学文网立足岗位篇1
2013年是实现“中国梦”的开启之年，对于电网事业而言，面对社会的快速发展，面对广大群众日趋增长得需求，电网事业充满着更多的机遇和挑战，作为在电网事业工作的一份子，如何使自己更好的服务电网事业的科学发展，为社会的发展做出更大的贡献？是值得我们每位电网人必须要深思的课题！
作为电网人，在新时期，面对电网事业发展的新要求，我们不仅感觉到机遇，更加感觉到自己身上的重任和压力，那是一种光荣和使命并存；那是一种自豪与责任并存，因此，对于我们每位电网人，只有立足岗位，爱岗奉献，微笑服务，踏实的做好每项工作，才能真正不辜负群众的希望，才能更好的促进电网事业的科学发展这是全体电网人梦寐以求的共同夙愿。
回顾我们电网事业在“十一.五”期间全面发展所取得的成绩，个人认为关键在于***的正确领导，是在于全体电网人筚路蓝缕以启山林的共同努力，在电网人的同心同欲，共同奋进之下，电网事业实现了一个又一个突破，更实现了一个又一个惊人的成绩，为社会的和谐做出了巨大的贡献。
回顾我们电网事业在“十一.五”期间全面发展所取得的成绩，关键在于电网人在观念上的创新，观念是行动的先导，正确先进的观念会引导我们事业的科学快速发展，陈旧的观念会滞约电网事业的发展，多年来，电网人始终坚持以科学发展的要求审视自我，以改革的精神不断提高自我，***思想，实事求是，与时俱进，电网事业才会永继活力。开拓无边界，创新无止境，正是因为有了这种创新的精神，电网事业的发展实现了一个又一个突破。
面对未来的发展，我们电网人该如何前行，该如何立足岗位，做好本职，为电网事业的发展贡献力量，个人认为主要要从以下几个方面落实：
对于我们电网人而言，要以实践行动，促进电网事业的科学发展，就是要坚持埋头苦干，狠抓落实，形成重实际、说实话、干实事、求实效的良好风气，要不断增强创新意识，挖掘创新潜能，发挥创新才干，改进工作方式，用新思路、新举措开辟新道路，取得发展的新成果。
对于我们电网人而言，要以实践行动，促进电网事业的科学发展，就是要努力加强我们每位员工自我文化素质修养的全面提高，就要努力学习***和国家在新时期的各项方针***策，学习***的“十二.五”规划纲要等理论知识，用理论的知识武装自我，努力提高自我的思想素质水平。
对于我们电网人而言，要以实践行动，促进电网事业的科学发展，就是要努力加强我们每位员工自我文化素质修养的全面提高，就是立足岗位，促进服务，充分发挥工人阶级的战斗堡垒作用，充分发扬不怕吃苦的奋斗精神，立足岗位、以服务广大群众为根本，以服务质量为第一，微笑服务，热心服务，这样才能赢得客户对我们的认可和肯定，这样才能提高电网事业的美誉度，才能促进电网事业的快速发展。
对于我们电网人而言，要以实践行动，促进电网事业的科学发展，就必须要认真耐心细致的听取客户关于电网服务的意见和建议，不断完善自我，同时，积极加大专业技术学习的力度，学习先进的技术、积极为构建和谐电网、构建繁荣电网贡献自己的力量。
立足岗位篇2
在教学过程中，我认真能钻研教材和教育大纲的要求，结合初中学生的实际情况和知识接受能力，精心备课，精心授课，虚心向老教师学习、请教，积极参与教学改革，遵循学生身心发展的规律，研究新教法，新学法，摸索出一套适合农村初级中学思想***治课教学的新路子，做到既教书又育人，增强思想***治课对德育的针对性。从1993年9月开始，我一直从事初三毕业班的思想***治科的教学工作，勤于钻研教材和命题方向，真抓实干，取得了优异的成绩。其中先后在1995年、1997年和1998年三年中考成绩评比中，平均分、及格率均名列全县第一，多次在县***治科会议上作经验交流，并举行教学观摩课，取得了好评。95年9月我被榜头镇***、***府评为“教育先进工作者”。97年12月，我参加县优质课评比，成绩优异，被教育局评为“教坛新秀”荣誉称号。
几年来，在教学改革和钻研教学新方法上，我撰写了一系列教学经验论文，在各级会议上交流，取得了一致好评。《如何大面积提高初中思想***治课教学质量》、《初三年***治科教学点滴体会》、《努力提高初中思想***治课的教学质量的实践》、《贯彻“两全”要求，提高教学质量》分别在1995年、1997年、1998年和1999年的县***治科中考质量分析会上交流并收入汇编。其中《努力提高初中思想***治课的教学质量的实践》一文于1999年5月在省《德育》优秀教学论文专刊发表。《贯彻“两全”要求，提高教学质量》一文荣获99年县中学优秀***治教学论文一等奖。我曾经在95年、97年和98年三次在竹庄中学举行现场经验介绍，取得好评。
在课堂教学的同时，我耐心辅导学生，充分利用思想***治课的德育功能，不失时机地对学生进行社会主义、集体主义和爱国主义教育，进行两史一情教育。积极引导学生把课堂知识融贯于日常生活中，与时事***策教育相联系，指导学生撰写小论文，提高学生分析问题、解决问题的能力。其中，陈丽白同学的小论文《民族之光》获县一等奖；陈汇慧同学的小论文《中华之光》荣获市三等奖；王锦敢同学的小论文《加强农村精神文明建设克不容缓》获县二等奖；陈汇慧同学的小论文《人口警钟要长鸣》获县三等奖。
立足岗位篇3
【1】立足本职岗位发言稿
***员的先锋模范作用是***的保守性的具体表现，***员发挥先锋模范作用的关键在于***员本身要立足本职岗位，努力践行三个代表，创造一流功绩。那么，面对不断发展的改革大潮和科技领域的日新月异，作为一个普通***员该当如何在本职岗位上真正展现***员的先锋模范作用呢?我个人以为：
一、立足本职岗位发挥***员先锋模范作用是实实在在的举动
个人对社会的奉献主要是通过立足本职岗位努力做好本职工作，在本人的岗位上建功立业，无私奉献来实现的。我们每一个***员，大都在一定的岗位上承当一定的任务，这些看来平凡的任务都是与整个***的事业紧密相联的，一个***员的先锋模范作用发挥得如何，经常反映在本职任务和岗位上。我们说***员要站在改革的前列，很重要的一条，就是兢兢业业，勤奋努力，开拓进取，埋头苦干，在群众中作出表率，努力创造出一流的功绩。***员先锋模范作用，不是空泛的口号，而是非常具体的，实实在在的举动，是必需常常身体力行的具体举动。
二、正确理解和处理职业标准和***员标准的关系是时期赋予的新挑战
我以为，立足本职岗位，发挥先锋模范作用，就要正确理解和处理职业标准和***员标准的关系。***员一方面在***内是***的一个成员，同时在社会上又是社会的一员，必需正确处理好这样的双重身份、双重标准的关系。***员标准与职业标准是具有一致性的。我们***是执******，***决议了广大***员不管行业、职业有多大不同，但都是为群众效劳的具体岗位。因而，作为***员，首先要到达职业标准，立足本职岗位做好本职任务，才能具体的表现***员的先锋模范作用。
