个人剖析报告10篇

个人剖析报告篇1

二十一世纪需要一支高素质的教师队伍,因为祖国的强大首先靠的是教育,师德师风个人剖析报告。鲁迅先生有一句名言:

“我的确时时解剖别人,然而更多的是更无情面地解剖我自己。”这种更无情面地解剖自己的勇气和态度,正是师德师风活动自我剖析阶段所提倡的不怕丑、不护短、不怕痛的精神。这段时间,我通过对《教师职业道德行为规范》、《***关于进一步加强和改进师德建设和意见》、《陕西省教育厅关于进一步加强和改进师德建设的意见》、《陕西省中小学教师职业道德考核实施办法》、《教师法》、《教育法》、《义务教育法》和学校的规章制度的学习,在同志们的帮助下,我认真对照自己平时的实际工作及思想动态,进行了认真的反思,深深感到自己在学习、工作方面还存在不少问题,与上级要求相比,还相差甚远。为警示自己,修正错误,鉴知未来,以利工作,按照要求,本着无愧于学校的态度,就本人在各方面存在问题析下:

一、存在问题

系统的法律法规学习不够。多年来不能持之以恒地坚持理论学习,特别是工作忙的时候,终日埋头于纷繁复杂的事务堆里,常用老眼光、老办法、老经验去对待和处理新问题,头疼医头,脚疼医脚,对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够,理解不深,没有对教育教学起到推进的作用,剖析材料《师德师风个人剖析报告》。

对待工作有时只满足于认真完成学校领导交给的任务,常常只是根据学校布置的工作,看一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱。由于自己思想不够***,就谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒,缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神。

平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动,也没能更热情更主动地与其他老师交流。

二、原因分析

本人在各方面存在问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,还是主观因素在起作用。

第一、我对***治学习“走过潮,停于形式,敷衍了事,平时虽然经常学习各种法律和规章制度,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上了解,没有领会其精髓,没有研究新情况,分析新形势,解决新问题,从而想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性,想得不远,站得不高,思想境界没有提到更高的层次。

第二,开拓进取精神不够,既不争先,也不落后,甘居中上游,当个太平人就行了,“高起点、大跨度,大发展,争先进”这些都与己无缘,敢为人先的精神,而今已大不如前。

三、整改措施

针对个人存在的问题,我将从思想深处查找原因,在身体力行上下功夫,迅速整改,早日见效,力求在***治上有明显提高,思想上有明显进步,做好工作。

加强***治理论学习,提高自身素质。今后将进一步端正学习态度,改进学习方法,理论联系实际,抓住学习重点。制定出详细的***治理论学习计划,挤出时间予以落实,通过学习,不断用新知识、新文化提高个人***治修养,吸取新的教育教学理念,增强分析问题解决问题,辩别是非的能力,并注意与实际结合起来,运用到实际工作中去。

要克服时间上的困难,尽可能地更热情主动地关心群众,与其他老师多做交流,相互学习,共同进步。

个人剖析报告篇2

“防风险、守底线”个人检视剖析报告

根据区纪委、区委组织部《关于转发“防风险、守底线”专题会议的通知>的通知》结合自身工作岗位职责落实实际,认真作了个人检视剖析,现报告如下:

一、学习情况

2020年10月27日,本人参加了局***组班子“防风险、守底线”专题会议,集中学习了2019年1月21日在省部级主要领导干部坚持底线思维着力防范化解重大风险专题研讨班开班式上的重要讲话精神,以及全省警示教育大会精神和省委省***府、市委市***府、区委区***府有关要求。结合个人自学***章和《中国***纪律处分条例》、《中国***问责条例》等有关***内法规,进一步拔高站位、深化认识,统一思想,打牢开好“防风险、守底线”专题会议的思想基础。

二、对照检视存在的问题

紧紧围绕“六个守好”,按照“五个查一查”的要求,联系自己的思想和工作实际进行了深刻剖析,主要存在问题如下:

(一)守好发展和生态底线方面。理论学习不够深入,思想认识不够到位。例如:日常工作和生活中,总是以认真落实自身工作职责为中心,往往忽略生态文明建设以及关于大气污染治理、生态文明改革等方面的理论学习和实践。直至2018年6月中共中央***发出打好蓝天、碧水、净土三大保卫战的时候,才贸然醒悟;自那时起,才通过步行上班减少汽车尾气等日常行为,自觉践行绿色生活和环保理念。

(二)守好脱贫攻坚底线方面。工作协调精准对接和促进发展方面,担当作为落实有差距。例如:在信息交换对接工作中,对已经发现的重复数据以及不精准信息,总是顾及情面,没有直接指出首次交换存在问题。而是将数据梳理、筛选和比对精准后,下发乡镇核实处理。导致不利于提高工作质量和效益的问题发生。

(三)守好民生保障底线方面。工作环节调节不当,深入基层不够到位。例如:脱贫攻坚“窗口期”和“大排查”中,没有很好从繁杂的工作事务中调节好环节,没有尽量抽出时间深入基层督促指导,没有精益求精面面俱到。除了到几个工作进度缓慢的乡镇督促指导外,总是通过线上交流和联系,对相关业务进行***策指导,导致乡镇在个别家庭是否纳入兜底范围等具体业务研判上得不到及时、精准指导。

(四)守好安全生产底线方面。缺乏突破发展瓶颈的勇气,落实安全生产有差距。例如:尽管从责任重大、重要性强的角度重视安全生产工作,明确专人负责公办养老机构日常管理和消防安全工作,却因为没有坚持到底,始终没有突破乡镇管理公办养老机构资金和人手缺乏、人力资源部门关于业务培训开班人数不够、住建部门消防备案资料欠缺等瓶颈。

(五)守好防范化解债务风险底线方面。协调工作进度缓慢,解决问题存在差距。例如:七眼桥养老服务中心主体项目竣工验收已经两年,早已应该投入使用。因资金筹集和拨付协调工作进度缓慢,附属工程停工待建,至今尚未投入使用。致使机构闲置,款项支付、筹资建设等问题未能解决。

(六)守好防范舆论风险底线方面。***策宣传和理论与实际联系不紧密。例如:工作中,由于没有很深很透学习抓好供给侧结构性改革与防范化解重大风险的重要关系,社会救助传递***和***府温暖与服务群众,做到无缝对接存在差距;促进群众感恩情怀,存在距离。

(七)自身工作性质和职责任务等方面。重业务、轻学习,改革创新和勇于作为有差距。例如:学习国家关于城镇化户籍改革推动社会文明建设发展理论不够深入,推进城镇化户籍改革配套措施落实存在不足。具体体现在,对已经城镇化的村居,因为没有相关部门正式文件或函件,没有迅速落实将城镇化村居纳入城市低保管理范围的配套措施。

