村民增收能力有限。目前，石头村发展的产业项目带动村民增收局限于土地流转金收入和零散务工收入，村民受益较少，没有充分发挥带动村民脱贫致富的作用，产业发展模式有待进一步研究。
3、群众思想工作仍需进一步加强。扶贫工作侧重点是贫困对象，对非贫困对象投入较少，工作队援助项目建设不可能村村都有，面面俱到，通过各种途径，积极主动做群众思想工作，绝大多数群众对扶贫工作表示赞同，积极拥护***的各项扶贫和惠农支农***策，但仍有极少数群众对扶贫工作存在微词，群众思想工作有待进一步加强。
下一步，工作队和村“两委”，将继续在各级******府的统一领导下，继续坚持以中央和***两个《意见》和系列重要论述为指导，坚持问题导向，做好整改落实，扎实开展各项工作。
1、在加强村“两委”班子建设上下功夫。针对村“两委”班子换届不久的实际情况，注重加强***建引领作用，积极提升村“两委“工作能力和水平，不断夯实群众基础，认真落实好上级******府的各项决策部署。
2、进一步做实“两不愁三保障”突出问题排查工作。为保证在脱贫验收中不留短板，村“两委”将联合驻村工作队在前期“两不愁三保障”突出问题排查的基础上，持续进行走访排查，关注非贫困户家庭是否存在变故致贫返贫，进一步巩固基础工作。
督查汇报材料例4
各位领导：
早上好！首先，我代表**公司对各位领导莅临检查指导工作表示热烈欢迎。
2020年以来，公司严格落实年初集团安全工作会会议精神及电力事业部关于安全生产工作的各项决策部署，坚持“******同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的安全工作思路，紧密结合安全生产实际，扎实开展安全基础管理、节能环保基础管理及双重预防机制建设工作，以NOSA五星安健环管理体系和安全生产标准化创建为抓手，强化源头治理、系统治理、综合管理，持续推进安全生产治理体系和治理能力现代化。安全生产形势保持总体稳定。现将公司安全工作开展情况汇报如下：
一、安全环保目标完成情况
2020年以来，公司安全生产形势总体稳定，未发生重伤及以上生产安全事故和较大涉险责任事故，未发生一般及以上设备、火灾事故。未发生一般及以上环境污染事件，未发生***府部门挂牌督办、约谈等环保事件，主要污染物实现稳定达标排放。
二、安全重点工作开展情况
（一）提高思想认识，加强组织领导
公司坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻关于安全生产工作的重要论述和指示批示精神。***理论学习中心组和总经理安全（环保）办公会集中组织学习了关于牢固树立安全生产红线意识和安全发展理念的重要论述，宣贯中央***治局第十九次集体学习关于应急管理体系和能力建设的有关工作要求。分阶段制定轮训计划，2021年底前，公司各级领导、部门负责人、安全生产管理人员和一线员工至少全面接受1轮次系统培训教育。
结合公司生产实际，制定了公司安全生产专项整治三年行动工作方案，成立了以公司******主要领导为组长的专项行动领导小组，明确近期远期工作目标，规划8个方面48项重点工作，层层压实责任，确保工作取得实效。9月19日，公司组织召开“百日安全”活动部署会，针对安全三项攻坚行动、“冬季三防”、隐患排查治理、消防专项治理、NOSA安健环体系建设和安全生产标准化工作进行了安排部署，以“百日安全”活动为契机，补齐安全短板，夯实安全基础，提高安全管理水平，确保公司安全生产形势持续稳定。
（二）夯实企业安全生产主体责任
公司始终坚守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条不可逾越的红线，时刻绷紧“安全弦”，不断提升科学化、精细化管理水平，坚决压实企业安全生产主体责任。6月份，公司按照《电力企业标准编写导则》，完善了覆盖全岗位的《安全生产责任管理标准》，细化安全生产责任考核规定。对照安全生产标准化建设规范要求，建立健全安全生产委员会、安全生产保障体系、安生生产监督体系“三位一体”的安全管理架构，明确机构成员和相关职责。定期组织召开安全生产委员会会议、总经理安全（环保）办公会和安全监督网络会，及时分析研判公司安全生产形势，协调解决影响安全生产的重点难点问题。
公司在扎实开展季节性、重要时间段、月度等常态化隐患排查治理的基础上，对照《工贸行业重大安全生产事故隐患判定标准》和《化工和危险化学品生产经营单位重大生产安全事故隐患判定标准》,拿对待事故的态度对待隐患，自主开展重大生产安全事故隐患判定工作，形成不符合项清单，制定整改方案、逐项整改销号，有效防范遏制各类不安全事件发生。
（三）安全专项治理不断深化
“雨季三防”活动期间，公司按照榆林市防汛抗旱指挥部《关于传达省市领导批示精神全力做好防汛工作的紧急通知》有关要求，重点开展了厂区边坡、排洪渠、厂外灰坝检查，电厂、电石厂分别成立了应急抢险队伍，并组织开展电厂主厂房和电石冷却车间进水应急演练。针对边坡柱梁开裂、挡墙裂纹等问题，安排公司土建专工进行专业分析，落实整改；各区域责任部门，进行定期检查，确保边坡区域排水通畅，无坍塌现象。每逢降雨，各部门均安排专人到现场责任区域进行防汛排查，检查防洪渠、边坡、护坡排水是否通畅、厂房有无漏雨，灰场排水设施和灰坝是否安全。
“秋安”大检查活动期间，公司组织全体人员开展“安