***员标准当然高于职业标准，而职业标准是为表现***员保守性而必需具有的根本条件。那么，什么是职业标准呢?其根本定义是：职业标准是各行各业的人员所从事的任务中必需恪守的行为原则和标准。当今时期，学问经济和消息化浪潮席卷全球，中国对外开放程度日益扩大，在以科技实力为核心的国际合作日益激烈的背景下，作为***员，不只要发扬艰苦创业精神，即束缚思想、脚踏实地的精神，紧跟时期、勇于创新的精神，知难而进、勇往直前的精神，艰苦斗争、求真务实的精神。更当努力掌握科学技术知识、管理理念、加强本人的职业技能，在岗位上做出表率，这就是作为***员必需持续保持和追求的职业标准。因而，我们以为，顺应新形势、新任务，掌握新学问、新技艺，当成为当前和今后***员进行***性锻炼、保持保守性、发挥先锋模范作用最关键、最紧迫的环节。
三、恪守职业品德，全面提升职业素质
***员要在本职任务中发挥先锋模范作用，除必需具有一流的职业技能以外，还必需具有一流的职业品德。职业品德是一个人的职业态度、奋斗目标、任务手段、事业责任心和劳动积极性的具体表现。***员在本职岗位发挥先锋模范作用，就该恪守社会主义职业品德标准，养成崇高的职业品德，在本职岗位上，始终用崇高的职业品德标准约束本人的言行，激励本人在本职岗位上创造一流功绩。同时，要坚定与各种违背社会主义职业品德的人和事作斗争，带头反对和抵抗各种置单位名誉和财富于不顾、极端无私、和严重损害***的形象的行为，使崇高的职业品德在单位的改革与创新中蔚然成风。
【2】立足本职岗位发言稿
小到个人，我们每个人都有理想和追求，都有自己的梦想。大到国家，中国梦是中华民族的伟大复兴梦，是每一个中华儿女的共同期盼。这是整体与部分、全局与个体的辩证关系。在当下实现伟大中国梦的关键时期，不论我们处在什么岗位，工作中面临多大的困难，都应当坚定自己的理想信念，要有滴水穿石、铁杵磨针的信念与勇气，敢于正视困难与挫折，扎扎实实地干好自己的本职工作，以自己的实际行动践行***的群众路线。
作为中国铁建二十五局集团南方实业开发有限公司所属的广州物业租赁事业部，一个普通的基层单位，也是一个和群众直接打交道的单位。深入贯彻***的群众路线教育实践活动，就要服务好南铁大厦的每一位客户，这是我们的本职工作。作为集团公司基层的一个对外窗口，我们每时每刻都在和客户打交道，更要把***的群众路线深入贯彻到点滴工作之中，以自身的优质服务为客户排忧解难。客户有所盼，我们有所应;客户有所忧，我们有所策。通过帮助客户实现一个个小小愿望，促进了我们的自我提升、自我完善与自我更新，将用心服务落实到具体行动中，从我做起，从小事做起，把虚事做实，把实事做好，踏踏实实、兢兢业业、任劳任怨，出色地完成每一项工作任务。
在经营上，去年南铁大厦进行升级改造装修，装修期间接到不少客户投诉，我们虚心接受批评、耐心细致解释、不与客户争执、做到 三得： 听得、骂得、忍得，安抚客户情绪、将纷争化解于无形。通过开展为客户送果篮、走楼梯送早餐、节日送小礼物等活动，让客户感受到我们的诚意，理解大厦升级改造是为了优化环境，更好地提升服务水平。最终，我们做到了装修期间租金不断租，平稳度过了大厦室内公共部份改造时期，向集团公司交出了一份圆满的答卷。
在管理上，我们精益求精，外聘具有丰富经验的物业顾问进行指导，学习他们的先进方法和思路，学习他们的管理经验和长处。我们结合自身实际，对中心原有制度进行修改，建立健全了各岗位作业指导书十四篇，巡查与保养制度四十六篇，应急预案十三篇，进一步规范了管理，提高了效率。我们不断细化服务细则，优化流程，简化手续，力争在最短的时间满足客户需要。我们摒弃原有方式，对客户进场手续、二次装修手续进行简化，将进场装修需要办理的手续做成流程***，对重点事项重点标注，使客户一目了然，为客户节约了大量的时间和精力，在最短的时间内赢得了客户的信任。
立足当下、专注眼前，事业部全体员工通过扎扎实实地干好本职工作，用自己的实际行动践行***的群众路线，为实现伟大中国梦贡献自己的力量。
【3】立足本职岗位发言稿
中央提出从今年5月份到***的十召开，在***的基层组织和***员中深入开展创先争优活动。中共中央***治局委员、中央书记处书记、中组部部长***明确指出，争做优秀***员要努力做到五带头，即带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。作为一名***员干部，要做到五个带头，笔者认为应该在五个方面率先垂范，努力做创先争优的模范。
多下基层了解社情民意，不断解决新问题
一是讲学习，在学用结合上炼本领。当前，一些***员干部还存在本领恐慌，导致老问题解决不了，新问题认识不到。***员干部要树立终身学习的观念，通过主动参加专题学习、组织生活会、***校或行***学院学习、网络学习等，多方位地学习各种知识，不断提高自己的思想理论水平和业务能力。要将学习与思考有机结合，将理论学习与本职工作结合起来，在学习中多思、勤思、善思、深思，不断增强自身的知识储备，提高理论素养和工作能力。应多下基层了解社情民意，不断研究新情况、解决新问题，从新的视角去思索和处理各种事务。
二是讲奉献，在工作岗位上展才能。***员干部作为一个单位或者一个地区的主力***，其在工作中的状态直接影响着部门或地区的工作成效。当前，有些同志在工作上安于现状，得过且过，大事做不好、小事又不做。因此，要强化岗位责任意识和服务意识，充分发挥自身的主观能动性，立足岗位比作为，发挥表率作用，坚持从大处着眼、小处入手，以正确的思想、周密的计划、严格的要求、规范的程序、严谨细致的作风去做好每一项工作，以自身的行动影响和带动他人争创佳绩。
三是讲宗旨，在服务群众上赢民心。实现好、维护好和发展好人民群众的利益，始终是我们***最大最重要的***治，也是***人讲正气的具体表现之一。作为***员干部，要树立情为民所系，权为民所用，利为民所谋的意识。在具体工作中，要坚持以人为本，改进服务方式，学会换位思考，注意听取群众的意见，设身处地思考群众关心的问题。要多下基层了解实情，注重解决群众最关心最现实最直接的利益问题，多干打基础、做铺垫、管长远的事，在加快经济发展方式转变的新时期做一名真正的实干家。
严格按照程序办事，刚直不阿、敢于碰硬
立足岗位篇4
针对劳务派遣用工现状与存在问题及原因分析，立足“岗位成长”，通过加强形式任务教育，强化职业技能培训；突出技能人才发展，营造良好成长环境；完善科学管理体系，拓展良好发展空间；建立良性激励机制，形成动态考评体系等措施，创新劳务派遣工管理，使劳务派遣工与企业和谐共融、凝心聚力，促进企业的长远健康发展。
【关键词】
人力资源管理；劳务派遣工；管理创新
1 劳务派遣用工现状与存在问题及原因分析