三、针对存在问题制定整改措施

(一)强化理论学习,练强为民本领。积极参加各类主题学习和活动,深入学习关于脱贫攻坚、生态文明以及防范化解重大风险系列重要论述,自觉主动将社会救助与“三大攻坚战”有机结合,树牢“人民至上、生命至上”理念,深入践行“防风险、守底线”意识,强化防范化解重大风险的能力。通过惠民***策的宣传、落实,为建设生态美、百姓富的文明和谐西秀做出积极努力。

(二)增强责任意识,勇于担当作为。以社会保障兜底一批为抓手,立足社会救助救急难、兜底线和可持续的总基调,对上级***组织的决策部署不折不扣的执行,针对工作中的重点环节、发展中的难点问题、现实中的主要矛盾,勇于担当不回避,把责任意识落实在干事创业上,确保各项惠民***策落到实处,立足本职切实巩固提升脱贫攻坚成效。

(三)善于梳理总结和调节,深入基层将工作抓实抓好抓细。牢固树立“群众事无小事”意识,真正把群众摆到心中最高位置,放下架子,沉下身子,自觉把群众当亲人,与群众交朋友,不断增进与人民群众的感情。结合社会救助程序规范、对象复杂等特点,拔高站位、合理安排,通过深入基层强化督促指导,在坚持问题导向和成果导向的轨道上,推进社会救助全覆盖、五死角持续健康发展。

(四)加强对接协调,突破发展瓶颈。认真践行为民服务“最后一米”的郑重承诺,加强纵横对接强化工作联系,深入推进安全生产问题整改和城镇化改革***策落实,通过社会救助***策落实,努力助推经济社会发展。

以上是本人“防风险、守底线”问题对照检视发言提纲,不完善之处、不妥当之处,请同志们给予指出,我将认真吸纳完善并切实改正。

个人剖析报告篇3

我是一名基层工作者,是2020年7月正式成为一名中国***员,入***以来严格按照***章和***员的标准严格要求自己。为确保***员队伍先进性和纯洁性,在基层***组织中开展***员***性分析的要求,对照***章和新时期***员标准基本内容,结合自身实际,深入分析,找准自身存在的不足和突出问题,现从以下几个方面分析如下,有不妥之处请各位***员群众给予批评指正:

一、坚持学习不够自觉。日常工作中总是有意无意的放松自我学习,忽视了知识能力的培养和更新,学习的自觉性和主动性不强,忙于事务应酬,不愿挤出时间学,即使有时间也坐不下来学。在理论学习上不够用心,理论素养比较浅薄,与工作相关的就学一点,学习不系统,需要什么就临时学点什么,在学习上高临时抱佛脚,知识结构单一,了解大局不深不透,有不善于研究思考问题,不善于理论联系实际。

二、思想***的力度不够。面对日新月异的社会发展涌现出得新生事务认识不到位,总是慢半拍,更不上时展的步伐,工作中循规蹈矩,按部就班,遇到新问题就束手无策,缺乏主动性和创造性,瞻前顾后,患得患失,还不能用全新的思维和方法去工作。

个人剖析报告篇4

按照国家税务总局深圳市税务局***关于主题教育工作的统一部署要求,我认真学习了***章,认真撰写“不忘初心,牢记使命”主题教育对照检查材料,围绕理论学习,思想***治,服务群众,守初心担使命,知敬畏守底线,落实主体责任等方面深刻查摆自身问题与不足,深刻分析原因和根源,逐一对照检视自已,对有关违背初心和使命的问题,分析了存在的原因,提出了整改措施以达到实效目的,为进一步做实主题教育打下了良好的基础,特向组织汇报。 

一、检视存在的问题

1、理论学习上,贯彻***的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局方面。

本人能够认真学习新时代中国特色社会主义思想,在思想上***治上行动上自觉贯彻落实新时代***的基本理论、基本路线、基本方略。但学习不够系统、主动,觉得只要任务完成了,工作完成了,学习理论可以稍缓一些,通读学习整本原文著作少,学习不够透彻,没有深刻理解原文的精髓实质,知行合一没有很好统一,学完后不能很好地用来指导具体实践,对新时代中国特色社会主义思想的时代意义、理论意义、实践意义认识还不够深刻,对把新时代中国特色社会主义思想的理论体系和思想精髓与具体税收工作相结合做得还不够充分,对新时代中国特色社会主义思想的理论品质,深刻把握不够,特别是对历史性与时代性的高度统一,***治性与人民性的高度统一,理论性与实践性的高度统一,还需要不断深入学习、深刻领会。

2、思想***治上,认真履行***员八项义务,在大是大非面前站稳***治立场,坚决维护以同志为核心的***中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”方面。

本人深刻领悟精神和新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚决做到“两个维护”,做到了对***忠诚老实、光明磊落,严格执行了重大问题请示报告制度。本人能够做到对***忠诚、恪尽职守践行入***誓言,展示***员先锋模范作用。但在认真履行***员八项义务方面,存在学习科学文化和业务知识不够深入,揭露和纠正工作中的缺点、错误,坚决同消极腐败现象作斗争缺乏勇气。本人能够坚决贯彻落实中央决策部署,确保中央***令畅通。在大是大非面前,能保持清醒头脑,保持***治定力,坚持***性原则,经得起风浪考验。但有时在熟人、朋友圈里,缺乏敢于与发表错误言行的人和事作坚决斗争的锐气。不善于从***治和全局的角度来观察分析问题,对国家方针***策的领会思考不全面。***治站位的高度不够,思想***的意识强度不够,有时在坚持思想建设是***的基础性建设,把坚定理想信念作为***的思想建设的首要任务和核心方面做得不不够。在正确处理工作任务与思想***治工作的关系上,还需要提升思想境界,业绩上与市局***的要求相比还有差距。

3、服务群众上,坚持***的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,做好新形势下的服务群众方面。

本人时刻以新时代中国特色社会主义思想武装头脑,不断强化自己信念坚定、为民服务、勤***务实、敢于担当、清正廉洁的理念。但对照***员干部六项基本条件,还缺乏与时俱进,开拓创新的精神气。本人对上级交办或基层反映的纳税人问题和困难,做到了有求必应的服务理念,尽自已的所能去解决纳税人的难题。但主动自觉深入基层中、上门服务纳税人的行动不够,践行全心全意为人民服务宗旨意识不够牢,以人民为中心的发展理念不够强,对贯彻落实上级***策与纳税人的获得感、体验感以及相关诉求上还结合得不够好。下基层调研纳税人和基层实际需求上做得还不够,去基层调研和检查工作时不够深入,调研次数少,解决问题不够及时,了解面上情况多、找深层次原因少。基层工作还需要进一步细化,在日常工作中定期汇报,开会部署任务占较大的分量,但亲历亲为了解问题不够深入,对具体业务的熟悉掌握不足,影响了服务纳税人和基层的效果。