规”培训考试和工作票“三种人员”考试，考试合格方可上岗或取得“三种人员”资格。全面自查企业主要负责人、安全管理人员和特种作业人员持证上岗情况，结合公司实际，组织取证复证工作，确保持证上岗率100%。强化“两重点一重大”安全管理，组织专业人员开展煤气柜、电石冷却间、油库、氢站视频监控、仪器仪表系统和紧急切断、事故放散装置检查，确保安全可靠。#2机组专项检修期间，建立“专兼结合、内外协作”的现场安全监察机制，抓小抓早，做到小隐患大治理。作业现场设置违章处罚公示栏，以身边事教育身边人。严守“无票不开工”红线，今年9月起，加大无票作业行为惩处力度，公司职工无票作业立即下岗，形成安全管理高压态势。
（四）持续做好安全三项攻坚行动
按照公司三项攻坚行动工作安排，完善运输车辆及驾驶人员资质台账，制定生产运输从业人员岗位准入标准及人员管理档案。合理规划厂前区行车路线、停车区域，完善路面行车指示标志，设置单行道防堵保畅。对照国家法律法规标准，修订完善危险化学品运输车辆管理制度、运煤车辆管理制度、皮带运输管理制度等标准规范，随机抽查电石、液氧运输车辆危化品运输资质证照、驾驶员及押运员安全资质，以查促改。完善公司车辆管理标准，明确叉车等厂内机动车辆在主支干道、危化品仓库、车间道路等不同区域行驶的限速标准。
针对易发行为、易发人群、易发作业多维度查“三违”、除隐患。#2机组专项检修期间，安排专人每日进行现场安全巡查，对有可能危及人身安全的违规作业立即叫停。今年7月公司上线MIS系统“安健环体系支持平台”模块，为公司全员提供高效便捷的安全法律法规、国家标准及行业标准线上查询检索服务，以规范为纲指导安全生产。
完善应急管理组织机构，配齐配强应急管理人员，公司成立应急救援队和志愿消防队，明确应急管理职责。制定下发《应急救援队伍训练方案》，今年计划利用9、10两个月时间完成消防器材使用、正压呼吸器使用、心肺复苏训练、创伤急救、止血灼烫伤等应急实训科目培训。8月25日～8月26日，公司邀请陕西省红十字会应急救援队队长开展为期两天的应急救护知识培训，培训内容主要包括心肺复苏技术、伤情判断、止血包扎、常见急症处置等，不断提升公司应急救援实训能力。今年以来，公司电厂、电石厂两个生产单元累计组织开展应急演练活动35次。积极开展不打招呼、不设脚本的“双盲演练”，达到了演练即实战的目的。
（五）消防安全自主管理能力不断提升
按照《电力设备典型消防规程》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法律法规标准要求，重新修订完善消防管理标准13篇，建立消防安全管理和监督两个体系，明确公司消防责任人、消防安全管理人员及各岗位消防职责，从日常消防管理、消防设施维护、保养、防火检查、火灾隐患整改的等关键环节着手治理，确保公司消防安全管理形势可控、在控。8月份，公司安全管理部门新配置1名注册消防工程师从事消防安全管理工作，进一步提升消防工作自主管理专业化水平。
（六）不遗余力推进NOSA评星晋级
公司紧盯11月NOSA星级评定目标，持续开展内审问题整改、NOSA体系建设，并将新建煤泥综合利用项目纳入NOSA评星范畴。进入9月以来，公司每日召开NOSA星级创建推进会，对基准审查提出的问题实行清单式管理，责任部门每日报送整改进度。组织开展NOSA知识抢答赛、编制NOSA安健环知识手册口袋书、设置NOSA安全文化宣传展板，形成大干快上的NOSA体系创建氛围，全力以赴冲刺电厂NOSA四星创建目标，电石厂NOSA三星创建目标。
三、存在问题
一是思想认识还不深刻。个别安全管理人员对关于安全生产工作的重要论述学习领会不深不透，依然存在“重效益、轻安全”的思想，没有真正处理好安全与发展、安全与效益、安全与生产之间的关系。二是主体责任落实还不到位。公司在履行企业主体责任方面仍有差距，安全工作主动作为、超前作为意识还有欠缺。三是安全基础管理还有待提高。个别安全管理人员存在忽视安全“三基”管理，热衷追求新概念，舍本逐末、好高骛远的冒进思想。“三违”问题没有得到根本遏制，外委单位人员整体安全素质较差，员工培训效果不佳，应急处置能力仍需提升。
四、下一步工作计划
（一）将做好安全生产工作摆在讲***治的高度。深入
学习关于安全生产的重要论述，切实提高全体干部职工抓好安全生产工作的思想自觉和行动自觉。严格落实安全生产“一票否决制”，不断加大安全工作在绩效考核管理中的权重。
（二）强化现场安全监管。始终把保障人身安全作为安全管理的第一要务，现场安全督查作为安全管理的重点内容。创新隐患排查治理形式，组织公司内部专业技术人员或聘请外部专家进行安全诊断。结合安全生产专项整治三年行动工作逐步建立隐患排查治理信息化管理系统，实现隐患整改闭环管理全流程自动化监控。
督查汇报材料例5
一、完善***情防控机制。坚持机制不变、力度不减、防线不松，始终保持战时状态，相继出台了《*****冬春季***肺炎***情防控工作方案》《*****应对冬春季***肺炎***情防控应急预案》等系列指导性文件，强化多部门联防联控，建立完善信息流转、共享和会商、突发公共卫生事件应急机制，召开联防联控周例会3次，加强和规范风险评估、监测预警、信息报告、应急值守和快速处置等各项应急预案，形成纵向到底、横向到边的疾病防控体系。目前，我县已调派452名医护技人员，组建了15个应急救助小组随时待命，做到关键时拉得出、用得上、打得赢。