当前劳务派遣用工学历相对较高，大部分都是独生子——见多识广，思维比较活跃，但缺乏与油田相对应的专业技能，出现了高学历，低素质的现象，劳务派遣工在工作中吃苦耐劳，爱岗敬业的精神不够，工作相对懈怠。有的劳务派遣员工心理的天平发生了不同程度的倾斜和扭曲，总是拿自己的工资待遇与正式职工比，越比越泄气，越比越不平，势必造成心理失衡。当然，劳务派遣工对自己的发展前途没有信心，在岗位上成才的难度比较大，因此总认为企业是正式职工的企业，企业发展好坏与己无关，没有把自身真正作为企业的一份子，对企业的发展不甚关心，充当旁观者的角色，对自身在企业的前途无大的指望，致使他们对企业没有归属感。还有部分劳务派遣工得过且过，安于现状，不思进取，把自己放在了身份限制的框架中。部分劳务派遣工甚至患得患失，无心工作，总认为自己的条件优越，外部就业的话可能会有更好的岗位，造成眼高手低，工作起来没有干劲。
对于以上问题产生的根源，一是就业观念的影响，很大部分的子女择业取决于父母的就业观念，由于部分父母对油田整体的就业形势及用工需求了解不够全面，认识不够深刻，致使就业观念出现偏差，他们往往要求子女回油田留在自己的身边，部分子女的择业与自己的想法相违背，造成走上岗位后的劳务派遣工面对现实的工作环境，心里出现偏差。同时，子女的就业观念也有影响，在择业时，对自己没有清晰的认识和正确的定位，总是认为自己的学识能力与目前的岗位不相适应，造成对工作岗位挑挑捡捡，高不成，低不就，以这种心态进入工作岗位的劳务派遣工势必不能融入企业。当然，企业激励机制不健全，也容易造成劳务派遣工对自己的未来没有期望，加之薪酬结构标准不太合理，影响了他们工作积极性。
2 立足岗位成才，创新劳务派遣工管理的对策
2.1加强形式任务教育，强化职业技能培训。要进一步加强对职工的就业形势教育，使职工子女及家长切实转变就业观念，不要有太高的期望值，要珍惜把握每一个就业机会，在实践中锻炼提高自己。要建立“轻学历、重技能”的用工机制，大力强化职业技能培训，建立大型技能培训基地，为油田子女提供就业前的技能培训，使他们在进入工作岗位后很快地适应工作，融入企业。
2.2突出技能人才发展，营造良好成长环境。
要营造和谐的文化环境。积极宣传企业文化理念和团队精神，使他们对企业文化理念了解、认同和接受；以油田形势任务教育为主题，深入开展讲形势、讲目标、讲责任，加强对劳务派遣工的职业道德教育，感召和激励他们扎根油田，奉献油田，建功油田。要营造完善的育人环境。进一步完善用人、育人机制，建立全方位、立体化的培训体系，强化对劳务派遣工的教育培训，可以采取因需施教和学以致用相结合的培训措施，让他们更深入地学习工作流程，工作方法，提高劳务派遣工业务技能，帮助他们树立正确的人生观、世界观、价值观。要营造良好的发展环境。根据派遣工的个人特点、能力、兴趣和专业，加强对个人发展的指导与规划，让他们逐步认识到岗位化管理给他们带来的机遇，在不能走向经营管理人员的时候，可以往高技能人才去发展。
2.3完善科学管理体系，拓展良好发展空间。
要充分尊重视劳务派遣工提出的建议，让员工享有更多的知情权和建议权，从而凝聚其心、激励其人、发挥其力。要开拓劳务派遣工的发展空间，对真正优秀的劳务派遣工要合理调整岗位，让他们真正参与企业，使他们个人发展方向与企业的总体目标融为一体，让更多的人想做事，让想做事的人能做更多的事，主动实现从“要”到“我要干”的思想转变。要加强员工制度管理。应对各个部门、各个岗位制定详细的规章制度和工作流程，使每个员工清楚自己应该干什么，可以做什么，承担什么责任，并要对照制度，认真开展劳务派遣工定量和定性绩效考核，使员工“进得来、留得住”，促进工作质量和工作效率的不断提高。
2.4建立良性激励机制，形成动态考评体系。
立足岗位篇5
【1】立足本职岗位发言稿
每一名***员都要为保持自身的先进性、保持***的先进性而尽职尽责、不懈努力。***章规定了***员的义务，履行义务是一个***员首先应尽的职责。因此，要进一步加深对***员义务的理解，深刻认识保持***员先进性是每个***员应尽的责任和义务，强化保持先进性的责任意识，就能使自己在工作中时刻提醒自己、激励自己，发挥先锋模范作用。我结合学习***章关于***员义务规定的学习，汇报我对如何保持***员先进性的体会。
一、坚定共产主义理想，做一个合格的先锋战士
为共产主义奋斗终身，是每个***员入***时的郑重誓言;有坚定的共产主义理想，是一名***员必须具备的条件。只有在思想上，时刻坚定共产主义理想，在实际行动上才能发挥先锋战士的作用。为此，首先要端正学习态度，认真学习、深刻领会马克思列宁主义、***思想、***理论、三个代表和科学发展观的重要思想，这是解决思想上入***，坚定共产主义理想的前提。只有这样才能树立牢固的共产主义世界观，在思想上成为有共产主义觉悟的中国工人阶级先锋战士，才具备了为实现共产主义奋斗终身的思想准备，才能在新的历史条件下经受考验。
中国***是工人阶级的先锋队，***员就是先锋战士，这是***章中的明确要求，发挥先锋模范作用是***员义不容辞的责任。回顾***的历史，不同时期，***员有不同的先锋作用。在新的历史时期，我作为一名普通***员，在平凡的人事工作岗位上，如何发挥先锋模范作用呢?我认为，在平凡的岗位上，只要诚心诚意为人民服务，让群众满意，不畏困难，吃苦在前，克已奉公，廉洁自律，多做贡献，这就是***员的先锋模范作用。我认为，***员先锋模范作用还体现在贯彻***的路线、方针、***策的积极性和效果上。积极性越高，贯彻***的***策的行动越迅速，就越有创造性：贯彻***的***策的效果越好，群众就越满意，人民利益就能最大程度地得到保护和实现。因此，从这个角度来看，一名***员积极参与***的***策贯彻实施工作，也是先锋模范作用的具体表现。
二、坚持人民利益高于一切，认真实践三个代表和科学发展观的重要思想
***始终代表人民利益，人民利益至高无上，坚持***和人民利益高于一切，以人为本，是***人思想和行为的最高准则。这就要求，***员的个人利益要服从***的利益，要服从人民利益。当个人利益与***和人民利益发生矛盾时，作为一名***员要有时刻牺牲个人利益的思想准备。在危难时刻，能够挺身而出，保护***和人民利益。我从事的是人事工作，是与大家的利益密切相关的。这是一项为人民服务的工作，最能体现服务意识，也是一名普通***员应尽的义务。因此，我一定要将工作做好，为大家服务好，尽自己最大的努力，让大家满意。
面对利益，不同的人有不同的想法、选择和追求。作为一名***员，***章只赋予了一项选择，就是坚持***和人民利益高于一切。当个人利益同***和人民利益发生矛盾时，就要勇于牺牲个人利益，自觉维护人民群众利益，自觉维护***的利益。
三、提高自身素质，增强为人民服务的本领
作为一名***员，坚定共产主义理想，还要认真学习***的基本知识，学习科学、文化和业务知识，努力提高为人民服务的本领。立***为公，为人民服务是***的宗旨。为人民服务既要有满腔热情，更要有为人民服务的本领。在新的时代，如何不断丰富自己的科学文化知识，提高业务能力，这是对我做好本职工作的考验和要求。学习是终生的，运用掌握的知识为人民服务也是终生的。因此，首先要端正学习态度，以只争朝夕的精神，在知识的海洋里掘取提高自身素质所需营养，增强为人民服务的本领，这是一个***员首先要做到的，而且是终生要坚持的一件事。只要不断提高为人民服务的水平，群众才能满意我们的服务，我们才会不辱***员这个光荣称号。