4、守初心担使命上,严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”,保持优良工作作风方面。

本人能够认真贯彻落实中央八项规定,在实际工作中,坚决杜绝作风顽疾的在自已身上发生。但对标对表工作细节,扎实性还不够到位,攻坚克难的办法不多,思想上还不够***,开展工作方式过于保守,创新思路力度还不够,工作上的主观能动性还需要进一步加强。工作上站位不高,被动应对完成上级要求交办方面的工作比较多,有时还存在照搬照抄的情况,工作标准上对上级作出的决策部署,结合实际思考研究不多。在工作方式上方法简单,创造创新性不够,存在思路还不够宽,层次不够高的情况,有些工作停留在会议文件层面,针对性和操作性不够强,督促落实不够,缺乏钉钉子精神和一抓到底的尽头。面对新形势新任务,有了本领恐慌心理,害怕承诺了的工作办不好,有点宁可不干也要不犯的错误心理,缺少了攻坚克难,坚韧不拔的工作劲头。

5、知敬畏守底线上,严守***的***治纪律和攻治规矩,在滥用职权、谋取私利、经商办企业以及办公用房管理等有关规定的问题是否保持清正廉洁的***治本色方面。

本人严守***的***治纪律和***治规矩,从来没有对***中央的大***方针说三道四和公开发表同中央精神相违背的言论。在实际工作中坚持“民主集中制”,注重团队力量,没有发生独断专行或各自为***的事件,但在对不是自已分管工作,即使有好的意见建议,也较少提出商议,拉不下面子怕得罪人。本人能从学习、思想和行动等方面严格要求和规范自已,自觉接受监督,服从***和组织的工作大局,但在自我批评方面,缺乏勇气,怕丢面子。作为处室班子成员,能够保持清正廉洁、干净担当的***治本色,严格按“三严三实”标准要求自已,但坚决同消极腐败作斗争的锐气不足。本人能够坚守清正廉洁的从***原则底线,从未利用工作职权谋取私利,没有违规公款消费现象,没有家人和亲属经商办企业,没有违反公务接待请客送礼,严格遵守办公用房面积和公务用车规定以及重大事项报告制度,时刻筑牢纪律的红线,在日常工作生活中没有干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪***活动等问题,自觉遵守社会公德、职业道德、生活美德,发扬艰苦朴素优良传统,时刻用社会主义核心价值观来对照自已的言行。

6、落实主体责任,严格履行“一岗双责”方面。

本人能够基本履行“一岗双责”工作职责,认真完成“巡视反馈”、“组织约谈函询”工作任务,但在抓***建就是最大***绩理念树得不牢固,在***员教育管理上存在宽松软,重形式轻实效的问题。在落实***风廉***一岗双责上还有差距,在忙于业务工作时有时没有把***风廉***建设放在与业务工作同样的位置上进行管理,对干部的廉***教育缺乏日常教育管理,同特权思想和特权现象作斗争上还有差距,有时碍于情面而不能及时指出或帮助教育。

二、问题产生的原因

以上这些问题的存在,虽然有一些客观因素,但更主要的还是主观因素造成,对自身存在的不足,产生问题的根源,概括起来有以下这几个方面:

1、理论学习有所放松。自己始终把思想***治建设作为立身之本,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决维护***中央权威和集中统一领导,但是理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。究其原因,就是学习热情、学习动力下降,主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足。面临新挑战,需要新理论指导新的行动,但自己对学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想并用来指导实践没有从主观上引起高度重视,忽视了对新时代中国特色社会主义思想的深入学习,对新理论,新***策学习抓得不紧不实。

2、思想***治有所忽视。理想信念是***的思想建设的首要任务,不忘初心就是不忘***员最初的理想信念。在思想上没有持续不断的加强***治理论、思想文化修养,对新时代***的建设总要求的深刻内涵理解不透,认识不到位。实际工作中,没有把坚持正确***治方向贯彻到实际工作当中,没有经常对表对标及时校准偏差。平时只注重税收具体工作,忽视了***的思想建设,认为是软任务。这导致理想信念不够牢固,放松了对自身建设的要求,放松了对***性锻炼的要求。

3、宗旨意识有所淡化。自己在工作中能够认真投入,但对工作系统性谋划不足,在如何深入创新优化的思想上和方法上存在着主观性、片面性,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题。说到底就是自己思想意志衰退,***治站位还不高、心胸襟怀还不广。在工作中缺乏自觉做好群众利益的忠实代表的责任感,偶尔产生畏难情绪,有时缺乏干劲与闯劲,认为管好自己,干好工作,不让纳税人有意见就够了,没有真正理解***的宗旨的深刻内涵,没有将***的宗旨贯穿于各项税收工作的始终,在多做与少做上有患得患失的思想。

4、进取精神有所减退。虽然自己干事创业这股劲没有松,但有时工作千头万绪、冗杂繁多,想一点点来,多听听、多看看,客观地讲影响了工作效率。尤其是面对***建工作如何动起来、亮起来的实际困难,从自身工作能力和创新水平上找差距少,担当作为的主动性和积极性不足,说到底就是缺少攻坚克难的勇气,缺乏不懈奋斗的精神,这直接影响了自己思想的进步与工作的推进。

5、清正廉洁有所弱化。虽然自己严格自律、严守底线,但有时出现服务标准不够高的现象,特别是发生自已身边一些不作为现象没有当面及时提出批评改正,偶尔有当“老好人”的现象,导致自己的行为没有达到标准要求。对不讲原则,不守纪律,不按规矩办事的事情,管理监督上失之于宽,失之于软,淡化了***员干部吃苦在前,享受在后的优良传统。

三、整改落实的措施

1、坚定理想信念。指出,“理想因其远大而为理想,信念因其执着而为信念”。在未来的税收工作中,要保持坚定的理想信念,把理想信念建立在对马克思主义中国化最新成果的***治认同、理论认同和情感认同上,切实以理论武装筑牢思想根基。坚持用新时代中国特色社会主义思想武装头脑,坚持读原著学原文悟原理,把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要的根本***治任务,把握精神实质和核心要义。坚持对***绝对真诚老实,始终把对***绝对真诚摆在首要位置,突出***治建设,把牢***治方向,切实将增强“四个意识”,坚定“四个个自信”,做到“两个维护”,体现到具体的行动上,做到知行合一。把理想信念转化为做好税收工作的思路举措,提高用***的创新理论指导实践推动工作的能力,把关于税收工作重要论述与税收工作有机结合来解决税收工作中的问题和困难,正确把握税收工作发展方向。

2、践行为民宗旨。强调,“崇高信仰始终是我们***的强大精神支柱,人民群众始终是我们***的坚实执***基础。只要我们永不动摇信仰、永不脱离群众,我们就能无往而不胜”。作为税收服务公职人员,更要牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,努力掌握群众工作方法,始终坚持带着责任和感情,带着真心、诚心、耐心做好税收服务工作,把更好满足纳税人和基层的需求当做我今后履职工作的出发点与立足点,不断提升纳税人和基层税务干部的获得感和体验感。