二、强化监测预警能力。一是持续提升核酸检测能力。已建成县人民医院、第二人民医院、县疾控中心3家符合条件、具有***病毒核酸检测能力的P2实验室，采取10合1混合检测方式，日均检测量可达3万人次。另外，为最大程度降低***病毒通过进口冷链食品输入我县的风险，县市场监管、商务、农业农村、邮***等职能部门联合卫健委开展了以冷冻海鲜等水产品及其制品为重点的排查行动，全面摸清经营底数，精准掌握市场动态，并坚持每周对大型商场、超市、农贸市场、水果店的冷冻进口海鲜、肉类、水果等产品以及屠宰面板、环境、工作人员等进行取样并及核酸检测。截至目前，我县共抽检肉类382份、水产品类198份、环境891份、从业人员637人次，核酸检测结果均为阴性。二是强化重点人群排查管控。要求全县所有村卫生室、社区诊所一律不准接诊发热病人，所有药店出售发热、咳嗽等药品时，严格登记购买人真实信息。一旦发现发热病人，要积极引导及时到乡镇卫生院发热门诊或县直医疗机构进行救治。对山东青岛、***喀什等***情地区来**返**人员进行地毯式排查，并严格落实14天居家医学观察措施。截至目前，我县已排查出从青岛市来**返**人员94人，从***喀什地区来**返**人员26人，已全部进行核酸检测，检测结果全部为阴性。三是科学配备流调消杀队伍。县疾控中心已成立32人组成的10组流行病学调查队伍，以及30人组成的15组专业消杀队伍，累计消杀面积约260万平方米。同时，根据****卫健委安排，由疾控中心为城管局提供次氯酸钠，经过科学配比后装入洒水车，对全县主要干道进行大面积喷洒，确保及时有效地阻断***情蔓延。
三、提高医疗救治能力。******情防控定点医院设置在县人民医院，备用医院设置在第二人民医院老院区。目前，县人民医院传染病区共有床位40张，改扩建负压病房4间，并在分院院区新建公共卫生医学中心，设置住院病区3个（2个普通病区、1个ICU病区），设计床位100张，均能达到负压病房要求。县第二人民医院作为备用医院，主要用于疑似患者、密切接触者的隔离观察，隔离病区设置床位60张。另外，租赁亚龙湾大酒店设置为我县集中隔离点，将丰华纺织厂区在应急情况下转换成方舱医院，可转换面积40000平方米，战时可改造设置应急床位2000张。
四、严格院感院控制度。一是全面加强院感院控防。要求各级医疗机构加大感染防控投入，加强人员配备，严格落实各级感控管理组织的责任。对来院病患及家属做好***情防控知识普及，做好国家***策措施解读以及舆情引导，提升病患及家属对***情的正确认识和自我防护能力，把好“意识关”。对所有新住院病人及陪床人员均要在入院前进行核酸检测，并实行一病一陪一卡制度，病房定期开放，限制陪床人数，防止交叉感染，充分切断传播途径。二是加快推进发热门诊和村卫生室建设。拨付资金1250万元，新建改建规范化发热门诊23个、发热哨点2个，并对每个乡镇卫生院拨付资金30万元用于发热门诊设备购置。另外，我们在建设完成143个重点贫困村标准化村卫生室的基础上，今年又整合资金1140万元，新建非重点村标准化卫生室75所。目前，已有5所发热门诊、4所标准化村卫生室投入使用，12月中旬全部投入使用。三是提升医务人员防护能力。县财***拨付专项资金120万元，为全县所有医务工作者、乡村医生进行免费核酸监测和四阶流感***苗接种，实现了医务人员全覆盖。
督查汇报材料例6
一、学校基本概况
泸州市纳溪区河东小学，位于纳溪区河东商业区，始建于1972年。学校占地面积8776㎡，生均3.97㎡；建筑面积10611平方米，生均4.80㎡；学校绿化面积850㎡。教室间数35间，面积为4765㎡；辅助用房68间，面积为5846㎡；厕所间数11间，面积334㎡；电脑室2间，面积200㎡；总控室1间，面积30㎡；实验室1间，面积65㎡。共35个教学班，本期在校学生2168人，学校还拥有现代化的多媒体室、演播厅、语音室、电子备课室，“七色花”校园电视台每天按时向师生传递着校园动态和国际国内的新闻信息，多媒体教学系统、语音双向点播系统在教师的教学中起着不可低估的教学辅助作用，卫星远程教育系统让老师足不出户就能与全国知名教师对话，河东小学的硬件设施堪称一流。
一流的学校离不开一流的师资。河东小学拥有一支师德修养高尚、专业水平过硬、教学经验丰富、职称年龄结构合理的教师队伍。学校有泸州市名师1人，市学科带头人1人、省学科带头人1人，泸州市骨干教师10人，市“优秀辅导员”2人，四川省德育先进工作者1人，全国“优秀教师”1人，省、市优秀教师5人。
二、主要工作措施
（一）加强领导，明确职责
1、制定发展规划
我校严格按照泸州市纳溪区***府制定的《九年义务教育发展规划》，结合本校实际，经过多方调查了解，于2007年秋期拟定了具有可行性和科学性的《河东小学校十五发展规划》，设计了我校未来的发展纲要，制定了宏伟的目标，让本校教职工看到了发展方向和希望。
2、经费保障
2006年春，国家实行农村义务教育经费保障机制改革以来，区***府立即贯彻实施，并制定了《纳溪区农村义务教育经费保障机制实施意见》，按照规定足额下拔经费到学校，学校按照相关的***策法规之规定，管好、用好了上拔经费，做到不铺张浪费，厉行节约。
3、教师管理
我校现有教职工94人，35个教学班，学生2168人，其中农民工子女369人。教师在编人员按照人事局的规定进行配备。2008年全区教育系统实行人事制度改革，根据区委提出的改革方案，学校的校级干部由教育行***主管部门任免，中层干部实行竞争上岗，由校长按照人事改革方案任免，报上级主管部门存档。中层以下的管理人员根据权限进行聘用，任期为1—3年。