四、正确理解***的方针、***策，做好本职工作
宣传***的方针、***策，是***员应尽的义务。作为一名***员，向人民群众、向社会宣传***的方针***策，首先就要认真学习***的方针、***策，把握***的方针、***策的内涵，这样才能正确宣传***的方针、***策。我认为，***在工作中的主张就是以人为本，落实科学发展观，坚持全心全意为人民服务，实现整个社会的和谐发展，最大程度地保护人民群众的利益。因此，我们要牢固树立群众观点，密切联系群众，坚持向人民群众学习的观点，倾听群众的呼声，认真履行好人民赋予的职责，全心全意为人民服务，把本职工作做得更好。
【2】立足本职岗位发言稿
在全***开展以实践三个代表重要思想为主要内容的保持***员先进性教育活动，是***中央深入研究新时期***所面临的形势、任务以及***员队伍状况，审时度势、深思熟虑作出的重大决策，是新阶段***的建设的基础工程。对于部队的***员来说，就是要紧密联系思想实际和工作实际，解决好思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题，促进能力素质的提高，努力在做好反******事斗争准备中争先锋、当模范。
一、强化理论学习，在树立正确的世界观、人生观、价值观
理论上的清醒是***治上坚定的重要前提，理想信念的坚定是***治合格的根本保证。***员有了正确的理想信念，就有了立身之本，站得就高了，眼界就宽了，心胸就阔了，就能自觉为***和人民的事业而奋斗。保持***员先进性，最根本的是用***理论和三个代表重要思想武装头脑，发扬理论联系实际的学风，用科学理论指导实践，推动工作。
理论学习是一项长期而艰巨的任务，必须做到真学、真懂、真信、真用，扎扎实实地提高实践三个代表重要思想的本领。通过理论学习，深刻领会内涵，把握实质，切实提高自身的思想理论水平。同时，要紧密联系自己的工作实践、联系国际国内形势、历史和现实问题、主观和客观因素，多动脑筋，勤于思考，善于观察，不断提高对大是大非问题的识别能力，做到不为***思想所动摇，不为腐朽文化所侵袭，不为个别现象所迷惑，始终保持清醒的***治头脑、坚定的***治立场、高昂的***斗志。切实在树立正确的世界观、人生观、价值观上见成效，在推动各项工作的开展上见成效。
二、牢记***的宗旨，在服务群众、无私奉献
我们***的宗旨是全心全意为人民服务，实现人民的愿望、满足人民的需要、维护人民的利益，是三个代表重要思想的根本出发点和落脚点，也是***员先进性的最好体现。***的事业是奉献的事业，***员在平时工作中要默默奉献、不求索取，在关键时刻要挺身而出，为了人民群众的利益不惜牺牲个人利益乃至献出宝贵的生命。只有这样，才不愧***员的光荣称号，才是真正代表了人民的利益。随着国家各项改革措施的出台，部队体制编制的调整，必然要触及到部门或个人的利益，这是很现实的考验。***员要牢记为人民利益不怕牺牲个人利益的先进性要求，正确对待利益关系的调整，正确对待进退去留，正确对待眼前的困难，切实做到平时能够看出来，关键时刻能够站出来，利益面前能够超脱出来，给群众作出好样子。
三、坚持开拓创新，在科学决策、攻坚克难
开拓创新是适应新形势新任务的内在要求，要通过深入的理论学习和理论思考，促进思想再***，观念再更新，树立改革意识和创新意识，坚持与时俱进，用超常规的思维谋划发展，用超常规的思路抓发展，用超常规的举措促发展。不断闯出新路子，拼出新局面，实现新跨跃。要深刻理解和领会十六大精神和三个代表重要思想的丰富内涵，自觉坚持以三个代表为要求，以三个有利于为标准，认真贯彻执行民主集中制原则，既能虚心听取意见、采纳建议，又能善于求同存异、把握规律，努力实现决策的科学化、民主化和程序化，不断提高科学决策能力，使我们的工作少走弯路，少出差错，多出成果。
迎着困难做工作，盯住问题抓落实，是***员领导干部必须具备的精神状态和工作方法。要通过开展先进性教育活动，切实改进工作作风，大力发扬艰苦奋斗的优良传统、求真务实的工作态度、坚忍不拔的顽强意志，经常深入到基层，深入到问题多、困难多的地方去，广泛开展调查研究，积极寻找解决困难和问题的有效办法，不断提高实际工作能力，促进工作落实。
四、立足岗位实际，在反******事斗争准备
我***作为执行***的***治任务的武装集团，永远是一个战斗队。部队的各项建设和改革，归根结底都是为了有效地履行战斗队的职能，肩负起神圣的使命，为***巩固执***地位提供重要的力量保证，为维护国家发展的重要战略机遇期提供坚强的安全保障，为维护国家利益提供有力的战略支撑，为维护世界和平与促进共同发展发挥重要作用。在做好反******事斗争准备问题上，每个***员都应该有只争朝夕的紧迫感，认真学习***国防和***队建设思想，学习科学文化知识，尤其要着眼未来信息化作战的需要，立足本职岗位，苦练过硬本领，强化业务素质，优质高效地完成上级交给我们的各项任务。
【3】立足本职岗位发言稿
我们所办公室***支部共有***员13名，工作范围包括有所务、房管、保卫、基建、车队等，这里既有管理人员、又有服务人员，既有领导干部、又有普通***员，那么，作为一名***员，在新的历史时期，在没有战火硝烟的年代，在社会主义经济建设大潮中，在自己平凡的工作岗位上，究竟如何发挥作用呢?怎样才叫发挥作用呢?是不是非要干出一番轰轰烈烈的大事业，或者做出一件不同反响的大事情才叫发挥***员作用呢?我觉得不是。应该说在新的历史时期绝大多数***员都工作生活在普通的岗位上，那他发挥作用立足点就在落在这普通的岗位上，在平凡的工作中，尽职尽责、作出表率，争创一流的工作业绩，就是发挥出了***员的作用。下面就新形势、新任务下，***员如何发挥先锋模范作用谈几点看法：
一、思想上要与时俱进
随着社会主义经济建设的不断推进，社会经济成分、组织形式和人们的就业岗位、生活方式、价值观念都发生了很大变化，这在客观上给广大普通***员的理想信念和组织纪律观念带来了很大的冲击。市场经济体制下，过去***员对***组织的依附关系打破了，取而代之的是以利益为中心而形成的各种关系。***员的***治、物质、精神利益得不到有效保障，***员的自我价值、社会价值很难体现。长此以往，不加强学习，坚持世界观的改造，就会导致***员意识弱化，影响***员先锋模范作用的发挥。
多年来，我们支部坚持按照所***的要求，组织***员对马克思、列宁主义、***思想、***理论，三个代表重要思想和八荣八耻、***文选的学习，尤其是通过去年先进性教育三个阶段的学习、剖析、提高。使全支部***员全面提高了自身素质，尤其在以下几个方面有了更进一步的认识，为更好的发挥***员作用奠定了思想基础。