3、勇于担当作为。指出,“是否具有担当精神,是否能够忠诚履职、尽心尽职、勇于担当,是检验每一个领导干部身上是否真正体现了***员先进性和纯洁性的重要方面”。当前,税收工作任务十分艰巨,亟待解决的问题还有很多,我必须时刻保持着强烈的担当意识,以只争朝夕、攻坚克难、开拓创新的精神,积极破解税收改革发展难题,用实劲、出实招、重实绩、求实效,一步一个脚印地把***建及各项税收工作推向前进。

4、强化遵规守纪。严格执行***的各项纪律,守住各条防线、管住行为守住清白。认真落实“一岗双责”,筑牢思想防线,切实增强纪律观念,规矩意识,严格遵守***章,各项规章制度,把法律的坚持,纪律的坚持,尺度的坚持,规矩的坚持,道德的坚持,牢记于心。要加强修养,严于律己,常修为***之德,常是贪欲之害,常怀律己之心,慎独慎微,做到令行禁止,工作生活不触线、不越线。

个人剖析报告篇5

为认真落实关于“深入推进全面从严治***,必须坚持标本兼治,不断以治标促进治本”的要求,根据省市纪委《关于坚持标本兼治推进以案促改工作的指导意见》文件精神,我认真学习了《中国***章程》《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国监察法》等书籍,收看了警示教育片,剖析了身边的典型案例。从这些活教材中受到了警醒、明白了底线、知道了敬畏,深挖了这些违纪违法行为的根源,认识到了违纪违法行为给***的领导、***的形象、***群关系带来的危害。通过认真学习,我认真审视自我、反省自我、剖析自我,从***治立场、忠诚履职、廉洁自律等十个方面,对照负面清单,结合工作实际,对镜反思,将自我剖析情况汇报如下:  

一、查摆的主要问题

本人紧紧围绕***治立场、理想信念、是非观念;忠诚履职、担当尽责;遵纪守法、作风建设、廉洁自律等十个方面内容,对个人存在的问题,进行深度查摆,发现主要存在以下问题:

(一)***治立场、理想信念、是非观念方面:我能主动学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护在***中央和全***的核心地位,维护***中央权威和集中统一领导,自觉在思想上***治上行动上同以同志为核心的***中央保持高度一致。但是还存在一些不足之处:学习不够主动。工作中,急需用的知识就恶补一下,一时用不到的就放在一边,甚至长期搁置,学习积极主动性、系统性不够,不能够按照计划认真系统学习;还有学习不能够持之以恒,有时会因为工作忙而连续几天不能学习,学习时心静不下来,对学习内容不够深入,一知半解,不能长久保持学习激情。

(二)忠诚履职、担当尽责方面:工作中,我能够坚持请示报告制度,工作中的重大问题及时请示报告,个人有关事项按规定按程序向***组织请示报告。但还有不足之处,有时遇到问题,为了减少给领导添麻烦而会按照自己的工作经验处理问题,经验思想严重。处理问题的结果,有时自己认为完成了而没有及时给领导反馈,规矩意识淡薄。发现工作中自身存在问题的能力不足,对取得的成绩时常有乐观主义思想,从而冲淡了对工作自我加压的冲劲。 

(三)遵纪守法和作风建设方面:自己作为受***培养多年的***员干部,能始终做到对***忠诚老实,对***组织讲实话、讲真话、不当两面派,不做“两面人”,不弄虚作假、欺瞒***组织。还有做得不到的地方,就是和两面人作斗争的勇气不足,不能直截了当揭露两面人的言行。有顾于情面,不能大胆直接指出别人身上存在的问题,有老好人思想。对单位存在的不良行为,作出批评的力度还小,不敢揭短亮丑,不善于表达自己对工作的意见和建议。

(四)担当负责攻坚克难方面:能够积极开动脑筋、奋发进取,发挥主观能动性,在思想和行动上努力做到“在其位、谋其***、负责任”,但还有一些地方做的不够好,为人有些死板,缺乏灵活性,固执且优柔寡断,少言寡语。性格有利于工作的一面,认事儿认理儿,一是一二是二。但也有不利于工作的一面,工作方法不灵活,和同志沟通交流不够,影响工作的开展。***思考,创新意识,超前谋划的能力还需加强,工作不够细心、认真。对自己工作要求标准低。战胜困难,勇于担当的勇气还需提高。争第一,创一流工作的底气不足,工作上满足意识比较强,“差不多”思想严重。工作走在前,干在先,思想动力不足。思想懒、语言懒、行动懒,过度依赖领导对工作的直接提示,过度依赖室主任的审核,过度依赖***们的最后把关,从而使自己的执行力不足,工作不主动,有待提升自己的执行力。

(五)与“四风”做斗争方面:工作中,我态度鲜明反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。生活中,时时处处力戒“四风”。但还有做的不到位的地方,就是不能勇于和身边的一些四风问题做斗争。身子沉不下去,不深入基层,不注重调研,脱离群众,为民服务的宗旨意识不强。不能虚心接受别人的批评,对同志们善意的批评,有时会有抵触情绪。作为工会***和支部书记关爱关心机关干部少。

(六)严格执行廉洁自律准则方面:工作中,我能够坚持***性原则,秉公办事,严格执行办公用房、交通等方面的待遇规定,注重家庭、家教、家风,带头落实中央八项规定和实施细则精神,但也有做得不好的地方,标杆作用发挥得不到位,示范引领作用发挥的不够,应该用自己的实际行动影响教育身边的人。在生活消费上有浪费不节俭现象。

二、产生问题的根源

对以上存在的问题,本人非常重视,对照问题,进行深刻的***性分析和全方位透视,认真剖析问题产生的根源,主要表现在一下几个方面: 

一是放松了***治理论学习,放松了自我***性的锻炼。平时对***治理论学习,学得不深,抓得不紧,没有把握精神实质。为群众服务意识不够,思想上或多或少地受社会上不正之风的影响。

二是宗旨意识欠缺,公仆意识淡薄。全心全意为人民服务,是我们***的一贯宗旨,但在实际工作中,仅仅满足于做好眼前工作,不求有功,但求无过,缺少对业务的刻苦专研和工作上的创新。思想上有畏难情绪,工作有些缩手缩脚,学习是为了完成任务而学习,这些问题的根源在于自己考虑个人得失较多,全心全意为人民服务的宗旨意识淡薄。

三、采取的应对措施

说:“一分部署,九分落实”“制度的生命在于执行”,对照检查目的就是立查立改、见言见行,对于本次生活会查摆出的不足之处的问题根源,本人进行了认真梳理分析和仔细研究,将从以下几个方面整改:

一是加强***性修养锻炼。树立正确的人生观,追求以天下为己任,先天下之忧而忧,后天下之乐而乐。在实际工作中,要时刻发挥表率作用,攻坚克难,以身作则。

二是牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。作为一名***员,一刻也不能脱离群众,一切从人民的利益出发,要经常深入基层,广泛听取群众意见。