4、***府重视教育
纳溪区***府相当重视教育，把教育摆在了优先发展的战略地位，将教育工作列入***府目标管理责任中，将教育的发展列入社会，经济发展的五年规划中，将学校建设纳入到基础设施的改善中。区***府领导及相关部门负责人经常深入到学校了解校情，指导检查工作，帮助学校解决实际困难。形成了“***以重教为先，***以兴教为荣，师以从教为乐”的局面。
5、优化教育环境
近年来，学校得到了较好的发展，在2008年暑假耗资30余万元对河东校点教学楼进行了加固维修，为一年级6个班的教室配置了多媒体教学设施。今年区***府对学校投入 元，对所有教学用房进行了美化，同时对校园环境进行了绿化、美化。校园的绿化，美化完全符合九年义务教育小学阶段的配备标准，学校得以长足发展。在本区域内形成了“尊师重教”的良好风尚，没有任何部门和单位对学校实行乱检查、乱收费、乱摊派、乱罚款等“四乱”现象，更没有侮辱，殴打教师的不良现象发展。学校的各项工作在各级各部门和广大人民群众的支持、关心下，取得了较大的社会反响和良好的效果。
（二）深化教育改革，促进学校发展
1、明确办学方向，打造优质品牌
学校于2007年秋期确立了以“法规为先、管理为本、改革为魂、科研为实、人和为贵、发展为终”作为办学宗旨，以“面向全体、发展个性、培养能力、全面育人”为目标，形成了一个勤***、廉洁、公正、民主的领导集体，造就了一支师德高尚、业务精湛的教师队伍，培养了一大批品学兼优，学有专长的合格小学生。
学校“民主管理，锐意改革”。1998年率先在纳溪区举办寄宿制教学班，开创了纳溪区寄宿制办学的先河，寄宿制办学显示了河东小学办学的个性特色，现在学校有来自川南各地的全寄宿学生180余人，午休学生600余人。自主的管理，现代化的设备，科学合理的膳食安排，专职生活指导教师24小时的服务，为不少外出务工的家长解除了后顾之忧，晚间的文化辅导，英语、电脑等特长培养，日常生活技能的训练，深受孩子们的欢迎。
教育科研在教育工作中具有先导作用，教育科研是教师必备的基本素质。这是河东小学所有领导的共识。 多年来，河东小学的老师刻苦钻研、勤于笔耕，在教育科研领域里大显身手，一展风采。
学校领导以教育科研为龙头，促进教师学专业知识、钻教学业务。通过以老带新结“青蓝对”，邀请专家来校讲学，鼓励教师外出进修等途径，教师的教学业务水平和教育科研水平有了很大的提高。同时，学校还对科研成果给予奖励，为教育科研提供良好的氛围和条件。
2、加强过程管理，提高教学质量
学校加强教学过程管理，严格按教学“六认真”要求管理教师的教学工作，制定了《河东小学“六认真”管理实施细则》，由教导处具体负责组织实施。采取每学月年级组自查，年级组交叉互查，教导处抽查等不同形式，督促检查教师教学“六认真”工作的落实，并作好详实的记载，每学月教导处根据检查情况对教师的教学行为进行全方位的评价，针对不同的问题提出合理化建议成整改意见。学校高度重视一年级的入学常规教育和毕业班的“出口”工作，专门成立了毕业班领导组，负责督促指导毕业班教学工作。为鼓励教师爱岗敬业，奖励积极工作而又有成效者，特别制定了《河东小学毕业班评估细则》。为促进常规教育教学卓有成效，学校制定了《实验教学发展规划》、《教师行为规范》、《教师“十不准”》、《小学生一日常规》等规章制度，使日常教育教学工作规范有序，有条不紊。早在2004年秋就获得了“泸州市常规管理示范学校”的荣誉。
3、实施“两全”普九工程，推进素质教育
我校的“两基”工作扎实有效，在此基础上实施“两全”普九工程就非常容易，学校采取了切实有效的“堵流”措施，确保义务教育阶段辖区内的适龄儿童全部入学。本辖区0-12周岁儿童2474人，适龄儿童入学率100%；15周岁正常人口总数207人，15周岁人口义务教育完成率100%。辍学率严格控制在0%以内，完成了“两全”普九的各项指标。学校特别关注“留守儿童”的教育，保障进城务工子女拥有同等享受九年义务教育的权利，本期我校严格按区教育局要求无条件接收进城务工子女369多人，让这些孩子与城里孩子一样享受同等的教育。
小学是义务教育的基础，素质教育的起点。我校积极倡导为学生的终身发展负责，积极推进新课程改革，全面实施素质教育。遵照新课程计划，开齐课程、开足课时，严格按要求开齐了语文、数学、思品、体育、音乐、美术、劳动技术课、信息技术课、科学课、综合实践、健康教育等课程。对学生不以分数论英雄，关注学生的全面发展，尤其重视对学生的评价改革，按照新课程的标准和素质教育要求进行综合评价，对学生不仅进行文化考核，而且还进行综合实践考核，教师用激励的话语去鼓励学生，全校学校均对学生实行档案袋评价。
4、促进未成年人思想道德建设
学校教育是未成年人思想道德建设的主渠道，为更好地发挥这种作用，学校统一安排每周五下午第二节为班队活动课，中队辅导针对本班实际，结合《未成年人思想道德建设纲要》、《八荣八耻》、学校文化精神等开展好行之有效的活动，寓教于乐。学校利用朝会、集会、国旗下讲话、节假日、纪念日等对学生进行集体主义、爱国主义教育。利用板报、墙报、手抄报等进行形势教育。大队部每周四通过校园电视台直播节目，通过用学生身边的人和事去感染和引导学生，纠正其不良行为和倾向。为了督促班主任的工作落到实处，学校制定了《班队工作评估细则》，坚持每期对班主任的工作业绩进行评估和奖励。每年学校大队部均按照市区教育行***部门下拔的名额和评选条件，积极评选“三好学生”、“优秀学生干部”、“先进班集体”等。学校的综合性艺术活动“七色花艺术节”已成功举办七届，挖掘学生艺术潜能，展示学生艺术魅力。除此之外，学校还坚持开展好“庆祝六一”、“元旦迎新春”等传统的庆典活动，博得了家长、社会的普遍关注和好评。学校就是通过一些具体的活动形式来加强未成年人的思想道德建设。