一是进一步坚定了理想信念。坚定了对马克思主义信仰，坚定了对社会主义的信念，坚定了***能领导我们搞好现代化建设的信心，自觉地把***的最高纲领和实现***在现阶段的任务统一起来，着眼当前、与时俱进，脚踏实地、立足岗位发挥***员的先锋作用。
二是进一步强化了竞争意识。岗位没有贵贱之分，再好的岗位也没有贴上任何人的名字，优胜劣汰已成为我们必须面对的现实。在不同的岗位上，唯有一样是相同的，那就是干出业绩来证明自己是好样的，无愧于***员的称号。
三是进一步树立了服务意识，作为机关***员，要牢记为人民服务的宗旨，正确处理好管理与服务的关系，树立管理就是服务的理念，寓管理于服务之中，尽心尽力、尽职尽责的为科研创新服务。
二、工作上要率先垂范
1.珍惜岗位，尽职尽责。
从我们支部***员所负责的工作来看，有从事管理工作的、有从事服务工作的，大家无论从事什么工作，都非常珍惜自己的岗位，热爱自己的工作，通过岗位的调整、竞争，大家都找准了自己的岗位，明确了本职工作责任、确立了工作目标、制定了工作措施，在实际工作中狠抓工作落实。并能够针对自己工作的特点，采取各种办法，主动出击，尽职尽责，出色地完成各自的本职工作。
2.埋头苦干，默默奉献。
做为一名***员，在本职岗位上发挥***员的先锋模范作用，就要奉献的比别人多一点。我们讲奉献，是指为了***的事业，集体利益，不计报酬，不在乎金钱、地位和荣誉，发自内心地去为社会、单位和他人做一些事情。许多时候，大家总觉得对先锋模范作用有很高的要求，其实不然，谁能真正做到奉献比别人多一点，谁就能得到大家的承认和肯定，他的先锋模范作用就显现出来了。此时就要求我们世俗的观点少一点，理想的情怀多一点，有时想来，***员和一般群众的差别也许就是那么一点，你比别人多一份信仰、多一份为理想奋斗的实际行动、多一份付出、多一份奉献，如果做到了这一点，那么就体现出了***员的先锋模范作用。
在我们办公室所负责的工作中，有很多非常平凡但却是又脏又累的活，如车队工作、信件收发工作、废液回收处理工作，尤其是废液处理工作，还有很大的毒性，对人的身体有一定的损害，杨寿堂同志负责此项工作，每天回收一次废液，每月处理一次，赶上实验室搬家，就得多清理、处理不少废液。去过废液库的人都知道，里面化学药品的刺激性气味非常大，每次闻到都令人作呕，而且还有很大的毒性。处理废液的办法，基本是靠焚烧，烧的时候会吸进很多毒烟毒气，过去是自己拉到郊区去烧，从今年开始通过环保局处理，但通过环保局处理比自己拉出去烧要贵10倍，杨寿堂同志在这项工作中没有任何怨言，尽职尽责，按时回收、按时处理，每次都出色的完成了任务，有时为了给所里节省点经费，自己还冒着很大风险拉出去处理。另外他还兼顾挂横幅的工作，这不是他分内的工作，这项工作看上去很不起眼，其实很不容易，挂一条横幅都的爬上爬下好几次，但杨寿堂同志没有怨言、没要价钱，无论谁找到他，无论刮风、下雨、下雪，只要是需要，就能及时的挂出去。从来没有耽误过。
另外，无论从所务、车队、保卫工作来看，值班、值宿工作最频繁，一年之中总有许多天要放弃与家人团聚、休息的机会，到所里去工作，尤其是每年除夕夜的晚上，自从恢复燃放鞭炮以来，负责保卫的同志就没有在家看过春季联欢晚会。而是在所里巡逻检查燃放鞭炮的情况，直到后半夜才回家，
从上面这些平凡工作中的事例可以看出，我支部的***员在日常的工作中能够严格要求自己，从本职工作做起，从一点一滴做起，以身作则，默默奉献，发挥出了***员的作用。
3.牢记宗旨，服务科研
为人民服务是我***的宗旨，每一名***员都应牢记宗旨，时刻不忘为人民服务，为***的事业服务。从我所来看，做办公室工作的就是要为科研、为职工群众提供一流的服务，将服务意识贯穿到工作中去，想事情、干工作要从这个意识出发，想科研所想、急科研所急。我们办公室服务岗位很多，如收发信件、车辆服务、安全保卫。负责这些工作的***员同志能够很好的将服务意识运用到工作中去，负责信件收发的同志每天面对许多次的接信、收款、找零等锁碎的事情不厌其烦，耐心、认真的处理好每一笔业务。车辆服务工作，无论白天还是晚上，随叫随到，保证用车。安全保卫工作中在隐患整改方面，过去是下一纸文书就完事，现在考虑到研究室的实际困难，亲自动手帮研究室解决隐患，如为解决合成楼易燃药品存量大和易燃气体钢瓶室内存放的问题，保卫部门的同志跑了好多地方，联系制作了十几个铁棚发给各课题组使用，在制作过程中，先后几次征求科研人员意见，一直达到他们满意为止。综上，都是为科研服务意识的体现。
三、生活上要严于律己
一是要提升道德境界。牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，树立正确的人生观、世界观、价值观，客观的看待经济体制改革带来的各种腐败现象和社会问题，立足本职，为民、为社会、为集体多做贡献，充分体现***员的作用。
二是磨炼正确的心态。极力克服眼高手低，说功强，做功差，对人严，对己松，未老先衰，倚老卖老等各种不良风气，摆正自己的位置，端正心态，以满腔的热情投身于岗位工作中。
立足岗位篇6
大家好！
“时维九月，序属三秋”，又是一个蕴育着希望和收获的秋节，今天很高兴能参加这次演讲，我首先感谢大家给我这次演讲的机会，我感到万分的荣幸！
有一种精神，看似平凡渺小，它却能成就不平凡的业绩；有一种精神，看似豪情万丈，它却代表着最平实务本的人文精神。那就是我们万方铝业电解厂一线基层职工对“立足平凡岗位，创先争优当先锋”的内涵发展执着的追求精神。
今天，我们讲立足岗位，创先争优最主要的就是把自己融入到万方铝业的这个大家庭中去。一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量。这样的力量来自哪里？这力量来自大家的相互扶持、相互协作。在电解三分厂换基岗位工作了近一年的我，每天似乎只能看到同事们忙碌的背影，不知又有多少普通的一线工人，他们日复一日，年复一年，不惜透支着生命，把自己的青春和热血奉献在平凡的岗位之上，对他们来说工作环境的温度在高，也没有他们创先争优的热情高！当一位同志生了病，这时，其他几名同志会主动承担起他的工作，甚至得知有同事生病后，轮换休息的同事们也纷纷主动打电话回厂里要求继续工作……他们全身心扑在工作上却顾不了自己的小家。有的女同志孩子还小需要照顾，她们把自己家庭的事情全部交亲人代管。每次完成一项任务，电解三分厂的兄弟姐妹们都更加的努力，更加的团结，因为，在他们的心中都有一个坚不可摧的信念---立足岗位，创先争优。
