学文网陈志坚博士，宏利保险高级区域总监，香港人寿保险从业员协会会长2006年，香港人寿保险从业员协会慈善基金管理委员会成员2010-2015。他相信梦想的力量，在事业的舞台摸爬滚打，创建出骄人的团队，带领团队打造惊人的业绩，其执行力和领袖力令人钦佩。取得成功後的他，仍不忘担当起社会责任，竭诚为他人服务，是一位有梦想、有激情、有责任的企业家。
保险作为一种保障机制，正以大好的发展形势走在时代的前沿，面对竞激烈的社会，敢於创新的领袖永远站在事业的高峰。作为宏星集团的创办人之一，从空白入行到拥有800多人的卓越团队，陈志坚博士带领业界由八九十年代的传统寿险营销，走到千禧年的保险财策发展年代，一路上留下了无数拼搏的汗水。他协助团队实现梦想，在香港及至内地推广“财管企业化”精神；他坚信起步才有创造，所以他扬起梦想的帆，让成功之路启航！
宏星人的精神：“敢梦，敢不同”
陈志坚博士为香港本地人，初涉社会时从事复印机销售工作。1985年，他经朋友介绍进入当时全港其中一间最大的寿险公司，开始了在保险业几十年的打拼生涯。那时候，香港人对购买保险的意识淡薄，普通人接受不了，陈志坚博士自然遇到了许多预料之外的困难，在跟客户面谈保单内容时他总是感到为难，也吃了无数次闭门羹，但他知道，唯有学会放下，勇敢地突破自己，才会有进步的可能。於是，他开始认真学习，一步步地突破自己，已忘了多少个日子，他在灯前夜下汲取着专业的寿险知识；也忘了多少个或烈阳或阴雨的天气，他辛勤奔跑在香港各地向同行学***验，从实践中不断总结，这些都为他日後的成功奠定了扎实的基础。
随着经济的发展，保险业的市场环境也逐渐趋於成熟，自1997年香港回归後中国保险业进入理财、规划的年代。除了简单的衣食住行之外，保险还能为客户的人生和家庭提供全面的财富管理规划，包括：家庭风险管理、基本保障、子女教育基金、投资创富计划、资产管理、退休计划以及信及资产承传规划等。看到保险业发展的大好形势，陈志坚博士敏感地预知到机会正要来临，他决定开创属於自己的精彩。
陈志坚博士是个思维活跃的人，他总在脑海中想象关於保险的情景，在复旦大学攻读博士时他在课堂上突然灵光乍现，一个新奇的想法就此产生。他看到国内保险机构所经营的虽只是简单的产品及概念，却能化为颇具规模的企业，自己何不从中寻求突破口，将保险团队企业化？说就，凭着这份坚定的决心，陈志坚博士於2010年成功创办宏星集团，短短数年间便创就了斐然成绩。
宏，是大的意思，大的是人生格局；星，不仅在天上，更是销售及管理之星，这是集团对“宏星”的诠释，从中透出一种气度、一种不断追求卓越的决心。可以说，宏星集团是带着梦想创立起来的，“亚太区顶尖财富管家”及“企业化发展”就是它的梦想。
陈志坚博士以“人”为核心，在团队中宣扬“敢梦，敢不同”的口号。他说，“敢梦，敢不同”是宏星人精神的体现，代表了一种胆色，踏出舒适地带开拓新领域、迎接新挑战的胆色。他不断鼓励团队勇敢追求梦想，人人成为领袖，成就丰盛人生！战略上，陈志坚博士敢於打破传统财策团队的固有发展模式，加以专业训练、科技及流程充分支持，开创“专业财富管理”及“企业化发展”新里程，打造了一支“亚太区顶尖财富管家”星级团队。
“败”和“敢”字只是两笔之差，而成与败恰恰显现在这两笔之中，只要敢於迈出第一步，就有新机会。在陈志坚博士与团队的坚持之下，宏星集团於2011年7月推出“财富管家课程”，该课程得到了国际认证财务顾问师协会的认可，成功与RFC国际专业认证接轨，象徵着宏星集团的培训已达到国际级专业水平。他深知知识就是力量，更与香港理工大学深圳研究院合办“财富传承规划师证书”课程，贯穿国内税务、保险法规及传承法，以照顾集团成员开拓不同市场的需要。
坚持成就卓越，努力缔造传奇
自2010年成立至今，宏星集团成功由不足80人的营销团队发展到今天拥有接近800名专业理财专员的大家庭，更创造出傲视同侪的佳绩与不计其数的荣誉，不断走在行业的前端。对於陈志坚博士而言，一个团队的成功，很大程度上取决於管理层的专业水平及领导能力，他有着“用人唯贤”的用人观，以一双慧眼发掘出一个个保险业的精英。