个人剖析报告篇6

一、存在的突出问题

(一)理想信念方面

忽视了理论学习,放松了主观世界的自我改造。正确的世界观、人生观、价值观是每个***员干部永葆***斗志的***治素质,只有不断加强***治理论学习,不断加强主观世界的改造,才能坚定共产主义理想信念,但是由于放松了学习,在学习上只求过得去,不愿下苦功。但由于放松了对自己的要求,没有为自己确立更高的标准,没有很好地下苦功夫去不断地提高自己。缺乏勤奋刻苦的钻研精神,没有把理论学习摆在自身建设的重要位置,总觉得学习来得慢,不如实实在在地干来得快。由此导致理论学习掌握得不深入、不系统。

(二)担当作为方面

有时存在办法不多,不会担当作为的情况,对新情况新问题研究不够,知识储备不足。对新常态下如何更好地开展工作,主动研究不够,措施办法不多,凡事等着领导出***策、出主意。

(三)宗旨意识方面

宗旨意识有所淡化,工作作风还有待改进。一是没有牢固树立起全心全意为人民服务的观念,对***的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足。二是在日常工作中,忙于参加会议、处理事务、进行协调,下基层调研的少。在思想上认为自己站得高、看得远,思路清、办法多,因此,在思想上对改革创新、全局谋划重视不够。

(四)创新精神方面

一是对实践中出现的新问题不能真正地上升到理论高度去思考,不能透过现象看本质、由表及里,由此找出有规律性的东西等方面的能力和水平不高,自觉不自觉忽视了主观世界的改造,导致了工作满足于现状,创新意识不强,缺少应有的进取精神。二是理论联系实际不够充分,不能将所学的知识充分的运用到生活中去解决实际问题。在平时学习的过程中,缺乏实际操作和训练,自觉思考的时间太少,积极创新的热情度不够,没有挑战真理创作新鲜事物的敏锐力。在平时的生活中,遇到问题更相信原有理论,不信任自己。

(五)甘于奉献方面

主动服务,无私奉献的意识有待提高,易于受环境和大众的影响,对于坚持自己的原则和观点上做的还不够。在日常生活中,容易受大众的影响,如果没有第一个人去主动的服务、奉献,自己很难迈出第一步,考虑别人看自己的眼光。

二、产生问题的原因分析

反思自己存在问题的原因,深挖根源,还是在理想信念、宗旨意识、担当作为等方面出现了问题。

作为一名***员,应具有坚定的理想信念。只有理想信念坚定,才会有执着的对事业的追求。但由于系统的学习不够,缺乏经常性的反思,思想觉悟水平有所下降,对自身的要求也有些放松。

同时多年来的学习和实践让我深深地认识到,加强***性锻炼,是每位***员领导干部的立身之本,是一生的必修课,任何时候都不能停步,一刻也不能放松。但是,潜意识里有“吃老本”的思想,不由自主地放松了理论学习,放松了自我教育、自我约束、自我监督、自我完善的能力。

三、努力方向和整改措施

对这次活动中同志们提出的意见、自我查摆出的问题,我将以郑德荣同志为标杆,逐项检查整改。

(一)加强学习,坚定信念。在学习形式上,坚持参加上级组织的培训,做好集中学习笔记;坚持个人自学,每天读书1小时,做好读书笔记。在学习内容上,既重视提升理论素养,加强新时代中国特色社会主义理论体系、系列讲话精神等理论学习;强化公文写作、***信息等业务知识学习。

(二)强化约束,清正廉洁。以“严以修身、严以用权、严以律己”为准则,严格要求自己。一是严格执行纪律。严格遵守***纪国法,坚决贯彻执行中央和省委、市委决策部署。坚持批评与与自我批评,召开组织生活会时,敢于直面问题,不回避矛盾。二是坚决落实规定。严格遵守《廉***准则》各项规定,严格执行中央八项规定和省委、市委若干规定,严格遵守《******机关厉行节约反对浪费条例》等方面的规定。

个人剖析报告篇7

一、检视发现的问题

一是理论学习不深入不系统。有时忙于具体工作,学习有所放松,理论与实践的结合还不紧密。学习是个长期的过程与积累我仍要努力,尤其是对廉洁从***的理论学习仍要加强,仍要提高廉洁从******治理论水平,总结不足积累经验,分析问题与解决问题的本事不够,把握工作的本事欠缺,导致出现有时穷于应付,工作重点不够突出,工作的预见性、前瞻性、创新性不够,工作成效不够突出。

二是对***的民主集中制的理解和贯彻还不到位。表此刻比较注重自我的工作,不是自我范围的事研究的少一些;开展批评与自我批评方面不够经常和深入。深入基层,调查研究不够,导致工作的针对性不足,在解决群众关心的热点、难点问题上存在必须差距。

六、整改措施及下步打算。

一是对***治理论,异常是廉洁从***的知识理论要坚持做到勤学、精学、终身学,做到自觉加强学习,理解教育,不断提高。要进一步加强自身的理论学习,用马克思列宁主义、***思想、***理论和“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑,提高***治素质,提高业务素质,以适应反腐倡廉工作不断发展的需要,真正体现与时俱进的要求。

二是切实加强理论学习,提高***治素质。正确处理工作和学习的关系,努力摆脱繁杂事务,挤出更多的时间学习***治理论、市场经济、科技文化等各种新知识,努力充实自我,以适应新形势的要求,适应本职工作的需要。要进一步加强对反腐倡廉工作、依法从***工作特点、规律的研究,增强工作的预见性、创新性和有效性,把纪检监察工作从事后查处转为事前查找、事中监督为主。

个人剖析报告篇8

一年多来,通过××镇的工作实践,以及不断深入学习实践科学发展观的学习内容,使我深刻认识到自己在***治思想、工作作风和实践等方面仍存在很多不足之处,借开展第三批深入学习实践科学发展观活动的机会,进行认真深入查摆,请***组织和同志们批评指正。

一、思想和工作情况回顾

1、不断加强***治理论和业务知识学习。联系当前镇改革、发展、稳定工作实际,以及承担的工作任务,深入学习***策,开展调研,***策理论水平有了新提高,为协调、指导工作打下了坚实的基矗

2、坚持组织原则,服从组织领导,努力维护班子团结。对集体决定的事,带头执行,认真落实。在工作落实上,不推诿扯皮,不上交予盾,不回避矛盾,能任劳任怨,大胆负责,尽职不越位,负责不越权。

3、坚持分工协作,***府各项工作齐头并进。在新农村、农村安全饮水、一事一议等项目建设、计划生育、综合治理、民***、医疗文化等各项工作中,班子成员团结拼搏、攻坚克难,使工作、项目顺利完成。

4、坚持廉洁自律,切实搞好***风廉***建设。认真贯彻执行***风廉***建设责任制的有关规章制度,不断强化廉洁从***意识,增强拒腐防变的自觉性和主动性,始终坚持艰苦朴素、厉行节约的原则,发挥聚财、理财的职能,精打细算,做到细水长流,把有限的资金用在最需要的地方。