有一种精神叫奉献，有一种氛围叫和谐，有一种主题叫发展。望历史长河，品岁月如歌。新时期的产业工人许振超，干一行、钻一行、精一行，从一个初中生，成长为一名掌握现代技术的“桥吊专家”，一年内两次刷新世界集装箱装卸纪录，创造了“振超效率”；全国劳模栗俊平，一个只有初中文化、从太原五台县小山村走出来的农民，从什么都不懂的采煤工到“全国技术能手”的高级技师，一年就给煤矿增加了近3000万元的效益.数不清，道不尽。他们激情如花，绽放人生的风采；他们激情似火，点燃企业和地区发展的未来；他们的激情愈燃愈烈，在推进企业和地区发展的实践中，收获着意志的磨练、情操的陶冶、人格的升华！这样的人生是多么的绚丽，这样的人生是多么的璀璨。这样的人生才堪称是有价值的人生。用一颗火热的心来对待我的工作。对待日常工作，我一直坚持信一句话：“认真做，能把工作做好，用心做，能把工作做出色”。我一直用它鼓励着自己。态度决定一切，细节决定成败。我们对待工作的心态，是积极的还是消极的，是上进的还是无所谓的，直接影响工作的质量。工作是一个人施展自己才能的舞台，无论做我们是做换基工作、还是其他的工作，只要我们脚踏实地、静下心来做，总有收获。
印度大诗人泰戈尔说过：“花的事业是甜蜜的，果的事业是珍贵的，让叶的事业吧。因为叶总是谦逊地垂着她的绿荫的。”的确，在万方铝业轰轰烈烈的发展过程中我们基层员工也是一片平凡的绿叶，虽平凡但无悔，虽平凡但无私。
如今公司领导高屋建瓴、审时度势地提出了“立足平凡岗位，创先争优当先锋”的要求，对于我们基层电解工来说无疑会起到极大的教育作用，因为现在电解行业发展不容乐观，如何在换基工作中做到降本增效是摆在我们面前的一道不能回避的难题。我们深深地明白这既是期盼，也是命令，是战士上前线的冲锋号。
立足岗位篇7
保险内勤立足本职岗位演讲稿
我叫XXX，来自XX区客户服务部，我今天演讲的题目是：让一线无忧。2007年2月份我入司到泰康人寿保险股份有限公司XX分公司业务处理中心至今，一直从事客户服务工作。只因入司时间短，需要掌握的专业知识多。为了配合其他其他岗位工作的顺利进行，我不断的学习、不断的积累，慢慢从中学习到很多的基础业务知识，同时也提升自己面对突发疑难问题的处理手段，丰富了自己对业务处理的综合水平。提高自身素质，牢固树立优质服务的意识和高尚的职业道德，提高工作效率，以便提高业务处理技能，完善客户服务工作。我一丝不苟、认真、仔细，不让自己的工作出现任何的差错。同时，对于其它相关环节岗位的职能和工作，也要加强基础知识的掌握和认识。在面对于客户对于缴费以外的业务咨询，准确、专业的为客户排忧解难，做一名综合即专业的客服人员。在做好基础业务知识的锻炼下，培养自己爱岗敬业的涵养。
干好一个工作，只有自己首先热爱这个岗位，才能充分发挥自已能力，为客户做好每一件事。每天以微笑的心情、以专业和真诚，服务于客户。我热情、我大方、我周到，让客户高兴而来，满意而归。做到不断改进，完善服务，为树立公司优质文明服务建立良好的形象。遵守公司规定，加强自我的管理意识，严格要求自己，以更好的工作状态，让领导满意。使自己成为一名合格的业务管理人员!
一座桥梁，要有桥墩为之作柱，否则难以流通千车万人;一枝红玫瑰，要有根茎为之作柱，否则难以飘香于情人节;一座高楼，同样要有支柱，否则，难以拔地而起，而我们的公司，其支柱又是什么?是全体员工的敬业精神。古今中外，敬业被多少有志之士视为人生的座右铭，敬业也成就了多少伟业和功名。为人性僻耽佳句，语不惊人死不休体现了一代诗圣杜甫对写作的敬业精神，做几千次试验，甚至拿自己的胡须作试验品，体现的是一明家爱迪生对发明事业的敬业精神。从毕业到今天，加入泰康这个大家庭已经有接近半年的时间了，泰康这个团结一致，积极向上，爱司敬业三高团队，让我完成了从一名学子到社会一分子的小蜕变。保险业是一个服务性的行业，经常挂在同事们嘴边的便是服务没有小事，服务到绝望为止，他们不仅说到了，做到了，而且还做得让服务的客户人人满意。一封封的表扬信，充分的说明了泰康人的敬业精神，我们的客服人员，每周几次往返于市内与郊县之间，用自己最真的心去和企业之间沟通、交流，为他们面对面提供最好的服务;我们的理赔人员??
作为泰康人寿郑州本部的一名内勤员工，肩负在我们身上最大的使命就是一切工作以业务发展为导向，公司的荣誉为前提，不影响业务代表的利益全心全意的作好自己的本职工作。
那么怎样我们才能做到真正的配合营销的脚步，让奋战在业务前沿的伙伴们及公司的客户对我们放心呢?
首先从自身来讲，我们要提高自我的学习动力，提升自己的专业技能，快速全面获取信息和知识，符合时展要求更新观念的能力，及符合实际有利于推动发展的创新思维能力。只有我们不断的学习创新，提升自己的综合素质，我们才能把我们的专业发挥在实处，用我们所拥有的专业知识为客户和业务代表服务，，同时也能提高我们的工作效率。和我自身的岗位相结合，投保规则、投保单填写的不断更新及险种的责任，保单的审核受理核保出单，问题件的处理的流程,及时的上早会宣导,都是我在工作中所要学习和不断反思的工作范围。通过自己的努力，尽可能的使保单的问题件将至最低,，减少问题初审 差错率及受理差错，提高保单的出单时效，在工作中，全心全意的为营销，为业务一线服务，尽到自己的义务，为一线伙伴作好后勤工作，让他们无忧无虑的在业务一线上冲锋陷阵，无后顾之忧。 再次，我们应该具有高度的执行力，对个人而言，执行力是流程、技能和意愿的统一。想好了，说好了，答应了我们就一定要主动的用行动来执行，并且要做到快和准，并且做到心中有大，眼里有小，手头做细，敢于承担责任。快就是要求我们迅速的行动，迅速的执行，及时的了解客户和业务伙伴的需求，及时的拿出办法去满意客户和业务代表的需求;准就是我们要做正确的事，正确的做事，拿出的办法一定要有效。工作有缓急之分，但是所有我们要做的工作都是重要的，业务代表，客户及我们在一起共同工作的伙伴所交代的事情我们都要做到认真对待，不随意推给他人，尽自己最大努力完成，如果我们不能够完成的也一定要放在心上询问他人，这样不
立足岗位篇8
各位领导、同事们：
大家好，今天我的演讲题目是“立足司机岗位，干好本职工作”。
今天能站在这里进行演讲，我感到既高兴又紧张。高兴的是领导对我的信任，把我选为了储备人才，为我提供了这次机会。紧张的是站在台上，面对领导和这么多同事，希望自己能表现好一些。
有人说：开车是苦活，司机是粗人。但我不这样认为，作为一名司机，必须具有服从组织、服从需要的大局观；必须具有爱岗守则、无私奉献的敬业精神；必须具有大公无私、真诚友善的道德情怀。而这一直是我对自己的要求。
自从我参加工作成为一名司机，从那时起，我就立志要做优秀的驾驶员，争取做到***治合格、技术过硬。这些年来，我一直都在朝这个方向努力着。我知道，要想开好车，一个是要爱惜车，一个是要做好安全驾驶。
汽车也有灵性，它是司机最好的朋友，我时刻掌握着汽车的情况，熟悉汽车的每一个部件，及时加油加水，及时清洁保养，让汽车时刻保持最佳状态，让乘坐汽车的人感觉舒适。
安全驾驶是每一个司机的义务和责任，也是我对自己不变的要求。首先要增强法制观念，熟知各项与道路交通安全有关的法律法规，并严格去遵守。要熟悉集团内部的安全驾驶制度，服从领导的统一调配，严格遵守出车规定出车，作为企业的一名普通员工而兢兢业业地干事情。