5、教研科研
学校按照学科的不同性质划分为语文、数学、综合和艺体四个教研组，间周开展各教研活动。每位教师每学年至少上一节校级或组内公开研究课，鼓励年轻教师多上研究课，组织备课组教师针对教学中的实际问题定期或不定期地开展教学研究，并取得了一定的成效。教育科研以教研为基础，广泛开展全员性、普及性的科研活动。
近几年的科研工作使学校一个省级课题《小学生科学意识与科技能力初步培养研究》2003年12月通过省级鉴定，该课题荣获泸州市第二届基础教育课程改革优秀成果一等奖（2005.4）和四川省第二届基础教育课程改革优秀成果二等奖(2005.9)；电子琴实验课题省级两次结题验收合格并于2000.5.22和2006.4两次获奖牌，并促使学校成为四川省心理健康实验学校(2001.7)、省市区三级科技教育示范特色学校(2002.12)、四川省教育厅英特尔未来教育学科教师培训基点校(2003.7)、2002---2006年每年成为省市两级科技创新大赛获奖单位、一个市级课题《小学生学习习惯培养目标与实施方法的研究》获泸州市人民***府表彰一等奖(1997.12)、两个市级课题《小学生科学意识与科技能力初步培养研究》和《美育在语文课堂教学中的应用研究》双双荣获泸州市人民***府表彰二等奖（2005.9）、一个市级课题《在小学学科教学中渗透信息技术教育的研究》获市级电化教育成果一等奖（2004.11.26）和泸州市教育局优秀电教科研成果一等奖（2006.1.23）、另有一个市级课题《power point视频教程》获泸州市教育局优秀电教科研成果一等奖(2006.1.23)，2002年首批成为泸州市现代教育技术示范学校，另有四个区级课题《小学生“五自”能力培养与实施方法研究》获泸州市纳溪区人民***府首届普教教育教学成果表彰一等奖、《美育在语文教学中的应用研究》获二等奖、《在教学过程中提高学生的操作技能方法研究》和《小学生复习习惯培养》获三等奖（2003.1），还有两个课题《小学生科学意识与科技能力初步培养研究》（2005.11）和《小学生学习习惯培养目标与实施方法的研究》(1997.10)分别获泸州市纳溪区人民***府科技进步成果二、三等奖（由区科技局组织鉴定和评奖），现有三个课题2004年一月起在区级已经立项研究。几年来，区内外有近20所学校在我校学习过教育科研工作。由于学校教育科研工作硕果累累，2006年元月我校被评为泸州市教育科研组织管理先进单位，王晓平同志被评为泸州市教育科研先进个人。
（三）经费投入与管理。
1、***府保障投入
纳溪区***府按照相关法律法规全面落实教育经费的“三个增长”，保障教育经费的及时供给，使教育事业得到蓬勃发展。学校全体教职工的工资全部纳入区财***统一拔付到每位教师个人账户，且按时按月足额发放，地方津贴全部发放到位。2006年春期起，实行“农村义务教育经费保障机制改革”后，生均公用经费按照标准及时足额下拔到学校，保证了学校各项工作的正常运转。学校校舍的维修、改造和建设等所需经费纳入区财***预算，并建立了教育经费保障的长效机制。
2、扶助弱势群体
学校严格执行“两免一补”的规定，建立健全贫困生资助制度，保证低保家庭、贫困家庭的子女能接受教育，做好农村义务教育的各项工作。在“普九”期间所欠下的债务，全部由***府承担，从未发生过一起因“欠债”、“追债”而影响到学校的正常教育教学工作。
3、严格管理经费
学校的经费支付严格按照上级规定操作，学生公用经费用于正常的办公使用，没有挤占挪用现象。为管好和用好公用经费，学校建立了“内审”制度，组建了河东小学财务监督领导组，定期对学校的经费开支情况进行认真的审查，同时，自觉接受上级主管部门、审计部门的审计监督。坚持财务公开制度，对学生的收费张榜公布，代收费按实结算。学校根据上级规定只是代收课本费并在期末与学生家长进行结算，学校没有收取其它任何费用，更无乱收费现象。学校在今年被评为规范教育收费示范学校。
（四）积极改善办学条件，美化校园环境
1、美化校园
在市区***府的关心支持下，学校对河东点的教学楼进行了加固维修，打通了河东校点的消防安全应急通道。学校建立了对校舍进行定期勘察，聘请专家鉴定的制度，现在学校无危房出现。
2、构建书香型校园
2008年秋期，在原有藏书量的基础上，又花5000元购进了一批新的***书。现在学校藏书量已达22680册，生均书10册以上，分为教育类、教学类、童话类、文学类等。为了让学生更好借阅***书，学校将顶楼1间教室作为***书储存室和阅览室。***书的借阅量很大，每天利用中午或下午放学时间组织学生到阅览室阅读课外书籍，或者由各班主任到***书室集体借书，拿回班上借给学生阅读。每年学校进行一次“读好书”故事演讲活动，激励学生多读书，读好书，建造书香校园。
3、一流的现代化设备