二、存在问题

1、理论学习和***治思想方面的问题。理论学习不深不透。在一定程度上把学习作为应急手段,急着干什么就学什么,满足于一知半解。所以在工作实践当中,缺乏理论的指导。

2、经济建设和执行***的方针、***策方面的问题。对全镇经济快速、持续、协调发展问题,站在全镇的角度思考的少,关注的少,因此,平时对如何加快××镇经济发展的全局性、战略性问题研究的少,考虑少。特别是对如何落实***的农村***策,如何解决农民反映的热难点问题,如何把落实上级***策同农民意愿很好的结合起来,找到解决矛盾的最佳结合点等方面做的不够,总是想的多,落实效果还不够理想。

3、思想、工作作风方面的问题。在工作中,和班子成员沟通交流、征求意见少。一方面,工作方法上不得当,运筹不科学,工作抓法上,分不清轻重缓急。在重点难点工作突破上,缺乏创新思维、逆向思维、发散思维,缺少逢山开道、遇水架桥的勇气,导致工作节凑慢。

4、贯彻执行***的民主集中制方面的问题。作为班长的参谋助手,作用发挥不够。在工作方面,也是就事论事想的多,对一些重大问题、长远战略问题思考不够深入,动脑筋少。在实际工作推进中,镇长职能作用发挥不够,没有很好体现。

三、改进的措施及努力方向

针对存在的问题,边学习,边剖析,边整改,边提高,一件一件抓好落实,确保真正见到实效。

1、加强学习,努力提高自己的***治、业务素质。做到理论联系实际地学习马列主义、思想、***理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,掌握其科学体系和精神实质,以此明辨是非,指导工作。认真学习现行农村***策,提高解决重大问题和复杂矛盾的能力,提高领导决策水平。坚持理论联系实际,学以致用,把学习理论、***策同改造世界观、人生观、价值观结合起来,用理论解决自己在思想上、工作中遇到的实际困难和问题。在学习方法上,制订严格的学习计划,解决好工作与学习的矛盾,确保学习时间与质量。除按要求积极认真参加中心组学习外,利用一切可以利用的时间,多读、多记、多写、多思考。

2、自觉坚持***的民主集中制。严格遵守***的纪律,维护领导班子的团结和整体形象。继承和发扬***的优良作风,克服好人主义,开展积极的批评与自我批评。加强***性锻炼,勇于克服工作中的缺点和不足。合理摆布局部工作与全局工作的关系。自觉处理好事业发展与经济工作的关系,自觉服从、服务于经济建设这个中心,自觉服从、服务于工作大局。

3、加强廉***建设,清正廉洁,拒腐防变。坚持做到自重、自警、自励。坚持从小事做起,时时刻刻注意自己的一言一行、一举一动,要求别人做到的,自己首先做到;禁止别人做的,自己坚持不做。坚持一岗双责,管好***府班子成员和机关工作人员。

个人剖析报告篇9

为深入推进教育整顿工作,按照交警***支部安排部署,X

月X

日,第四***小组组织全体在岗民(辅)警开展教育整顿自查自纠剖析会,会议由第四***小组组长主持。会上,全体民(辅)警结合自身工作中存在的问题进行深入剖析并提出下一步整改措施;***小组组长要求全体民(辅)警要对照教育整顿方案深入剖析自身问题,敢于直面问题,深入查找不足,切实开展自查自纠。通过此次自查自纠会议,为大队下一步工作落实和整改工作开展理清了思路,起到了刀刃向内、刮骨疗毒的作用,为下一步教育整顿奠定了坚实的基础。下面结合工作实际,谈一点个人学习体会:

一、存在的问题

1.关于认真学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和***的精神方面。对新时代新思想的学习有所放松,学习时常浅尝辄止,没有深入,不能很好地运用理论知识指导帮助自身提高;理论水平不高,没有对新时代中国特色社会主义思想入脑入心,学习还存在抄笔记、死记硬背等形式主义。

2.关于树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺方面。有时候大局意识不够强,比如在工作

中,还存在“各人自扫门前雪,休管他人瓦上霜”的思想,认为做完自己的工作就可以了,没有从整体来通盘考虑。***治意识不够,工作之余,有时候对于身边人提出的一些不利于***的言论、有损***的形象的行为,不能及时予以制止。

3.关于担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面。担当意识不强,面对一些比较复杂棘手的工作,不敢直接面对,对基层群众或基层单位提出的一些问题,即使是自身的问题,也存在不敢担责、不愿担责的心理。工作中还存在浮躁心理。有时候上级部署下来的工作较多,容易烦躁。对于一些对员工的工作部署,有时候只是停留在发了通知,做了提醒,没有对落实情况严格把关,有时候真实情况了解不够深入,导致在向领导汇报时心里没底,一问三不知。

二、产生问题的原因分析

一是忽视了理论知识学习,放松了对自己的要求,***治觉悟还需要进一步提高;

反思不够,对自己存在的问题不敢面对,不去改进,学习和运用理论方面欠缺很大,特别是时刻运用马克思主义的立场、观点、方法研究解决实际问题还有差距。虽然在思想上也注重学习相关理论知识,但学习得不自觉,不主动,不系统,不扎实,浅尝辄止,零打碎敲。

二是缺乏实事求是的工作态度和扎实的工作作风。

对有些自认为不太重要的工作存在应付现象,不深入实际探究,使一些工作不能扎实开展。

三是自律意识不强。

自重、自省、自警、自励行动没有经常开展。

四是涵养不高,我行我素,没有打算和付诸实际行动去解决自己的领导艺术和水平,性格急躁,包容心、尊重别人方面做得不够,有骄傲自满情绪存在。

三、今后改进的措施

通过自我剖析和深挖思想根源,既看到了自身的不足,同时也坚定了自己积极改进的决心,在今后的工作中,要努力做到以下四个方面,以便更好地改进工作作风,提高工作效率。

1、学习要务求实效。牢固树立“学习孕育观念,观念引导行动,行动促进工作”的理念,不断加强理论学习力度和深度,提高自己的工作本领。即向书本学习,也想实践学习,还应注意学习身边每位领导和同事的优良品德,从理论和实践的结合上研究新情况解决新问题。在思考中提高自己,努力做好本职工作。

2、要进一步***思想更新观念。理论联系实际,学以致用、以学促干。坚持科学态度,始终做到***思想和尊重客观规律

相结合,与遵纪守法相结合,与工作实际相结合。一切从大局出发,坦坦荡荡做人,勇于承担责任,恪尽职守依靠智慧创造性开展工作。

3、要养成求真务实的工作作风。坚决与上级***组织在思想上和行动上保持高度一致,不折不扣的落实好单位各项决策和安排,严格按照规章制度和***策措施行动。

4、要树立诚信履职的理念。加强自身的诚信意识,从自身做起,从身边的点滴做起,从大事着眼,从小处入手。做老实人、说老实话、办老实事,言行一致,说到做到。以上自我剖析不足之处,敬请批评指正,我一定会诚恳接受,并切实整改。