再者，就是要养成良好的驾驶习惯和平和的驾驶心态，文明驾驶。坚决不酒后开车，不赌气开车。并线超车，要留有足够的提前量，并要打灯提示别人。不开“霸王车”，不强行超车、并线。在一些狭窄路段，礼让三先，安全第一。熟悉路况同样很重要，对于自己经常走的路线，哪里有个坡、哪里有个坑，我都熟记于心，尽力让每一次出行都平稳安全。
最后，三人行必有我师。在平时，经常与有经验的司机朋友们交流，互相学习，共同提升驾驶水平。
立足岗位篇9
公司认真贯彻落实中国工会十五大和省总十一大精神，按照市总“八化”建设的要求，不断拓展女职工“三项工程”的深度，按照“明确一个目标、开展三项活动、落实四项措施、做到五个结合”的工作思路，深入实施女职工建功立业工程，在企业发展、改革生产经营的实践中，不断提升女职工自身素质，展示巾帼风采，为企业快速持续发展作出了积极贡献。
一、明确一个目标，为女职工岗位成才创造条件
按照市总工会第二轮女职工素质提升实施方案和公司“实施跨国经营，建设百年”的目标对职工队伍的要求，公司女工委采取多项措施，紧紧咬定提升女职工自身综合素质这一目标，激励广大女工把岗位成才作为提升自我素质的有效载体。公司女工委结合公司发展对女职工队伍的要求，结合女工队伍实际情况，积极探索和解决新时期女职工素质提升和建功立业活动的新特点、新情况和新问题，进一步理清工作思路，使“女职工建功立业工程”更贴近公司的改革发展，更赋时代内涵，更受女职工的欢迎。同时要求单位工会女职工组织要结合本单位生产经营实际，确定达标目标，制订切实可行的年度工作计划和实施细则，通过行之有效的措施，确保“女职工建功立业工程”的各项任务落到实处。
公司确定，女职工建功立业工程的总体目标是：紧密围绕公司生产经营，争取******的重视支持，把“女职工建功立业工程”根植于广大女职工履行岗位职责的实践中，利用5年左右的时间，通过开展内容丰富、形式多样的劳动竞赛和合理化建议、岗位练兵、技术比武、发明创造、技术革新等经济技术创新活动，使生产一线40岁以下，文化程度高中以下的女职工和管理、科技岗位45岁以下，文化程度中专以下的女职工文化程度上一个档次，技术级别上一个等级，学习能力、创新能力、竞争能力和创业能力不断提高。从而充分展示女职工的聪明才智，发挥女职工的积极性、主动性和创造性，在投身公司“十二五”发展，建设跨国经营的矿业集团中发挥更大的作用。
二、开展三项活动，为女职工提升素质搭建平台
一是以开展“学先进，找差距”活动为契机，提升女职工思想素质。为进一步激发女职工为公司建设跨国经营的矿业集团拼搏奉献的信心，我们利用报告会、读书演讲、座谈交流等形式，适时加强对女职工进行形势与任务教育，做到一个时期一个重点，一个阶段一个专题，把女职工的思想统一到实现公司发展战略决策上来，教育女职工牢固树立“应对挑战，人人有责”的思想，积极开展“企业有困难，我们怎么办”大讨论活动，教育和引导广大女职工调整心态、变换角色、转变观念，把女职工的积极性凝聚到生产经营建设中，不断增强女职工的大局意识、责任意识和危机意识。
二是以开展岗位练兵、技术比武为途径，提升女职工的技术素质。结合公司“职工职业技能素质提升”活动计划和要求，动员广大女职工把握职工素质提升的良好机遇，积极参加公司开展的岗位练兵、技术比武活动。同时以“六个一”活动为重点（“学习一门新知识，掌握一门新技术，提出一项新建议，破解一个新难题，创新一项新成果，实现一个新目标”），使女职工从单一的技能向多技能的综合型人才拓展，从体力型向智力型发展。自2011年以来公司共开展技术练兵1674次，参加了技术练兵活动的女职工人次达25954人次；在公司举办的技术比武中，71名女职工获得技术能手称号，12名女职工获得技术标兵称号。2012年，机械制造公司6名女职工代表公司参加省参加数控机床工种技能大赛获得优秀选手称号，2名女职工代表省参加第四届“振兴杯”全国青年铣工技能大赛获得优秀选手称号。
三是以开展“创建学习型女工组织，争做知识型女工”活动为载体，提升女职工科学文化素质。引导女职工进一步转变观念，树立继续教育、终身学习的思想，争做知识型女职工。公司工会女职工委员会结合女职工实际，制定了“学理论，钻业务，提素质，我与公司同进步”主题活动方案，要求广大女职工立足岗位，结合实际，制定个人职业生涯规划，把自己的进步与公司进步紧密地结合起来。利用演讲、征文、事迹宣传、读书活动等形式，进一步调动、发挥女职工的积极性，在公司进步中充分展示女职工的人生价值。自2011年来女职工参加技能培训23760人次，参加技能竞赛12354人。2345名女职工学历上一个档次，4288名女职工技术等级上一个档次。12名女职工被授予专业领***人才称号。
三、落实四项措施，为女职工岗位建功提供舞台
第一、围绕生产献计策。充分调动和发挥女职工关心企业、热爱企业的积极性，积极动员女职工集思广义提建议、畅所欲言献良策，根据不同时期生产经营的重点各难点，开展了“我为厂长敬一言”、“进一言献一策”、“女诸葛献巧计”等合理化建议活动，鼓励女职工围绕企业经济效益、技术开发、技术革新、技术改造和经营管理贡献聪明才智。自2011年来，女职工提出各类合理化建议8992条，采纳实施2891条，创经济效益1775.52万元。
第二、增收节支降成本。以公司降低生产成本为重点，广泛开展增收节资活动。在公司面临盈利能力明显下降的情况下，各级工会女工委结合实际，在女职工中广泛开展“我为增收节资、节能减排作贡献”主题活动。要求女职工从节约一滴水、一度电、一滴油、一颗螺丝钉做起，通过修旧利废、回收有价金属等活动，切实增强节约意识和过紧日子的思想，使艰苦奋斗、勤俭节约成为广大女职工的自觉行动。2009年共回收有价金属物料59吨，废钢废铁271吨废机油13.9吨，废电缆5560米，回收利用废棉纱120公斤，缝补收尘布袋180条，节约价值50万元。
第三、家庭和谐保安全。安全是企业永恒的主题，家庭“顶梁柱”的安全更是牵动着妻儿的心。围绕矿山安全生产难题，龙首矿、二矿区、三矿区等单位女职工组织常年开展“家庭保安全”竞赛活动。今年“六一”儿童节之际，二矿区举办了“和谐二矿幸福家”安全演讲比赛，孩子们稚嫩的童声触动着每一个人；在井下一张张幸福的“全家福”时刻提醒着矿工们严格操作，保持警醒的心态，为矿山生产牢固筑起了第二道安全防线。
第四、技术革新展风采。围绕公司科技发展目标，在女职工中深入开展“巾帼科技攻关”竞赛活动。动员女职工，特别是女工程技术人员积极参加本单位和公司的技术革新和技术改造工作，充分发挥女职工在科研攻关、科技创新等方面的作用，为推进公司科技进步奉献智慧和力量。截止目前，有361名女职工获得科研攻关奖，其中公司级96项，省部级74项，部级40项。镍钴研究设计院高级工程师刘淑媛多年来潜心钻研钴冶炼技术，取得了多项科研和技术成果，她主持的《高品质草酸钴的研发与生产》项目被评为2006年中国有色工业科学技术进步二等奖，2011年荣获“十佳全国巾帼建功标兵”荣誉称号。