学校从“三机一幕”进教室到网络教育、多媒体电教室、模式三的建设，使现代化教育设备设施进入校园。学校有实验室1间、计算机教室2间、多媒体教室1间、网管总控室1间。学校创建了“泸州市现代教育技术示范校”，2006年秋被确定为泸州市首批“因特尔培训学校”，教师们利用网络资源，使用现代化手段辅助课堂教学的水平日益提高。
4、办好伙食团
学校伙食团是我校的一大特色，有着悠久的历史。为600多名学生解决了午餐问题，为广大家长减轻了负担。伙食团严格按照卫生要求进行管理，工作人员持证上岗，定期体检。每天的午间管理学校投入近50位教师的人力，保证学生的饮食、住宿安全。
（五）加强队伍建设，提高教师素质
1、教职工基本情况
在编教职工94人，其中，专科学历53人，占教师人数的58.9%，本科学历20人，占22.2%；中学高级教师7人，占7.8%，小学高级教师48人，占53.3%。
2、教师师德建设
根据《教育法》规定和我区人事制度改革方案，学校实行校长负责制，教职工聘任制。全校教师都获得了《教师资格证书》。学校校长全部接受培训，持证上岗。2003-2006年，我校赵绍林、兰吉星两位校长都分别参加泸州市教育局组织的校长培训班进修。学校为保证教师的培训工作，每期都落实了保障经费，不管是校本灵活性培训，还是组织教师参加规范性培训，教师的继续教育学时全部达到规定要求。区教研培训中心为每一位教师制作了《教师发展评价手册》，建立了继教考核和登记制度。学校坚持开展间周一次的***治学习，加强教师的职业道德教育，增强为人师表的责任感和使命感。严格执行《教师职业道德规范》和省、市、区教育行***部门规定的教师《十不准》等廉洁自律要求，形成了“遵纪守法、无私奉献”的爱岗敬业风尚，教师没有违法违纪现象。
3、支教行动
我校在指导薄弱学校中进行大胆尝试，有益探索。根据省***府的10年支教计划，我校先后派遣赵绍林、许可、李佑海、陶堰坤老师到凉山州会通县支教1年，许兰老师到天仙镇支教1年。支教老师到受教学校后，重指导其综合实践活动、电脑、音乐艺术等学科教学，受到了受教学校的普遍好评。陶堰坤老师还被评为四川省支教工作先进个人。我校还积极组织老师参加区教研培训中心组织的送交下乡活动，王宇副校长、谢兴平、叶剑、许兰等老师分别到新乐中心校、龙车中心校、白节中心校献课。
（六）依法治校，加强管理
1、依法办学
我校认真贯彻执行教育法律法规和国家、省、市、区有关规定，办学行为极为规范，没有举办重点班、实验班、校中校的行为，坚决执行区***府招生计划，规划辖区内的所有适龄儿童全部就近入学，作为义务教育的小学教育阶段，从不乱招生，更无乱办班现象，做到规范办学，保证农村九年义务教育的全面落实，全面推进素质教育，全面提高教育质量。
2、依法管理
学校坚持依法治校、依法治教。学校在集思广益、广开言路中，通过教代会充分讨论和酝酿，制定了《学校章程》，在此基础上建立健全了各项管理制度，使各项工作做到有章可循，依法办事，依法管理学校，学校的教育教学秩序一片井然，有条不紊。
3、有效治理校园周边环境
区***府建立了校园周边环境治理工作联席会议制度，定期召开工作会，齐抓共管，警民共育。工商、城管、卫生、公安、司法、关工委等经常深入学校，清理、整顿校园周边环境，对摆摊点、网吧、电子游戏厅等进行清理整顿，依法管理重拳出击。学校周边现已无乱摆摊点、网吧、电子游戏厅等现象，为学校营造了安宁、祥和的育人环境。同时，学校与社区还建立了沟通合作制度，社区与学校主动合作，为学生健康成长和良好教育营造了和谐的社会环境。
4、落实安全教育措施
“安全工作重于泰山”。我校成立了以校长为组长的综治安全工作领导组，建立健全了各种安全制度，责任落实，分工明确。学校与教职工，班主任与家长均签定安全责任书，各部门有具体安全责任范围，各种活动。场所均有具体人负责安全工作，层层落实、责任到人。人防、物防、技防全面落实，建立了安全责任追究制。
学校不断健全安全工作制度和有关应急机制措施，充分利用朝会、集会、板报和校园电视台等进行宣传教育。每期对校园及周边安全隐患进行多次排查，发现问题及时整改或向上级汇报予以解决，经常对学生进行有关交通，上下楼道、用火、用电、食品卫生、心理健康、自我保护等方面的安全进行专题教育。安全工作做到天天讲，日日抓，已成为我校重要常规工作。师生们也形成了“安全第一”的共识，随时警惕和杜绝安全事故的发生。学校至今没发生过一起安全责任事故，已成为市、区典范的平安校园、和谐校园。2005年秋期已创建成了“平安校园”，“交通安全学校”，2006年被评为“泸州市消防安全单位”。
三、学校取得的成果
经过几年的不懈努力，认真完成各项工作，得到了社会的肯定和上级教育主管部门的表彰。学校承担省级科研课题3个、市级科研课题5个、区级教育科研课题4个，已取得阶段性的成果。教师参加优质课竞赛和撰写的教学教研论文获区、市、省、国家一、二、三等奖500多人次。学生在全国、省、市区各类竞赛中获奖320余人次。学校先后荣获“四川省科技教育示范校”、 “四川省中澳音乐教育实验项目学校”、“英特尔未来教育培训基点学校”、“四川省体育达标先进单位”、“四川省最佳卫生先进单位”、“泸州市少先队红旗大队”、“泸州市现代教育技术示范学校”、“中国少年***校”等五十多项殊荣。今年6月参加四川省第三季阳光伙伴比赛取得了二等奖的好成绩，在纳溪区24届青少年科技创新大赛中，我校获得了团体一等奖的佳绩。
四、存在的主要问题
1、有限的教育资源和广大人民群众日益增长的教育需求不相适应。