从严治警教育整顿个人对照发言材料

为深入落实《中共中央关于加强***的***治建设的意见》,认真学习贯彻关于加强新时代公安工作的重要论述和全国、全省公安工作会议精神,坚持和加强***对公安工作的绝对领导,着力锻造一支绝对忠诚于以同志为核心的***中央、***和人民满意的高素质过硬公安队伍,切实履行好新时代职责使命,以更加崭新的面貌迎接***

100

周年,按照中央

***法委在全国***法队伍开展教育整顿部署安排,以及***、省厅开展“坚持***治建警全面从严治警”教育整顿部署要求,xx市公安局召开全市公安机关“坚持***治建警全面从严治警”教育整顿动员部署会议,在全市公安机关开展教育整顿工作。本人积极参加本单位的整顿活动,确实从思想、学习、纪律和作风上查找和分析自身存在的问题,并提出整顿措施,现将情况汇报如下。

一、存在问题

1、思想作风方面:主要表现在思想紧迫度不高,创新意识不强,有时候工作思路不清晰、方法少,很大程度上影响了工作的进程。

2、学习作风方面:主要表现在学习内容单一,综合学习不够,特别是在时间上难以长期保证。由于平时忙于一般性事务、会务比较多,对理论知识的学习不够深入,学习关于方针性和***策性的知识较多,关于理论性、业务性、经济性和法律性的知识较少,存在相关知识学习不平衡的现象。

3、工作作风方面:因为工作量较大且工作单一,有时候难免有“慢、散、浮”等问题。服务态度有时不太好,有时工作忙,来办事的人多,做不到对服务对象心平气和,工作方法简单,有

时说话不讲策略容易产生急躁情绪;没有很好地深入群众、深入实际,走程序性的老路,没有特敢为人先的精神。

4、纪律作风方面:能自觉遵守公安机关纪律条令的纪律要求,但纪律作风没有闪光点,不能够成完全体现出青年民警应有的朝气,带动作用力不够强。

二、存在问题原因分析

通过认真梳理目前自身存在的各种问题和不足,分析其原因,主要有以下几方面:

1、接受思想***治素质教育和自我学习认识提高不够,思想缺乏更深层的磨练,是我思想得不到启发,创新意识不强的原因。

2、自我约束力不强,没有处理好工学矛盾,是造成自己学习时间少、学习内容单一,接受知识不平衡的原因;

3、对自身工作纪律要求不严格,工作缺乏积极主动,是工作中存在“慢、散、浮”的原因。

4、在遵守纪律方面思想单一,仅仅认为遵守好纪律就够了,没有对自身要求过多,遵守纪律缺乏主动性。

三、下一步努力方向

结合自身存在的问题,今后我将朝以下方面努力:

1、加强思想***治知识学习,积极参加各类思想***治培训,珍惜每次***治理论学习机会,做到接触新知识和新理念,能动发挥创新思维,理清工作思路,促进各项工作顺利开展。

2、做到学有计划,内容安排合理,综合学习,不偏科。

结合自身工作实际,把握缓急,学有先后,以“缺什么,就先补什么”的原则,广纳知识,虚心向身边人学习,使自身综合素质能力不断提高。

3、工作上严于律己,加强自我约束,积极主动,及时高效地完成上级部门及本级领导交办的各项工作任务。

4、进一步遵纪守法,严于律己,不断加强纪律作风规章制度方面知识的学习,让时间磨练,经得住考验,不断加强自身综合能力水平,全心全意为人民群众服务。

“坚持***治建警全面从严治警”教育整顿活动自我剖析材料

对于大队“坚持***治建警全面从严治警”教育整顿活动的统一安排,已在短期时间内,通过多种方法进行学习,深入了解并学习了关于加强新时代公安工作重要论述。

根据所学内容和相关规定,以及个人思想与车管业务工作实际相结合,针对“治庸懒、强担当、树新风”主题实践查找出的问题与教育整顿工作,主动性、深入性地剖析,进一步明确了整改措施和努力方向。在学习过程中再一次审视了自己工作作风,提升对新工作理念的认识,也要提高自身“信念坚定、为民服务、勤***务实、敢于担当、清正廉洁”的思想觉悟。现做如下个人剖析:

一、存在的主要问题

1、对新时代中国特色社会主义思想、“三个规定”学习态度认真,但是对思想实践的行为有所懈怠,知识结构呈现碎片化,不深入。对于学习内容不系统,没有根据实践进行分析总结,积累经验。

2、经过学习和审视自己的工作情况,对于自己的工作总结是无过无功,但是对此也表现出自己对待工作的主动性及创新性的缺乏。思想上安于现状,对科技运用能力不足、意思不强、水平不高,对于工作上专业化学习不积极。

3、由于工作态度存在的不积极现象,也导致工作理念与方式方法滞后,所以难于跟上时代对新出现的群众问题解决困难,同时也引

发了自己对工作的为难情绪。如果不及时反省工作态度容易出现***治纪律和***治规矩意识薄弱,理想信念滑坡的问题。

4、在车管窗口服务工作中由于情绪控制能力弱,所以在工作中不时存在着带情绪上班的情况,这就导致了工作不上心、不尽心,窗口服务态度、服务质量不佳的问题。

二、存在问题的主要原因

对于以上总结的问题,存在着主观原因也有客观原因,但是对于客观原因是长期存在的,能够对工作有所改进的应从主观原因出发进行自我提升。通过这段时间,理论学习与自身存在的主要问题多次进行审视,深刻剖析这些问题的相关因素,从自身思想和行动中查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

1、针对新时代中国特色社会主义等思想和新规的学习不深入的问题,因为没有研读原著,把握精神实质,对各个思想是***学习,没有灵活的学习其中的相关系,学习角度不全面。同时,思想内容空泛没有在实践中进行有效的运用。

2、针对科技运用能力不足,因为学习不积极,学习内容流于表面,学习内容运用少。新发展理念包含大量充满时代气息

的新知识、新经验、新信息、新要求。只是泛泛知道其中一些概念和要求,而不注重构建与之相适应的知识体系,知其然不知其所以然,讲话做事缺乏专业水准。

3、针对工作理念与方式方法滞后,由于工作性质存在一定的重复性,容易陷入工作机械化的状态,不愿进行工作效率的改进,同时在改进的方法中存在风险会造成更多的麻烦,从而有为难情绪,安于现状,对群众新出现的问题也出现抵触情绪,导致工作中有不耐心的情况出现。

4、对于所有的问题我认为最根本的原因是自己生活习惯的懒惰,在工作中的体现是对工作现在的听之任之,在工作结束后的不愿花时间对自己能力的提升。提升和改进都是需要长时间的坚持学习,对此自己学习兴趣弱和意志不够坚定。

三、今后的整改措施

1、要进一步拓宽学习,从讲***治的高度认真学习领会相关文件精神,把“三个规定”的要求与工作同事讨论学习,通过多角度的学习,增强学习效率和学习的深度。进一步强化系统总结,工作于基层一线,自觉发挥优势,找好工作的切入点与实际细化工作标准,坚持边实践,边总结,立位深化落实积累宝贵经验。