四、做到五个结合，为女职工建功立业拓展空间
一是与工会主题立功竞赛活动紧密结合。动员广大女职工积极参加公司工会开展的“双庆”和“激发创造力，促进企业发展”主题立功竞赛活动。工会为迎接新中国成立60周年、公司建厂50周年，公司各级工会组织在职工中广泛开展了“双庆”立功竞赛活动。各单位工会女工委动员女职工积极参加本单位工会组织开展的立功竞赛活动，争当时代先锋和楷模，用辛勤劳动和聪明才智为竞赛出力献策，确保全年各项生产经营任务顺利完成。选矿厂230名女职工参加厂工会开展的“稳定生产、优化工艺、提升指标、争创效益”劳动竞赛，多名女职工在竞赛中表现积极受到嘉奖。冶炼厂各炉窑一线女职工积极参加厂工会开展的四项劳动竞赛，特别在高温季节，她们和男同志一起战高温、夺高产，竞展女工风采。
二是与女职工巾帼建功活动紧密结合。按照公司发展要求，深入在女职工中开展以“同舟共济保增长，巾帼建功‘十一五’”竞赛活动为抓手，开展小型多样的女职工立功竞赛活动。今年以来，精炼厂在镍电解车间女职工班组中开展了“战高温，夺高产巾帼立功竞赛”活动，为公司镍产量实现时间任务过半的目标做出了积极的贡献。二矿区在女职工集中的充填仪表控制、副井信号、动力刷卡岗位积极开展“巾帼示范岗”活动，通过定期检查考核，有效的激发了矿山女职工的工作热情。动力厂在供水系统5个女工班组开展了以“保安全、保水质、保转供，比贡献”为主题的“三保一比”劳动竞赛，为供电系统长周期安全做出了积极的贡献。
三是与争做“四型”女职工竞赛活动紧密结合。配合公司安全文化的创建、健康工程的实施以及工会女职工组织近年来开展的共创和谐主题系列活动的经验，在女职工中开展争做“四型”女职工竞赛活动，即动员全体女职工做“本质安全型女职工，工作创新型女职工，身心健康型女职工，和谐奉献型女职工”，各级工会女职工组织结合实际，积极策划、实施小型多样的竞赛活动，增强了女职工的安全意识、创新意识、健康意识和奉献意识。
四是与选树典型、健全激励机制紧密结合。公司女工委把选树先进典型作为女职工工作的主要抓手来抓紧抓实，确立了每年“三八”国际妇女节选树10名“三八红旗手”、5个先进集体、5个五好家庭，拍摄电视专题片，整理编写《女工风采录》，并在各种新闻媒体进行了广泛、及时的宣传和报道，进一步激发了女职工投身公司发展的责任感和使命感。2011年以来，两级工会共表彰女职工工作先进单位132个，先进个人2004名。8个女职工集体和18名女职工荣获国家、省、市级先进集体和先进个人荣誉称号。
立足岗位篇10
――立足岗位比作为。在开展学习活动中，全旗农村***员紧紧围绕学习实践科学发展观这条主线，与巩固扩大学习实践活动成果、开展“心系群众、服务基层”主题实践活动相结合；与落实基层***建重点工作任务、着力提高***建工作科学化水平相结合；与推动经济社会发展、落实惠民***策相结合；与立足当前创先争优和着眼长远健全机制相结合，全面落实***员“五好五带头”（五好即：领导班子好、***员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好；五带头即：带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头维护稳定、带头弘扬正气）要求，扎实推进“三比三创”活动有序开展。
一是比学习，创建学习型队伍。按照集中学习与分散学习相结合，撰写心得体会与相互交流相结合，理论学习与具体工作相结合。建立健全***员经常性教育机制，深入实施***员素质教育工程，引导***员优化知识结构，提升综合素质，增强创新能力，激励***员自觉学习、终身学习，努力创建学习型***员队伍。
二是比奉献，创基层干部良好形象。结合“创建先进基层***组织，争当优秀***员”活动，积极营造学习先进、争当先进、崇尚先进的良好风气，全面开展基层***员“亮身份、争奉献、促发展”活动，深入推进“***员示范岗”创建，引导***员立足本职岗位、创造一流业绩，争当岗位标兵、致富能手和创业明星，进一步激发广大***员锐意进取、奋发有为的工作热情，树立争先意识、创优意识和大局意识，时刻把握群众意愿，切实解决好群众最关心，反映最强烈的问题，形成***员干部心往一处想，劲往一处使，人人讲奉献的良好工作氛围。
三是比作风，创建务实型队伍。紧紧围绕营造“公开透明的***务环境、畅通高效的发展环境、干事创业的用人环境、诚实规范的信用环境,公正严明的法治环境”，加强农村***的建设，使基层***组织和***员努力成为振奋精神、真抓实干的先锋；转变作风、服务群众的先锋；依法行***、廉洁高效的先锋。
――转变作风惠民生。准格尔旗委十三届十次全委（扩大）会议将2010年确定为“作风建设年”。全旗农村社区***员在深入开展创先争优活动中，创新性地启动实施“1234”工作法，即：“一学（学习先进经验）、二帮（帮助困难群体、帮扶农民***员创业）、三谈（干部与群众谈问题、谈经验、谈措施）、四服务（服务新农村建设大局、服务当地民生、服务驻地企业、服务外来流动人口）”，紧紧围绕德、能、勤、细、实、严、公、廉八项重点，创新工作思路，活化工作形式，转变工作作风，进一步强化抓民生、促和谐、保稳定职能，全力打造五项工程。
一是全力打造民心工程。组织农村***组织和***员干部带头、带领群众结合本村独有的地理优势、自然资源发展现代农业、特色农业、高效农业。同时积极引进企业项目落地，在逐步打造企业带基地，基地带农户的双赢模式基础上，集中解决一批失地农民就业问题，发展一批农民增收致富带头人，打造一批引领当地经济发展的民生工程。
二是全力打造先锋工程。一是围绕加快社会主义新农村建设，深入开展农村***的建设“三级联创”活动，使农村基层***组织和***员成为促进农村发展、引领农民致富的先锋；关心农民疾苦、维护农民利益的先锋；繁荣农村文化、倡导文明新风的先锋；推进民主管理、保障农民权利的先锋。二是围绕“把社区建设成为管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和谐的新型现代化的新社区”的要求，加强社区***的建设，使社区***组织和***员努力成为服务社区群众、关心弱势群体的先锋；整合社会资源、共建文明社区的先锋；化解社会矛盾、促进友爱和谐的先锋。
三是全力打造发展工程。加强村级组织活动场所标准化建设、村级事务规范化管理，以“整推联建”活动为抓手，采取村企共建、村居共联、机关联村、村村合建等方式，促进农村***建工作优势互补、协调发展，为新农村建设注入新动力，在推进农村发展、促进农村稳定、创建农村文明、优化农村环境、强化民主管理中发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。