2、教育改革有待于进一步加强，尤其是对学校、教师、学生的科学评价，直接关系到素质教育的实施。
3、未成年人的思想道路建设与市场经济建设中凸现出极不和谐的因素。
4、教师素质需要进一步提高，增强其责任感和使命感。
督查汇报材料例7
1、传达精神，狠抓落实。
*月16日局召开了全体干部职工会议，会上局长骆跃强传达了*月11日关于贯彻落实全县领导干部树立和落实科学发展观与构建社会主义和谐社会专题研讨班会会议精神，并根据会议精神在会上对招商引资、防***猪链球菌，重点项目建设等工作进行了讨论分析并对承接“珠三角”企业梯度转移进行了调研，形成了报告，同时对下步工作如何提高作了具体工作安排。
2、强化管理，促进干部作风。
一是以学习先进性教育活动为契机认真开展“回头看”，进一步增强***治意识、大局意识和责任意识，并且要求每位***员根据查摆情况进行了一一落实，强化了***性观念、群众观念和组织观念。二是狠抓工作作风，突出严格二字，对工作懒散人员进行了教育，努力解决了办事拖拉、推诿扯皮的问题。三是狠抓制度的落实，对招商项目、外企服务等工作严格实行了跟踪联系制度，确保了按质按期完成任务。
3、直面不足，加大招商引资力度。
针对上半年我县招商引资落户项目少、工作任务完成质量低的问题，我局认真进行了剖析，在招商方法上进行了改进。一是充分利用郴州（温泉）生态节广泛宣传*，精心包装项目，并在此次生态旅游节上签订了萤石加工等2个项目，合同利用外资达1200万元。二是聘请了招商代表常驻东莞市进行招商。三是按照国际贯例先后开发包装了30多个项目，编印了全新的《*投资指南》，在阿里巴巴商业网站了招商项目。
二、关于第一批先进性教育活动巩固和扩大整改成果并“回头看”开展情况
督查汇报材料例8
一、领导重视，周密部署
我局成立了以局长为组长，副局长为副组长，各科室负责人为成员的劳动防护用品专项监督检查领导小组，全面加强对专项督查工作的领导，确保该项工作有人管、有人抓、有人做，使之落到实处。局领导还利用机关全体会议时机，多次强调要认真深入开展劳动防护用品专项监督检查工作，并对各科室进行了分工，明确劳动防护用品的生产经营由办公室负责检查；各企业劳动防护用品的配发、使用等情况由监督一科、监督二科和监察支队负责检查，进一步落实了责任。
二、调查摸底，掌握全市劳保用品生产经营及使用有关情况。
为使专项督查工作顺利开展，我局事先向工商部门进行了了解，对我市劳保用品生产经营单位进行了调查摸底，基本掌握了相关情况。目前，衡水市有劳保用品生产经营单位近40家，涉及劳保用品主要有安全帽、工作服、手套、口罩、安全网及其他一般劳动防护用品等。劳动防护用品使用企业数量众多，危化企业、非矿山企业、工商贸企业、冶金制造、建筑施工等各个行业都有使用，各企业使用的劳保用品也不尽相同。
三、落实措施，不断规范劳动防护用品生产、经营、使用行为。
督查汇报材料例9
一、工业园区安全生产监管工作情况
2014年底成立了以开发区主任为组长，副主任为副组长，业务局负责人为成员的开发区安全生产工作领导小组，并且制定和完善了组长、副组长、成员的安全生产责任制。
设置安全生产监管***机构。14年12月份经市编委办审批成立了开发区安监局，并且按要求配齐了安监局5名工作人员，其中局长1人，副局长1人，成员3人，同时明确了工作职责。开发区在2016年全面加强安全生产监督管理，开展专项整治大检查。开发区安监局采取分组检查、联合检查方式，开展专项整治工作大检查。对开发区内企业开展了百日安全生产大检查、春季安全生产工作大检查、冶金机械等行业安全生产大检查、汛期安全生产工作大检查、粉尘作业和使用场所防范粉尘爆炸大检查、防暑降温工作大检查、劳动密集型和涉氨制冷型企业大检查、2016年“春节”“两会”期间安全生产检查。共检查企业219户次，查出隐患76条，下达整改指令书21份，复查意见书11份，责令停产整顿通知书1份，联合市安监局对3户重点企业进行了安全大检查，发现隐患42条，下达责令整改指令书3份。
二、乡镇安全生产监管人员配备情况
三、安全生产信息化工作开展情况
2013年11月，我市被确定为全省安全生产事故隐患排查治理统计试点县级之一。为全面做好试点工作，我市以**安全生产信息化监管为载体，将全市99户非煤矿山、危险化学品、工矿商贸等重点行业领域的企业纳入该平台，逐步建立企业日常事故隐患自查、自改、自报工作机制，切实推动了生产经营单位由被动接受安全监管向主动开展安全管理转变。近两年来，我市利用物联网信息平台成功完成了对重点企业的自查自收工作，建立隐患排查治理信息台账和重大隐患整改台账，对已经完成整改的隐患，深入现场进行复核，对每月整改完毕的，加强跟踪督办，对于重大隐患，实施挂牌督办，做到“五落实”。同时我局还聘请安全技术专家等专业知识人员对企业进行现场检查及指导。对尚未纳入信息化平台的生产经营单位，各乡镇街、各有关部门负责督促企业每月按时上报隐患排查治理情况，全面推进本地区、本行业领导中排查自查自报体系情况和统计试点工作。
目前我市的***终端配备正在进行当中。
四、安全生产网格化建设情况
督查汇报材料例10