宏星集团以年轻人居多，充满了旺盛活力。陈志坚博士认为，一个优秀的理财顾问最重要的是要有好的性格。保险业涉及许多资金上的往来，这需要从业人员与客户面对面地沟通、服务，因此，一个人是否诚实、平易近人、是否有维护客户的能力等成为陈志坚博士选人的最重要的标准，而有无人脉则是下一步的要求。他说，只要年轻人性格好，又愿意去学去做，即使没有人脉，他还是会招进来好好培养。如今，保险业的门坎渐渐增高，大学毕业成为宏星集团最基本的要求，这样一来就保证了保险业的专业水平。加上各理财顾问之收支均由宏利保险全力支持，他便可以更有效地抓好管理，全心全力建设壮大团队。
作为宏星集团的统领者，陈志坚博士在网络上为团队建立了一个云端系统，这样一来员工即使不在公司也能通过这个平台搜索到需要的数据。他下设很多分区总监和经理，让他们分别管理一支队伍，对於权利范围内的一些事情他们可以直接做决定，而重大决策还是掌握在陈志坚博士手中。这样做既有助於管理团队，又可以在每个分区之间形成良性的竞关，一举两得。
在团队的共同努力下，宏星集团所创造出来的业绩堪称卓越。在香港保险行业，宏利保险的产能是走在前面的，而宏星集团的产能比宏利保险的平均产能高出30%，比整个保险行业的平均产能更是高出50%，其1人所创造的效益相当於1.5个专业保险人员所创造的效益，实力不可估量。陈志坚博士信誓旦旦地说，今年，宏星集团计划增员至1000人，三年後的目标是2000人，他坚信，只要敢想敢做，梦想就一定能实现。
2014年3月，宏星奥斯卡颁奖典礼假九龙东皇冠假日酒店隆重举行，除颁发了多项主管及业务顾问级别奖项，以表扬各精英对宏星集团做出卓越贡献外，获奖名单更在《经济日报》6个版面登出。旨在鼓励出金融保险业务人员在“营销”与“服务”上的付出，让员工感到自豪，让他们对未来更有信心！看到一个个坚韧的面孔，陈志坚博士内心充满了喜悦，他最大的骄傲正是他的团队，自己作为一个普通人进入一个原本陌生的行业，还能凭着努力成就一番事业，建立起800多人的团队，也算不枉青春的热血与汗水了。
积极担当社会责任
受国际大环境的影响，保险业跟其它许多行业一样，都面临着极大的挑战。越是困难当前，陈志坚博士越是迎难而上，在挑战中寻求新的商机，摸索出一个卓的管理理念。时至今日，陈志坚博士由保险业的一张白纸，渐变为履历丰富的事业赢家，所有的荣誉也接踵而至。个人荣获都市盛世颁发“2011卓越商界奇才”、“第二十二届出人寿保险经理奖2014”等奖项，其所带领的团队更是夺得2013年宏利“最高业绩增长大奖第一名”、“最高平均业绩大奖第三名”、“最高百万圆桌会会员数目分区第一名”等多项殊荣……
所有的光环背後，必意味着同等的责任与担当，陈志坚博士携同他的团队走上了社会服务的道路。除定期参与不同类型的社会企业责任活动如义卖、计算机捐赠、小母牛扶贫及百万行外，也着力构想如何善用其庞大的网络推行慈善活动，让更多人受惠。2012年8月，宏星集团赞助由慈善机构“身前行动”举办之签署器官捐赠的大型活动，成功邀请了474人在1小时内签署器官捐赠卡，打破健力士世界纪录，引起大众对器官捐赠的关注。其本人也於1994年加入香港人寿保险从业员协会於2006年担任会长，如今虽已身退，却仍跟着保协旗下的慈善基金会为社会捐赠，将时间和金钱奉献出来帮助更多的人。
事业上，他是一个成功者；生活中，他拥有高品位，暇时的陈志坚博士常常将旅、看书、看电影当作最好的减压方式。他形容自己是“吃不饱的狮子”，这位冷静沉着且具有雄才伟略的翘楚，被视为引领业界向前的先锋，在香港已具有一定影响力，但他仍感到不足，继续追求学问、知识和人脉，梦想有朝一日能成为影响中国保险业的领***人物，对中国保险业做出更大贡献！
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