2、每日三问:我是谁?时刻提醒自己的工作标准,时刻对自己的工作态度进行衡量。我代表谁?时刻提醒自己是代表人民的利益,而不是单位或者个人利益。我为谁二行动?牢记为人民行动的宗旨,把人民的利益放在首位。

3、转作风变观念促发展。树立科学发展观和正确的***绩观。要“稳中求进、进中求变、变中求优”,高度重视工作质量。进一步强化问题导向,认真慎重积极对待各类意见建议,列出清单,落实有效措施和办法。全力化解历史遗留问题,认真收集和解决好群众需求。进一步整改,积极借鉴其他部门或城市的优秀做法,因地制宜的进行学习,落实于实践。

个人剖析报告篇10

关键词 剖宫产率 社会因素 对策

剖宫产率增加是一个全球化趋势,2010年2月Lanlet发表的1份WHO报告中指出中国的剖宫产率达46%,而11.7%没有明显医学指征,剖宫产率增加没有给社会带来利益,反而增加了卫生资源消耗,增加了母儿患病率的风险[1]。对以后生育能力和再次妊娠分娩产生负面影响,所以寻求在保障母婴安全的条件下降低剖宫产率尤为重要,本文对4年来剖宫产率变化,选择剖宫产指征方面进行回顾性分析,探讨降低剖宫产率的对策。

资料与方法

2007~2010年收治孕妇3390人,剖宫产1465人,年龄18~45岁,孕周29~43周,第1胎2692人,第2胎及以上698人。

方法:统计分析4年来剖宫产率及变化,并对剖宫产指征进行分析和归类,统计各类剖宫产指征占分娩总数的百分率。将其指征归纳为3部分:①胎儿因素:包括巨大儿、胎位异常、双胎、胎儿宫内窘迫、胎儿宫内发育迟缓,脐带绕紧、头位难产等。②母体因素:骨产道异常、胎盘因素、胎膜早破、羊水异常、妊娠子痫前期、妊合并症等。③社会因素:包括不良孕产史、珍贵儿、精神紧张惧怕疼痛、选择胎儿娩出时机等为指征剖宫产,并将4年来剖宫产率的变化、各指征所占的分娩总数百分率。

结 果

通过以上列表分析,4年来剖宫产率分别为:34.2%、41%、46.3%、50.6%,呈上升趋势,在各指征因素例,社会因素变化最大,分别为5.8%、13.1%、17.3%、19.45%,胎儿因素稍有增高,母体因素变化不明显,综上分析,社会因素是导致当今剖宫产率增高的主要原因,与国内诸多文献报告基本一致。

讨 论

剖宫产用于高危妊娠,在保障母婴安全的情况下所采取的干预措施,随着剖宫产技术的不断提高和社会发展,手术并发症和手术风险并没有随着剖宫产率的升高而降低,有关文献报道,剖宫产率达到40%~50%时,母婴的发病率也随之升高[2]。本文分析及国内文献报道目前社会因素为指征剖宫产率增高是剖宫产率升高的主要原因。导致社会因素剖宫产增多的主要原因有以下几个方面。

孕妇方面:①孕妇对妊娠分娩知识缺乏了解,没有正确的、客观的心态对待分娩过程。②惧怕疼痛、不愿忍受痛苦,担心母儿安全等。③对产程中出现一过性胎心变化、胎膜早破、头位异常、缺乏试产心理,担心胎儿安全,拒绝试产。④相信迷信,选择胎儿时机。⑤前次妊娠剖宫产相对提高再次剖宫产。

医生方面:①医疗纠纷增多,医生怕承担责任,放宽剖宫产指征。②医生技术欠缺,与患者沟通不到位,孕妇不能正确认识分娩过程以及剖宫产的利弊关系,误认为剖宫产安全以及剖宫产指征掌握不严。③医生责任心淡化,剖宫产可以短时间结束分娩,避免长时间医务人员观察产程辛苦和麻烦。④少数医生通过剖宫产来增加创收。

技术因素:剖宫产技术成熟、手术时间缩短、术后镇痛、美容切口等使剖宫产技术得到保障,孕妇乐于接受剖宫产。

对以上原因分析,采取相应的对策如下:①开办孕妇学校,加强孕期保健及宣教工作,让孕妇及家属对妊娠分娩知识有全面的了解,以正确的心态对待分娩过程。②培养高素质高技能的医务人员,严格把握剖宫产指征,正确处理产程中遇到的问题,做好医患沟通取得医患之间的信任和理解,使孕妇及家属愿意接受试产。③提高医务人员的服务意识,开展无痛分娩、导乐分娩、陪伴分娩等人性化服务,减轻孕妇的恐惧心理。④加强医疗体制改革,完善医疗保障措施,降低医疗纠纷给医务人员的压力。

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自我剖析材料10篇

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本文为您介绍自我剖析材料10篇,内容包括部队自我剖析材料,安全自我剖析材料。针对部分辅警对“创新服务、加快发展”大讨论活动认识不高,学习态度不端正,不善于学用结合,没有形成良好的学习习惯和学习风气等现象,分局采取“两补”措施,通过辅

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大学生述职报告

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本文为您介绍大学生述职报告,内容包括述职报告大学生干部,大学生述职报告ppt。xx年年酷暑的夏天,虽然炎热,对于刚走出校门的我来说还是怀着满心的激情和憧憬来到了北京办事处,开始了我的第一份正式工作,迈出了我融入社会以后的第一步。为我

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鉴定报告10篇

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本文为您介绍鉴定报告10篇,内容包括鉴定报告范本,产品鉴定报告。能胜任本职工作,能按时按量完成各项工作,得到大家的信赖和认可;工作作风正派,团结同事,尊重同事,能够严格遵守单位的各项规章制度,取得了领导和同事们的信任和支持。杨萧瞳同志在

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功能报告10篇

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本文为您介绍功能报告10篇,内容包括胃功能四项的报告解读,功能报告怎么写。ALT与AST是目前最常用的反映肝细胞功能的指标,这两种酶主要分布在肝细胞内,正常值均为0~40国际单位。如果肝细胞受损,ALT和AST就会升高,且升高程度与肝细胞受损程度

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功能分析报告10篇

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本文为您介绍功能分析报告10篇,内容包括系统分析报告模板及范文,产品功能分析报告范文。反映酶代谢方面的肝功能谷丙转氨酶(SGPT)肝功能检查方法虽然很多,目前却还没有哪一种检查,能对所有的肝病及其病变程度作出准确的判断;也没有哪种肝功

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经营分析报告10篇

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本文为您介绍经营分析报告10篇,内容包括经营分析报告的思路与方法,经营总结及分析报告。(一)专题分析报告内容概述财务专题分析报告以三大会计报表及其他会计统计资料为基础对企业现金流量、偿债能力、盈利能力等方面进行分析与把控,相较于