一是围绕“三农”问题，切实加强对涉农价格和收费监管。抓住春耕生产的关键时机，重点加大对化肥、柴油等生产资料价格的检查，并按照全国统一部署，有重点地开展了生猪屠宰收费、村委会收费专项治理工作，同时对农电、农水、农机服务、农村中小学收费实施了常规性检查。重点以健全涉农价费公示制度和完善农村三级价格监督网络为切入点，进一步打造了具有地方特色的农村价格监督体系。XX以镇财***所为依托成立物价监督站，对外挂牌运作，财***所长兼任物价监督站站长，科员兼任镇价格监督员，同时按村的地理位置划分为112个区，以村会计、教师为主聘请了112个村价格监督员。XXXX则以镇经管站为主体，实行挂靠制，形成了分管镇长或经管站长为镇物价监督站站长，经管站科长和村会计为镇村价格监督员的农村价格监督体系。XX结合自身农村数量少的特点，在物价检查所设立农村价格监督网络总站，各镇或街道办事处设立分站，检查所所长任站长，各镇长或街道办事处主任兼任分站长，村价格监督员以退休老干部、退休老支书为主。全市普遍推行了一整套完善的管理机制，建立了培训制度，通过当地***府，定期进行业务知识培训，并印发物价***策法律法规手册，组织价格监督员开展自学。实行统一的证件管理，按照统一编号，对镇村价格监督员颁发《XX市价格监督员证》。实行了定期交流制度，按月或季度对镇村价格监督员开展工作交流，对工作情况开展座谈，对先进工作单位进行现场观摩学习。建立了严格***务公开制度，对价格监督员的工作职责、工作纪律、主要***策法律规定和网络分布***全部上墙公示。如XX设立的镇村价格监督网络分布示意***、XX的全区农村价格网络地理分布***以及其他市区发放的价格监督员联系手册，既便于工作上的沟通，更便于广大农民的监督。建立了严格的考核和奖励机制，均制定了严格的考核办法，将镇监督站和镇村价格监督员的工作任务完成情况、培训考试成绩、日常工作情况纳入考核范围，每半年按照考核成绩，分等级予以奖励。实行了完备的档案管理，对价格监督员进行登记造册。做到了既规范又便于了解每个价格监督员的情况，内容非常详细。如XX还配备了会议、培训、走访、投诉举报等记录笔记。进一步强化镇价格监督站的服务功能，建立了企业定点联系制度，比如XX在市区和部分镇确定128个不同类型的企业作为联系点，由价格监督员定期为其提供价格***策咨询服务，帮助企业解决物价方面的具体困难，取得了非常好的实际效果。
二是围绕价格诚信问题，创新思路，因地制宜开展了形式多样的检查评比活动。针对前一时期XX部分民营商场存在虚高标价等问题，我们在广泛调查的基础上，于2003年开展了“明码实价店”评选试点工作，通过召开经营者例会广泛了解实际效果，并结合近一年的运作情况，今年4月又组织了第二期评选活动。主要做法：首先是注重宣传与引导，以通知的形式对活动的有关事宜在市区范围内的民营商场进行了广泛宣传发动，严格细化评选标准，考核标准计19项之多。规范评选程序，坚持业户自愿的原则，由经营业户自主申请；发挥各民营商场管理部门的主导作用，坚持公正、公开原则，具体组织初审推荐，由商场列出候选名单，配发选票，组织广大经营业户进行投票，并现场亮票，投票及亮票过程由物价部门派人进行现场监督。根据得票多少，由商场进行综合评定，最终确定候选名单上报评选小组。其次是加大验收考核力度，邀请工商、商场负责人和消费者代表组成验收小组，采取试卷问答、提问、明查暗访、查看管理档案等形式，进行综合评定。按照好中选优，对申报的6家大型民营商场的260多个业户进行了考核验收，经过层层筛选，最终选定27家经营业户进行表彰。同时邀请市人大、市***协、市***府和部门领导举行授牌仪式，并通过新闻媒体进行了全方位宣传报道，收到了很好的社会效果。目前已有47家经营者获得明码实价店称号。第三是建立了定期例会制度，于近期组织获得称号的经营业户代表及市区各民营商场的负责人进行座谈，就评选作用、意义以及今后工作的开展等广泛进行了座谈。从目前的情况看，商场管理部门和广大经营者对此项工作比较认同，参加评选的热情非常高。在加大正面引导的同时，我们又结合明码标价检查月活动，抓住重大节日的关键时期，加大了对市场明码标价的检查力度，查处了一批违价单位，从反面予以警示和震慑，也取得了明显的实际效果。
三是围绕社会关注的热点问题，相继开展了婚姻登记收费、殡葬服务业、医疗服务和药品价格专项检查。在殡葬收费检查中，重拳出击，对群众反映强烈的“套餐服务”等强制收费等问题进行了严厉查处，同时帮助被检单位制定整改措施，取得了明显效果。在医疗服务和药品价格检查中，全市选派检查骨干39人，组成12个检查组，有步骤的开展了专项整顿，查出违价单位97个，违价金额达XX万元。
四是围绕规范化创建活动，进一步加强了价格监督检查基础性工作。此次国家***重新修订了规范化检查所标准，改变了评选办法。全市上下积极申请，结合新标准，加大整改，按照坚持标准、逐步推进、严格考核、加强管理的总体思路，不断加强检查所自身建设。在整改工作上务求真实到位，在申报材料整方面理求真创新，规范化创建工作取得了明显进展。同时以全省案卷评比活动开展为契机，进一步提高案审质量，针对评比中所暴露的问题，组织所长和案审人员有针对性地开展了为期两天的培训活动。在宣传方面，全面开通了物价网站，开设了价格举报、工作动态、价格监督检查、曝光台等多个栏目。
总之，上半年我市价格监督检查工作取得了一些进步，也打造了一些亮点，但与兄弟市地相比，我们一些工作还存在不少的问题，需要在今后工作认真加以总结和改进。
二、关于今年下半年的工作版权所有
总体上继续按照年初的工作计划稳步推进，具体包括以下几项工作：
一是加强案审工作。实行专人具体负责案审工作机制，建立分管所长、科长和具体工作人员负责制，实行层层把关，并严格考核制度，全面提高案审工作质量。