学文网不能用国家的大小判断能不能学习
在新加坡，华人占了绝对多数，基本上是个华人国家。这一点似乎表明新加坡经验较之其他国家，对中国更具相关性。自***南方讲话之后，中国各级***府派遣了无数代表团去新加坡学习和进修。有官员说新加坡太小，不能学；有的说新加坡好是好，但不能学，如果学，最多在市***管理方面。实际上这并不确切。小国不一定就好治理，大国也不一定就难治理。大国对错误的消化能力强，犯一个两个错误不要紧；但小国如果有一个重大的***策失误，也许整个国家就完蛋了。用国家的大小来判断能不能学。毫无道理。
权威主义体系使权力有效集中
很多人对新加坡的理解局限于一些具体经验，例如“公积金制度”、“住房制度”、“工业园区”、“淡马锡”、“金融监控制度”等，而很少有人谈论新加坡的***治制度。不理解其***治制度，就很难理解这些具体制度从何而来。
人们一般把新加坡称为权威主义体系，尽管新加坡有很多反对***，但其权力很集中。一般来说，权力集中就要腐败，但这并没有发生在新加坡，一方面是因为权力的集中；另一方面是因为权力的清廉。在新加坡，掌权者没有浪费任何权力，权力是用来做事情的，是权力推动着新加坡完成从第三世界到第一世界的转型。
******融于社会，是社会的精英部分
从建国开始，新加坡的领导人就意识到，在一个没有任何资源的国家，***治人才是国家生存、发展和提升的关键。因此新加坡的人民行动***是个精英***，******是隐性的、融于社会的，是***治领域里“看不见的手”。尽管是一***独大执***，但新加坡***治体系是向社会开放的，人才来自于社会各个方面。很多领袖人物如陈庆炎、吴作栋和李显龙等在成为执******领导人之前，都是社会人才。
执******吸收社会培养的人才，意义深远。第一，执******干部来自社会，使得其能够和社会维持有机联系，能够更好地了解社会的需要，更好地表达和代表社会各方面的利益。更重要的是，这些人来自社会，社会对他们的认同度高，他们入***之后就强化了执******的合法性。这是执******保存权力不变质的一个有效方法。第二，减少腐败。这些人本来就有很好的经济基础，腐败的可能性大大降低。他们进入执******担任公职并非是为了经济利益，而是为了服务社会，因此“权力寻租”现象在新加坡很少见。第三，培养的成本很低。社会培养干部无疑大大减少了执******的培养成本。
一***长期执***的挑战是如何随时更新人才和***策
新加坡把民主和一***独大执***制度很好地结合起来。西方人说新加坡是非自由的民主，但名称并不重要，关键是要能够产生一个好且有效的***府。应当强调的是，任何***治制度都有可能出现一个好***府。新加坡用民主制度来保证好***府。执******必须通过5年一次的“大考”，即大选。新加坡有很多反对***，虽然它们对执******没有什么实质性的制约，但如果人民不满意执******，原则上在大选时是可以支持反对***的。因此，执******始终有压力。
同时，执******要保障真正的人才被录用，代表社会利益，保持***权的开放性，否则执******本身就会演变成既得利益集团。新加坡的一些官员在从***前都是对***府持批评态度的，但是执******很开放，因为***府需要的是能够提出建设性批评的人。
执******要代表人民利益。新加坡***府的立国精神是民本主义，***府在“亲商”和“亲民”之间找到了一个平衡点。***治人才主导的新加坡***府要为商人和资本提供一个有利的环境，让他们推动经济和社会发展。如果没有***府的“亲商”***策导向，新加坡不会有今天的成就。
但是，“亲商”和发展本身不是目的，目的是“亲民”。前者是工具，后者是目的。新加坡***府在提供基本服务方面是很多民主国家所不能比的。“亲商”为服务型***府提供了经济基础。很少有***府像新加坡***府那样能够解决普通人民的居住问题。新加坡的大多数人都居住在***府提供的住房，包括中产阶级。新中国成立以来，***府围绕住房这个平台出台了一系列建设和谐社会的***策，包括社区、医疗卫生、公共安全、环保和教育等。这里尤其要提一下新加坡***府处理经济危机的方式。每次经济危机到来时，***府必须要同时考虑资方和工人的利益，平衡两者。一方面要帮助资方度过危机，否则工人的就业就会发生问题；另一方面***府也不遗余力地帮助工人。***府不会毫无目标地给穷人发钱，而是提供各种再就业培训和就业机会。
“选拔”和“选举”结合，民主的本质是竞争
有人说，只有多***竞争，选民才会有理性的选择。但这个假定可能并不符合事实。假如两个候选人都是“烂苹果”，那么选哪个都无所谓。民主的本质是竞争，而不是******的数量。新加坡的体制有一个好处，就是将“选拔”和“选举”结合起来。人民行动***要保证先选拔出几个“好苹果”，再让老百姓投票来选举。保证候选人的品质、才能，老百姓投票才有意义。新加坡的***治变革现在也很快，主要是有了更多的民主，反对***在国会内的比例在提高。
强人***治，把理念转化为制度
新加坡是把西方的民主跟华人文化传统结合得非常好的一个典型。一个普遍的现象是，在强人***治下，往往没有***治竞争，指定接班人就可以了。李光耀也是***治强人。不一样的是，他能把自己的世界观和***策转换成一套制度，将执******的建设、反腐败制度都建立起来。
新加坡不讲意识形态，只讲共享价值。它把自己的文化与制度结合，我认为它是亚洲第二个把东西方文明结合得最好的国家（日本是第一个）。新加坡领导人通过自己的努力走出了一条具有自身特色的***治道路，避免了很多发展中民主国家所走过的弯路，其中制度创新而不是制度移植在这个过程中发挥了很大的作用。
新加坡模式对中国的借鉴
对现在的中国来说，改革的关键是确立改革的主体。新加坡能成功最主要的原因就是思想和权威，把想法变成制度。
在确立权威方面，中国可以从新加坡学到很多。如果中国***能真正把***内精英和社会精英聚合在一起，也可以做到这一点。中国传统是最强调选拔的，但现在常常出现逆向淘汰。之所以如此，主要是因为正式的竞争机制没有确立好。
要吸引真正的人才，执******必须要向社会开放。考虑到中国的特殊情况，可以进行分领域的开放。在一些敏感领域如和***治、安全相关的领域很难开放，开放了以后也会出现问题，但在另外一些并不那么敏感的领域如教育、科研、社会和经济领域，应当大力开放给真正的社会精英。
要强调的是，如果要吸引真正的人才，中国必须改变整个社会泛行***化的做法。在新加坡，行***级别仅仅限于***府领域，银行、***府企业、学校和研究机构等这些在中国具备行***级别的机构在新加坡都没有行***级别。有了行***级别，这些职位就有了***治性，而***治性往往会阻碍人才的使用，会浪费人才。
从人才方面来说，新加坡分成两个领域：一是***治人才，二是专业人才。新加坡的文明水平因为专业人才而得到提升，而***治人才则为专业人才提供一个理想环境。自上而下、自下而上的民主一定要结合起来。另外，司法要有自治性。如果法官律师与***治扯不清，就得不到社会的信任。